律图

1.医疗费

根据医药费、诊疗费、住院费等收款凭证,结合病历资料、诊断证明等据实计算

2.后续治疗费

根据医院出具的后续治疗证明或鉴定机构出具的鉴定书原件、住院病历档案 (含首页和出院小结、诊断证明等)、CT或×光片等诊断材料计算

3.误工费

根据赔偿权利人的收入状况和误工时间确定

(1)受害人有固定工作单位和收入的

误工费按照实际减少收入金额/实际误工天数计算

(2)受害人无固定收入的

误工费按照其最近三年的平均收入计算

(3)受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的

误工费可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算

(4)受害人无固定收入,又不能证明其工作性质的,按照100元/人/天的标准计算

4.护理费

根据护理人员的收入状况、护理人数和护理期限确定

5.交通费

根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的用于交通的费用等据实计算

6.住院伙食补助费

住院伙食补助费计算标准为每人每天100元

7.营养费

营养费计算标准为50(元/天)×营养期(天)

8.住宿费

按住宿发票据实计算,不超过150元/天/人

9.十级伤残赔偿金

(1)一般的人身损害十级伤残赔偿金:

受害人在60岁以下:

居民残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×20年×10%

受害人在60-75岁之间:

居民残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×(80-年龄)×10%

受害人在75岁以上:

居民残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×5年×10%

(2)工伤十级伤残赔偿金:

一次性工伤伤残补助金:为7个月的本人工资。

一次性工伤医疗补助金:为终止劳动关系时8个月的上年度全省在岗职工月平均工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。

一次性伤残就业补助金:为9个月的本人工资。一次性伤残就业补助金,截止至本人达到法定退休年龄

10.残疾辅助器具费

按普通适用器具的合理费用标准计算

11.被扶养人生活费

按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算

12.精神损害抚慰金

根据受害人的伤情确定,具体金额应根据侵权人的过错程度、造成的后果、侵权人的经济能力、当地经济发展状况等因素综合确定

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