珠海劳务者受害责任纠纷律师
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珠海劳务者受害责任纠纷推荐文章
收受购物卡违反什么纪律
涉及大金额或恶劣情节的案件,被告人可判三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金。若涉案数额巨大或行为恶劣,将处三年至十年有期徒刑,并处罚金或没收财产。情节特别严重时,面临十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时罚款或没收全部财产。涉案金额巨大并造成重大损失,将处无期徒刑或死刑,并没收全部财产。
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2024-06-19
贪污受贿辩护
故意伤害案证据不足被害人怎么办
当故意伤害案件证据不足时,被害人可要求公安机关补充侦查,检察院也可要求公安机关进一步补充侦查。若进入审判环节,法院发现证据不足,将依法宣告被告人无罪并当庭释放。
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2024-06-19
暴力犯罪辩护
合同纠纷如何确定管辖
合同纠纷的管辖权判定:一般由被告所在地或合同履行地法院管辖。若协议未明确或歧义涉及货币给付,接受货币方所在地为合同履行地;不动产交付则不动产所在地为合同履行地。若双方未实际履行且居住地不在约定履行地,管辖权归被告所在地法院。
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2024-06-19
合同纠纷
孩子在幼儿园摔倒受伤如何赔偿
孩子在幼儿园受伤,应视情况追究责任。如幼儿园未尽安全保障义务,应负全责;若是其他孩子过失,幼儿园与孩子父母共担责任;若双方均无过错,按“公平责任”处理。幼儿园应及时救助并通知家长,已尽义务者可减轻责任。
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2024-06-19
学校侵权
什么是安全责任?具体都有哪些内容?
安全生产责任制是根据我国的安全生产方针“安全第一,预防为主,综合治理”和安全生产法规建立的各级领导、部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。《五项规定》中要求,企业的各级领导、职能部门、有关工程技术人员和生产工人,各自在生产过程中应负的安全责任,必须加以明确的规定。
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2024-06-19
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珠海劳务者受害责任纠纷问答推荐
职务侵占罪帮助犯罪怎么判
[律师回复] 解析:在职务侵占案中,涉及的从犯将会受到刑事责任追究,根据具体情节,被判定三年以下的有期徒刑或拘役,并被课以相应罚金。对公司、企事业单位以及其他组织的员工而言,若他们滥用自身职务上所享有的便利条件,将本应属于单位所有的财产非法据为己有,且涉案金额达到一定程度,那么他们将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚,同时还需承担罚金的民事赔偿责任;倘若涉案金额巨大,则将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚,同样需要支付罚金;而对于那些涉案金额特别巨大者,他们将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚,并且仍需承担罚金的民事赔偿责任。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的;处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业;以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图山东
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职务侵占罪立案十年后怎么办
[律师回复] 解析:根据我国刑法所规定的原则,若某些犯罪行为在实施之后并未立即被察觉,那么其追诉时效将会依照下列档次进行分别:第一档次为五年;第二档次为十年;第三档次为十五年;以及第四档次则为二十年。然而,当经过二十年后,司法机关仍然认为必须对该犯罪行为进行追诉时,必须向最高人民检察院提交申请,由后者进行核准。倘若犯罪行为在实施之后,人民检察院、公安机关、国家安全机关已经启动了立案侦查程序,或者在人民法院受理案件之后,犯罪嫌疑人选择逃避侦查或审判,那么将不再受制于追诉期限的约束。此外,如果被害人在追诉期限之内提出控告,并且人民法院、人民检察院、公安机关应当依法立案却未能立案的话,同样也不会受到追诉期限的限制。需要注意的是,追诉期限自犯罪行为发生之日开始计算;对于那些存在连续或者继续状态的犯罪行为,则应自犯罪行为终结之日起开始计算。另外,如果在追诉期限之内再次犯罪,那么前罪的追诉期限将从犯后罪之日起重新计算。法律依据:《刑法》第八十七条【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉:(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
律图内江
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辽宁职务侵占罪量刑有哪些
[律师回复] 解析:根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条之规定,针对辽宁省境内的职务侵占罪案件,其立案标准明确如下:涉嫌构成职务侵占犯罪者,必须是属于公司、企业或其他法人组织中的工作人员,并且他们利用了自身职务所赋予的职权或便利条件,擅自将所在单位内的财产非法据为己有,且该行为造成的非法占有数额在人民币六万元以上但又未达到人民币四十万元这一数值时,应被视为数额较大的犯罪行为;而当非法占有数额达到了人民币一百万元及以上时,则可被认定为“数额巨大”的犯罪行为。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图清远
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故意伤害罪属于公诉吗
[律师回复] 解析:在通常情况下,针对故意伤害罪行,将采取公诉制度进行起诉处理。然而,若被害人能够提供充足的证据来证实被告方的侵权行为应当依照相关法律规定进行刑事追责,且在这种情况下公安机关或人民检察院并未对被告方的刑事责任予以追究,那么此时便可采用自诉方式进行处理。在公诉案件中,需由人民检察院代表国家向人民法院提出诉讼请求;而在自诉案件中,则需由自诉人自行向人民法院发起刑事诉讼程序。法律依据:《刑法》第十四条【故意犯罪】明知自己的行为会发生危害社会的结果,并且希望或者放任这种结果发生,因而构成犯罪的,是故意犯罪。故意犯罪,应当负刑事责任。
律图七台...
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财务侵占罪怎样量刑
[律师回复] 解析:公司、企业或其他具有独立法人资格的组织中的工作人员,在行使职务过程中,未经合法批准擅自将本单位拥有的财产据为己有,且涉案金额达到法定标准的,依照中华人民共和国刑法相关规定,可被判定为职务侵占罪。对于此类案件,按照涉案金额大小可分别处以三年以下有期徒刑或拘役以及罚款,若犯罪数额巨大者,则需判处三至十年有期徒刑及相应罚金;若犯罪数额特别巨大的,则应被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时还需承担相应的罚金责任。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图博尔...
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