本来这个国庆节弟弟是可以放假的但是因为他负责的项目出现了问题，因此他们全部门的人都被公司安排到国庆进行加班，了解一下国庆节假日加班工资是几倍

根据《劳动法》第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
国庆节的法定节假日是三天。国庆节（10月1日、2日、3日放假3天）