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单位违法解除劳动合同向哪儿投诉

3.3w浏览 匿名 2020-10-13 辽宁丹东
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单位违法解除劳动合同向哪儿投诉
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商标侵权向哪个单位投诉
结合我国有关规定,发生商标侵权事件之后,商标权人可以依法向当地的工商行政管理部门进行投诉。但是在投诉的时候,要求提供投诉书、营业执照及复印件、商标注册证及复印件、侵权证据以及代理委托书等等材料。
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知识产权
儿子工伤死亡抚恤金应该有父母的吗
[律师回复] 解析:
在特定情形之下,若某位成年子女不幸离世,其双亲若是满足供养亲属的相关标准,便可享有相应的抚恤金。
然而,抚恤金的分配方式需依据具体的事实情况进行深入剖析。
值得注意的是,抚恤金并不属于个人财产,其主要功能是对因受伤或过世而失去亲人的人员以及死者近亲属进行物质上的援助和精神上的安抚,因此这部分资金并不具备继承权。
只有当伤残抚恤金的领取者或死者近亲属也去世时,这笔资金才可能转化为可被继承的遗产。
法律依据:
《因工死亡职工供养亲属范围规定》
第二条本规定所称因工死亡职工供养亲属,是指该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。本规定所称子女,包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女,其中,婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女;本规定所称父母,包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母;本规定所称兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。
第三条上条规定的人员,依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并有下列情形之一的,可按规定申请供养亲属抚恤金:
(一)完全丧失劳动能力的;
(二)工亡职工配偶男年满6O周岁、女年满55周岁的;
(三)工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的;
(四)工亡职工子女未满18周岁的;
(五)工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的;
(六)工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的;
(七)工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。
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单位不签合同向哪里投诉
公司不签劳动合同,可以到劳动监察大队举报投诉。未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务。按照法律规定,用人单位只要发生了用工行为,与员工形成了劳动关系,即使是没有签劳动合同书,员工就享有劳动法上规定的各项权利,单位也负有劳动法上的各项义务。
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合同事务
4米二平板货车副驾驶可以坐婴儿吗
[律师回复] 解析:
按照我国现行法律法规的严格要求,在公共交通工具中,尤其是机动车辆副驾驶位置上,严禁搭载未满14周岁以下的未成年人。
对于车身长度达到四米二的货车类别而言,无疑亦属机动车之列,因此正常情况下我们无法让小孩子坐在这个位置上。
此外,我国法律严格禁止货车等货运机动车进行载客运营活动,如果在履行运输任务时需要搭载作业人员的话,必须采取足够的安全防护措施以确保作业人员的人身安全。
鉴于此,我们强烈建议您不要将四米二的货车用于搭载小孩,以免触犯相关法律法规并受到相应的处罚。
法律依据:
《道路交通安全法》第五十条禁止货运机动车载客。货运机动车需要附载作业人员的,应当设置保护作业人员的安全措施。第四十八条机动车载物应当符合核定的载质量,严禁超载;载物的长、宽、高不得违反装载要求,不得遗洒、飘散载运物。机动车运载超限的不可解体的物品,影响交通安全的,应当按照公安机关交通管理部门指定的时间、路线、速度行驶,悬挂明显标志。在公路上运载超限的不可解体的物品,并应当依照公路法的规定执行。机动车载运爆炸物品、易燃易爆化学物品以及剧毒、放射性等危险物品,应当经公安机关批准后,按指定的时间、路线、速度行驶,悬挂警示标志并采取必要的安全措施。
