浙江劳动仲裁处理纠纷律师
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浙江劳动仲裁处理纠纷推荐文章
劳动仲裁中的一裁终局情形都有哪些
根据《劳动争议调解仲裁法》规定,除本法另有规定的外,下列劳动争议,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
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2024-06-18
劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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2024-06-18
不动产和房产证区别有哪些?
不动产和房产证区别体现在证件名称、监制机关及内容条款上不同,房产证是房管局颁发的,上面写清房产位置、房屋性质及土地使用年限等。而不动产证是不动产中心颁发的,其范围比房产证大,现在很多地方已经用不动产证替代房产证。
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2024-06-18
合同里没写年终奖可以仲裁吗
若劳动合同或企业制度未明确规定年终奖,员工通常无权申请劳动仲裁。但如企业制度或合同中有相关条款,年终奖即视为薪酬福利或特定约定,企业不履行发放义务时,员工可申请劳动仲裁。
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2024-06-18
仲裁
拒不支付劳动报酬罪是自诉案件吗
拒不支付劳动报酬罪在一定条件下可为自诉案件。当满足法定条件,如被告人可能被判三年以下有期徒刑,且被害人有充分证据且曾控告但未获公安机关或检察院严肃追责时,被害人可向人民法院提起自诉。
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2024-06-18
刑事自诉
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浙江劳动仲裁处理纠纷问答推荐
药店人员强奸罪会受到怎样的法律制裁
[律师回复] 解析:在中国,针对强奸罪行的法律惩戒规范如下:当罪犯采用暴力、威胁或其他强制性手段对女性实施强奸行为时,其将被判处三年以上直至十年以下的有期徒刑;若罪犯对不满十四周岁的未成年人实施了此类犯罪,则无论受害者年龄如何,均视为强奸罪并依据此种情形加重惩罚力度。此外,倘若罪犯对多名女性实施了强奸或与未成年少女进行了性侵犯且情节严重者,将面临十年以上甚至是无期徒刑乃至死刑的严厉制裁。法律依据:《刑法》第二百三十六条【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。(四)二人以上轮奸的。(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
律图济源...
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民事纠纷赔偿构成敲诈勒索罪吗
[律师回复] 解析:无法判定是否成立。敲诈勒索犯罪必须包含在主观方面存在着非法占有的意图,在通常情况之下,只要行为人对于被实施对象并没有相应的权利要求,那么他所索求的财物便没有任何合法的基础,从而可以确定该行为具备非法占有的目的。然而,如果行为人对于被实施对象享有一定的权利,换句话说,他所索求的那部分财物具有相对应的法律依据,那么在此种情况下,我们一般不会认为其具有主观上的非法占有意图。法律依据:《刑法》第二百七十四条敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
律图钦州
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没有签订劳动合同,仲裁能胜吗
[律师回复] 工资、考勤什么的有吗?具体可以直接联系咨询
张磊
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个体户劳动纠纷
[律师回复] 你好,具体是什么方面的法律问题
葛伟强等
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这个民事纠纷录音能做为证据告我吗
[律师回复] 可以的,但是录音作为证据需要满足特定条件,正常电话录音一般没有太大问题,也会根据案件其他证据共同作为定案依据
崔雄霞
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