增城区劳务派遣纠纷律师
张牡律师
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擅长: 合同事务、债权债务、刑事辩护
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增城区劳务派遣纠纷推荐文章
找律师打劳动仲裁官司如何收费
在普通劳工争议诉讼中,根据标的额决定诉讼费用。如涉及财产,标的额低于一万元收费1000-2000元;超一万元至十万元按5%-6%收费。但当事人需先付代理费,败诉不退。对于涉及财产关系的案件,可实施风险代理,费用由双方协商,最高不超过合同额的30%。若败诉,无需支付代理费。
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2024-06-05
劳动仲裁
劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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2024-06-05
遗产纠纷起诉费怎么收费
在民事诉讼中,遗产继承案件的诉讼费先由原告预付,判决后由败诉方承担。若双方均有责任,则按比例分担。离婚案件的诉讼费为50元至300元不等,涉及财产分割的,20万元以下不收费,超过部分按0.5%交纳。
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2024-06-05
遗产继承
劳动局会怎么处理欠薪的老板
若公司拖欠员工薪资,劳动监管部门会依法采取严厉措施:一是要求限期支付所欠薪资;二是若薪资低于本地最低工资标准,需立即补足差额;三是若未按时支付,将强制要求支付额外赔偿金给每位受影响员工。这些措施旨在保护员工权益,确保他们获得应有的报酬。
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2024-06-05
劳动争议
2024最新《劳动法》全文
最新《劳动法》全文内容包括:第一章 总则;第二章 促进就业;第三章 劳动合同和集体合同;第四章 工作时间和休息休假;第五章 工资;第六章 劳动安全卫生;第七章 女职工和未成年工特殊保护等章节。
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2024-04-22
工伤赔偿法规
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增城区劳务派遣纠纷问答推荐
收购职务侵占罪的量刑的标准是什么
[律师回复] 解析:依据《中华人民共和国刑法》之明确规定,任何公司、企业或其他单位的员工,当他们有机会利用职务之上的优势,不法侵占自己所在单位的财产时,倘若金额达到较大规模,那么将面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事惩罚,同时还需缴纳罚金。若所涉金额巨大,则可能被判处三年以上但十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金。而如果所涉及的金额达到了极其庞大的程度,那么就会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且仍需缴纳罚金。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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劳务派遣合同调岗能否不服从安排
[律师回复] 解析:若员工拒绝接受岗位调整,公司则有权按照劳动法相关规定解除与该员的劳动合同,并向其支付相应的经济赔偿金。然而,若在员工手册中将员工不遵守公司合理安排定义为严重违纪行为,那么依据相关法律法规,公司就有权利解除与其的劳动关系,且无需向其支付任何形式的经济补偿金。法律依据:《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
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武汉职务侵占罪量刑如何处罚
[律师回复] 解析:对于职务侵占罪的法律惩戒措施包括:若涉案金额较大,将被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时需支付相应罚金;倘若涉案金额极为庞大,则将面临三年至十年不等的有期徒刑,以及附加罚金;而当涉及到数额特别巨大的情况时,犯罪者将被判处十年以上的有期徒刑甚至无期徒刑,并且仍然需要支付罚款。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪判罚标准如何认定
[律师回复] 解析:对于如何判断职务侵占罪,需要考虑以下几点关键因素:首先,犯罪者须利用其在工作中所具有的职务便利;其次,具备侵吞公司财产的具体行为才构成犯罪;最后,涉案金额需达到一定的门槛——即,该公司、企业或其他相关机构的工作人员,利用自身职务上的便利条件,未经合法程序擅自将本单位的财务据为己有,且涉案金额达到一定规模,方可被视为职务侵占罪。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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派出所辅警算不算袭警罪
[律师回复] 解析:首先,需要明确指出的是,袭警罪的保护对象并不涵盖辅助警察。在相关的法律法规中有详尽揭示,袭警罪中的“警”所指的是这样一个范围:那就是“对于正在依法履行职责的民警,实施以下行为的,将被视为符合刑法相关规定的暴力袭击正在依法执行职务的人民警察”。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十七条(一)以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金;(二)以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚;(三)在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚;(四)故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚;(五)暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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