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用人单位欠缴社保向哪投诉
用人单位欠缴社保的话应该向当地的劳动局和社保局进行投诉,不过,员工在投诉之前要先收集对方存在劳动关系的证据,当地的劳动局和社保局接到投诉的话,应该对员工的投诉进行彻查,如果发现情况属实的话,劳动局应该强制性的要求用人单位给员工补缴社保。
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违规装修是法律风险吗
[律师回复] 解析:
针对违反规定的装修行为,业主首当其冲的职责便是立即制止有害行为的进一步发展。
一旦发现任何违反规定的装修行为,业主应当立刻采取行动,坚决停止并禁止任何形式的违规操作。
除此之外,业主还须承担起相应的赔偿责任。
尽管业主的违规装修行为未必会对建筑物的主体结构产生实质性破坏,但是他们仍然有义务赔偿其他业主所遭受的损失,例如提供更为安全可靠的居住环境等等。
倘若因拆除承重墙体而引发潜在的安全风险,业主甚至可能面临行政处罚。
根据我国《建筑法》以及其他相关法律法规,相关部门有权对违规装修的业主实施行政处罚,包括罚款、责令整改等措施。
这些都是为了确保公共安全,保护其他业主的合法权益。
2.承担法律责任并妥善处理争议在涉及物业与业主之间的利益纷争时,我们可以依据《房屋登记管理条例》及《物业管理条例》等相关法律法规,通过司法程序向业主提起诉讼,以期通过司法机构来解决争议。
在此情况下,业主除了要承担相应的处罚外,还需承担相应的赔偿责任。
业主的违规装修行为不仅构成了违法行为,而且严重侵害了其他业主的合法权益。
通过司法途径解决争议,能够让违规的业主承担起法律责任,同时也能为其他业主争取到合理的补偿和权益保障。
3.严格遵守法律法规,切实保障业主利益在进行装修施工的过程中,业主务必严格遵守相关法律法规,严禁擅自拆除承重墙体,亦不可封闭公共通道,以免给自身及他人带来不必要的伤害。
同时,业主还需充分考虑物业的管理成本,避免进行拆改建筑物外观的行为,以免给物业及其他住户带来诸多不便。
违规装修不仅会威胁到建筑物的安全性,同时也会给业主自身带来无尽的困扰。
因此,为了确保建筑物及其业主的安全和利益,我们必须严格遵守相关法律法规,杜绝违规行为的发生。
唯有如此,方能更好地维护广大业主的切身利益。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第九百四十五条业主装饰装修房屋的,应当事先告知物业服务人,遵守物业服务人提示的合理注意事项,并配合其进行必要的现场检查。
业主转让、出租物业专有部分、设立居住权或者依法改变共有部分用途的,应当及时将相关情况告知物业服务人。
《中华人民共和国建筑法》第七十条违反本法规定,涉及建筑主体或者承重结构变动的装修工程擅自施工的,责令改正,处以罚款;造成损失的,承担赔偿责任;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
《住宅室内装饰装修管理办法》第五条住宅室内装饰装修活动,禁止下列行为:
(一)未经原设计单位或者具有相应资质等级的设计单位提出设计方案,变动建筑主体和承重结构;
(二)将没有防水要求的房间或者阳台改为卫生间、厨房间;
(三)扩大承重墙上原有的门窗尺寸,拆除连接阳台的砖、混凝土墙体;
(四)损坏房屋原有节能设施,降低节能效果;
(五)其他影响建筑结构和使用安全的行为。
本办法所称建筑主体,是指建筑实体的结构构造,包括屋盖、楼盖、梁、柱、支撑、墙体、连接接点和基础等。本办法所称承重结构,是指直接将本身自重与各种外加作用力系统地传递给基础地基的主要结构构件和其连接接点,包括承重墙体、立杆、柱、框架柱、支墩、楼板、梁、屋架、悬索等。
快速解决“损害赔偿”问题
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单位报工伤对单位有啥不好的影响
[律师回复] 解析:
若某位雇员不幸遭遇工伤,且选择向相关部门提出工伤认定并诉求相应的工伤福利待遇时,这将会对用人单位产生如下方面的影响:
首先,假如用人单位无法在事故发生之日起第一个月之内向有关部门提交工伤认定申请,那么,自事故发生直至劳动者或用人单位未能按时提交工伤认定申请这段时间内所产生的所有工伤福利待遇,都将由用人单位自行承担;
其次,倘若用人单位未能按照法律法规的要求,为其员工依法缴纳工伤保险费用,那么根据相关法律规定,受伤员工依法应当享受的所有工伤赔偿项目,都必须由该用人单位全权负责;
最后,即使用人单位已依法为工伤员工缴纳了工伤保险,但他们仍然需要自行支付工伤员工在停工留薪期间的工资、以及五级和六级伤残员工每月应领取的伤残津贴以及一次性的伤残就业补助金。
尽管申报工伤的确可能对公司造成上述经济利益上的影响,但是,及时为员工申报工伤,或者在未缴纳工伤保险的情况下需承担赔偿责任等,这些都是法律明文规定的用人单位的法定职责。
因此,公司绝不能为了逃避赔偿责任而违反法律,侵犯工伤员工的相关权益。
