泽普县合作合同官司代理律师
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泽普县合作合同官司代理推荐文章
保险合同除斥期间怎么处理
面对保险合同的除斥期,当事人应在一年内行使合同解除权,否则将失效。若法律有规定或双方协商同意,也可约定解除权行使期限。约定期限结束后,未行使权利将自动消失。因此,务必及时行使解除权以保护自身权益。
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2024-06-30
合同纠纷
招标文件废标条款怎么处理
处理招标文件废标条款时,应首先终止本次采购活动,如无法继续则取消。其次,可根据废标原因调整供应商资格或采购需求,重新制定文件并招标。最后,经地级以上政府财政部门或相关部门批准,可采取其他采购方式完成任务。
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2024-06-30
工程招投标纠纷
被人威胁发隐私照片怎么处理
面对个人隐私照片被威胁的情况,应冷静应对。如遭遇严重恐怖威胁,建议立即向警方报案,寻求法律援助。根据《治安管理处罚法》,警方有权对恐吓者采取行政拘留等措施,情节严重者还可能以寻衅滋事罪追究刑事责任。保护个人隐私,维护社会和谐稳定,需要大家共同努力。
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2024-06-30
人身侵权
公司拖欠工资解除劳动合同失业保险是否能获得?
公司拖欠工资解除劳动合同失业保险是能获得的,依据国家的有关规定用人单位拖欠工资,未及时足额发放工资的,属于法定过错,劳动者有权立即解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。该情形下,可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。
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2024-06-30
农村宅基地买卖合同范本是怎样的?
甲方:乙方:甲乙双方就宅基地使用权转让事宜,经自愿、平等、友好协商,达成转让协议如下:1、宅基地坐落、面积。2、转让金额。3、付款方式及期限。4、房产归属。5、违约责任。6、未尽事宜。7、协议生效条件。8、协议份数。甲方:乙方:年月日。
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2024-06-30
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泽普县合作合同官司代理问答推荐
取保候审怎么进法院工作
[律师回复] 解析:在刑事诉讼过程中,取保候审作为一项强制性的措施,使得被指控有罪的被告人可以在无需关押等候审判的前提下,享有一定程度的自由。为了成为法庭的工作人员,通常需先通过全国统一的司法考试,获取法律职业资格证,并且具备符合要求的学历以及相关的工作经验。这些工作人员主要包括法官、检察官及书记员等多种角色,各地区法院可结合自身需求,自行制定相应的招聘流程,但必须遵循国家相关法规的规定。法律依据:《中华人民共和国人民法院组织法》第十三条人民法院的法官、审判辅助人员和其他工作人员,应当具备下列条件之一一具有法学本科以上学历,并通过国家统一法律职业资格考试取得法律职业资格;二具有其他专业本科以上学历,通过国家统一法律职业资格考试取得法律职业资格,并从事法律工作满三年。
律图黑河
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工作了还能申请取保候审吗
[律师回复] 解析:在正式的职业生涯中,若犯罪嫌疑人或者被告有能力满足相应的条件,便可以向司法机关提出取保候审的申请。取保候审作为刑事诉讼过程中的一项强制措施,意味着允许嫌疑人或者被告人能够在非拘禁的环境下耐心等待法律程序的最终判决。该措施实施时主要会依据案件的具体情况进行权衡,如犯罪行为的性质、可能对社会造成的影响以及嫌疑人自身存在的潜在风险等一系列重要因素。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条明确规定人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
债权债务...
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取保候审期间是否可以工作
[律师回复] 解析:在取保候审期间,当事人可以继续工作。在受到取保候审限制的情况下,当事人或许允许继续从事职业活动,他们唯一能够到达和活动的场所就是其居住地或者特定区域。在案件审理尚未完全结束之前,他们不得擅自离开该区域。在此期间,部分当事人可能会选择继续全职上班。然而,必须遵守相关的法律法规,以确保自身行为合法合规。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
律图迪庆
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挪用资金罪的主体是代销员吗
[律师回复] 解析:对于挪用资金罪的主休,我们需要着重关注在公司或企业或其他单位任职的员工群体,这其中包罗万象,例如但不局限于经理、厂长及财务岗位等各个维度。然而,该范围并不涵盖国家公职人员,这点必须明确。若代销员归属在以上所述范畴内的员工队伍中,那么便有可能成为挪用资金罪的潜在责任人。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十二条第一款规定公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。
律图梅州
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工作人员挪用资金罪如何定罪
[律师回复] 解析:根据我国《中华人民共和国刑法》规定,员工挪用资金罪是该法律条款中关于公司业务或其他组织员工利用岗位权利优势,将所在公司、机构或其他组织内的公款用于私人用途或借与他人,且实际数量较大并超过三个月仍未追回的违法行为;抑或是虽然尚未达到上述标准,但是通过较大规模地投资进行盈利活动,甚至是从事非法活动的行为。在这种情况下,该项罪行往往会被判定为“挪用资金罪”,这是职务犯罪中的一种常见类型。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十二条第一款公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。
税务类纠...
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