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驻马店工伤车祸赔偿谈判推荐文章
职工养老保险可以补交吗
养老保险是可以往前进行补缴的,但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的,如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的,只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户,是只能补交养老保险的。
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2024-11-11
个人办理工商银行贷款的条件有哪些?
个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款,要求更高,在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的,办理贷款可以拿到的额度高。
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2024-11-11
男职工生育保险报销的条件有哪些?
男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件;还有生育保险连续在十个月以上;最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内,生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。
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2024-11-11
工伤保险单位和个人缴费比例各是多少?
工伤保险单位缴纳约0.5-1.2%,个人不缴费。按照国家相关规定,日常生活中所说的五险一金和其缴纳比例分别为养老保险是单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%;医疗保险单位和个人分别缴纳约10%和2%;失业保险单位和个人分别缴纳约2%和1%;生育保险单位缴纳约1%,个人不缴费。
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2024-11-11
车辆过户费一般是多少范围内?
在车辆的众多交易方式中,不仅包括正常的购买程序,同时也可以进行二手车的过户方式进行拥有汽车。对于过户车辆的主要流程中还需要缴纳相应的费用。那么,车辆过户费是怎么收费的呢?一般情况下,过户费用不高,大致在300元至500元左右,最高的费用也不会高于900元。
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2024-11-11
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驻马店工伤车祸赔偿谈判问答推荐
车祸因工伤怎么赔偿
[律师回复] 结论:车祸构成工伤时,可申请工伤认定获赔,单位缴工伤保险由基金支付大部分费用,未缴则单位赔偿,同时可向事故责任方索赔,部分项目遵循补差原则,部分可兼得,协商不成可仲裁或诉讼。法律解析:根据《工伤保险条例》和相关法律规定,在车祸构成工伤情形下,申请工伤认定是获得工伤赔偿的关键步骤,需准备劳动关系证明等材料向社保行政部门提出。若单位缴纳了工伤保险,工伤保险基金将承担治疗工伤的医疗费用等多项费用;若未缴纳,用人单位需承担赔偿责任。另外,受害者还能依据交警的责任认定书向交通事故责任方索赔。对于医疗费这类不能重复赔偿的项目,采用补差原则,而一次性伤残补助金等项目可以兼得。所以,遇到此类情况,应及时收集证据,先与单位和责任方协商赔偿事宜。若协商不顺利,可通过仲裁或诉讼的法律途径解决。如果您在处理此类问题时遇到疑问,欢迎向我或专业法律人士咨询。
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车祸主次责已定赔偿谈不下来该怎么办
[律师回复] (一)在车祸主次责已定但赔偿谈不拢时,请求交通管理部门调解是可行的。交通管理部门会召集双方,依据责任划分和赔偿标准,尽力让双方达成赔偿协议。(二)若调解不成或者一方不履行调解协议,受损方可以向法院提起民事诉讼。要准备好事故责任认定书、病历、医疗费票据等证据,到有管辖权的法院立案。法院会按照双方责任比例和法律规定确定赔偿数额。(三)当判决生效后,要是责任方不履行赔偿义务,受损方能够申请强制执行。法律依据:《中华人民共和国道路交通安全法》第七十四条规定,对交通事故损害赔偿的争议,当事人可以请求公安机关交通管理部门调解,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。经公安机关交通管理部门调解,当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的,当事人可以向人民法院提起民事诉讼。
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车祸对方全责不肯付医药费该怎么办
[律师回复] (一)与对方及保险公司协商时,要条理清晰地说明对方在此次事故中负全责,按照法律规定必须承担赔偿责任,态度坚定地催促其尽快支付医药费。(二)向交警部门反映情况,请求介入调解。配合交警提供详细的事故信息,协助交警促成双方就医药费支付达成一致。(三)若协商和调解都失败,收集好事故责任认定书、病历、诊断证明、医疗费用票据等关键证据,向人民法院提起民事诉讼,要求对方和保险公司承担赔偿责任。(四)情况紧急时,为保障自身能及时得到救治,可向法院申请先予执行,让对方先支付部分医药费。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零九条规定,人民法院对下列案件,根据当事人的申请,可以裁定先予执行:(一)追索赡养费、扶养费、抚养费、抚恤金、医疗费用的;(二)追索劳动报酬的;(三)因情况紧急需要先予执行的。
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车祸受伤主要责任需要承担什么赔偿
[律师回复] 1. 车祸负主要责任,需按比例赔偿对方损失,包括人身和财产两方面。2. 人身损害赔偿含医疗费、误工费等,残疾或死亡还有额外赔偿。3. 财产损失主要是车辆维修和物品损失费用。4. 主要责任赔偿比例70%90%,由交警依实际定。先由交强险赔,不够商业险补,再不够责任人自担。
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车祸伤筋了的赔偿标准是什么
[律师回复] 车祸伤筋赔偿的确需全面考量多方因素。1. 医疗费依据医疗机构票据如实计算,确保赔偿基于实际支出。应妥善保护好相关票据,以备后面核对。2. 误工费按照受害人误工时间和收入状况确定。受害人要及时让医疗机构出具误工时间证明;有固定收入的保护好收入减少的相关凭证;无固定收入的收集近三年收入流水或了解同行业标准。3. 护理费取决于护理人员收入、人数和期限。护理人员有收入的按误工费规定处理,无收入或雇佣护工的参考当地护工标准。要留存护理人员的收入证明等材料。4. 营养费根据伤残情况并参照医疗机构意见确定,听从专业建议合理确定赔偿金额。5. 因伤产生的交通费也应赔偿,保留好交通费用票据。6. 若构成伤残,会涉及更多赔偿项目。具体赔偿要结合实际情况,先尝试协商,协商不成可通过诉讼解决,期间要准备充分的证据支持自己的诉求 。
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