法律依据:
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
黄埭处理违章的在哪里
[律师回复] 解析:
苏州市相城区交通警察大队阳澄湖分队位于苏州市相城区阳澄湖镇的凤阳路,办公时间为每周一至周五,具体时间段如下:
早上八点到十一点整,下午一点半到五点。
另一方面,黄桥区的交通警察中队位于苏州市相城区黄桥东街60号,同样是每周一至周五在岗工作,但是办公时间有所不同,中午的时间有所延长,从上午的八点值班直到下午的十七点。
元和中队则坐落于苏州市相城区齐门北大街朱巷村对面,其工作时间也是固定的,每周一至周五,早上八点到十一点十五分,下午一点半到五点一刻。
渭塘中队位于苏州市相城大道爱格豪路西北角,同样是每周一至周五工作,但办公时间略有调整,早上八点到十一点整,下午一点到五点。
望亭中队位于苏州市相城区望亭镇问渡路28号,办公时间与其他几个中队略有不同,每周一至周五,早上七点四十五分到十一点整,下午一点到五点。
太平中队位于苏州市相城区太平聚金路126路,工作时间与其他中队基本相同,每周一至周五,早上八点到十一点十五分,下午一点半到五点。
相城交警大队事故中队位于苏州市相城区嘉元路澄虹路路口,办公时间也比较固定,每周一至周五,早上八点三十分到十一点十五分,下午一点到五点。
黄埭中队位于苏州市相城区黄埭镇春秋路1号,办公时间与其他中队略有不同,每周一至周五,早上七点四十五分到十一点三十分,下午一点到五点。
相城交警大队的总办公室位于苏州市相城区嘉元路澄虹路口,办公时间为每周一至周五,早上九点到晚上五点。
法律依据:
《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》规定:机动车驾驶人在一个记分周期内记分未达到12分,所处罚款已经缴纳的,记分予以清除;记分未达到12分,但尚有罚款未缴纳的,记分转入下一记分周期。
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如果医生误诊应该向什么单位投诉?
1、及时保留证据 医疗纠纷发生后,患者及家属应及时向医疗单位或其主管部门投诉,提出查处要求,并及时要求行为人及科室主任写清事情经过,将用过的医疗器械封存2、处理过程 医疗单位或其主管部门接到投诉后会立即指派专人妥善保管原始资料封存有关医疗物品,防止病程涂改、伪造、销毁。如病人死亡会主动提出尸体解剖。
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医疗纠纷
解除合同的情形有哪些
[律师回复] 解析:
法定解除,也被称为强制废止,是指在合同签订之后且在合同义务尚未完全履行完成之前,合同双方中的任一方,透过依法行使法定解除权的方式,来达到终止合同有效性这一目的的行为。
此种解除方式的显著特点在于,相关法律对于当事人可于何时以及为何情况之下,有权行使法定解除权进行了明确规定,当特定情况出现时,通过行使解除权便能达到解除合同的效果。
在法定解除权条件得以满足之际,解除权人可以直接行使解除权,从而解除合同,无须征得另一方当事人的同意。
关于法定解除的具体情形,包括但不限于以下几种:
1、由于不可抗力因素的影响,使得合同目的无法实现;
2、在合同约定的履行期限到来之前,当事人一方已经明确表达或通过自身行为表现出将不会履行主要债务;
3、当事人一方未能按时履行主要债务,经过催告后,在合理期限内仍然未予履行;
4、当事人一方未能及时履行债务,或者存在其他违约行为,导致合同目的无法实现;
5、法律法规所规定的其他情形。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第五百六十三条有下列情形之一的,当事人可以解除合同:
(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;
(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;
(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;
(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;
(五)法律规定的其他情形。
以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。
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公务员向单位饮用水投毒会判几年
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于公务员向单位饮用水投毒会判几年的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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