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行政强制法规定的法定节假日是什么意思

4.4w浏览 匿名 2021-03-14 贵州黔南
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行政强制法规定的法定节假日是什么意思
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端午节是法定节假日吗?
端午节是法定节假日。根据国务院对国家节假日的规定,端午节为我国法定节假日,放假时间一般为农历五月初五当天加两天的休息日,具体的放假日期根据当年国务院发布的放假通知为准。
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砍了人家几百块钱的树会被行政拘留吗
[律师回复] 解析:
如遇到此类事件,建议您及时向公安机关报案,并依照法律规定妥善解决问题。
通过对相关线索和证据进行深入研究和分析,我们将竭诚为您提供帮助,以期协助还原事实真相。
至于是否可能涉及拘留,这主要取决于树苗的价值以及您为何要拔除这些树苗。
具体来说,存在如下几种可能的情况:
首先,如果您擅自拔除了他人的树苗,那么这种行为通常被视为破坏公私财物的行为。
根据相关法律规定,此类违法者可能面临五天至十天不等的拘留惩罚,同时还需缴纳五百元以下的罚款;
若情节较为严重,则可能被处以十天以上十五天以下的拘留,并且需要支付一千元以下的罚款。
其次,如果您的行为导致他人财产损失达到五千元以上,那么您就有可能触犯故意毁坏财物罪,从而面临三年以下有期徒刑、拘役或罚金的刑事责任。
再者,如果您出于非法占有的目的,未经许可擅自拔除他人的树木,且该树木的价值较大,那么您的行为便构成了盗窃罪。
根据法律规定,此类犯罪者将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑罚,同时还需承担相应的罚金。
最后,如果您以破坏为目的,恶意破坏正在生长中的经营性树木,那么您的行为将构成破坏生产经营罪。
根据法律规定,此类犯罪者将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑罚。
法律依据:
《治安管理处罚法》第二十六条
有下列行为之一的,处5日以上10日以下的拘留,可以并处500元以下罚款;
情节较重的,处10日以上15日以下拘留,可以并处1000元以下罚款:
(一)结伙斗殴的;
(二)追逐、拦截他人的;
(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的;
(四)其他寻衅滋事行为。
《刑法》第二百七十五条
故意毁坏公私财物,数额较大或者有其他严重情节的,处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;
数额巨大或者有其他特别严重情节的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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建军节是法定节假日吗?
建军节是法定的节日,但是建军节却不是法定的假日。在中国人民解放军建军纪念日8月1日,现服役军人都可以放半天假,作为军人们的休息时间。国家法定假日只有7个,即元旦、春节、清明、劳动、端午、中秋、国庆。
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汽车强制报废年限是几年
[律师回复] 解析:
当机动车检验有效期届满之后,若在随后的连续三个检验周期中仍未获取到车辆检验合格标识,那么该机动车则将被依法宣布强制性报废。
对于私家轿车而言,报废的门槛为累计行驶路程达到60万公里。
此外,为了进一步改善有车生活质量,我们即将对小型和微型私家车实施新的限制措施,以实际行驶里程作为衡量指标而非使用时间。
关于小型、微型出租车的使用寿命,我们将其设定为8年,中型出租车为10年,大型出租车则为12年。
至于小客车、中型客车以及大客车,它们的使用年限分别为10年、12年及15年。
法律依据:
《机动车强制报废标准规定》第五条
车辆强制报废年限如下:
(一)小、微型出租客运汽车使用8年,中型出租客运汽车使用10年,大型出租客运汽车使用12年;
(二)租赁载客汽车使用15年;
(三)小型教练载客汽车使用10年,中型教练载客汽车使用12年,大型教练载客汽车使用15年;
(四)公交客运汽车使用13年;
(五)其他小、微型营运载客汽车使用10年,大、中型营运载客汽车使用15年;
(六)专用校车使用15年;
(七)大、中型非营运载客汽车(大型轿车除外)使用20年;
(八)三轮汽车、装用单缸发动机的低速货车使用9年,装用多缸发动机的低速货车以及微型载货汽车使用12年,危险品运输载货汽车使用10年,其他载货汽车(包括半挂牵引车和全挂牵引车)使用15年;
(九)有载货功能的专项作业车使用15年,无载货功能的专项作业车使用30年;
(十)全挂车、危险品运输半挂车使用10年,集装箱半挂车20年,其他半挂车使用15年;
(十一)正三轮摩托车使用12年,其他摩托车使用13年。
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春节法定节假日哪三天?
年初一、年初二和年初三这三天是春节法定节假日,年初四到年初七也是法定节假日,只不过年初一到年初三加班的加班费是三倍工资,年初四到年初七的加班费是双倍工资,并且法定节假日加班是不可以调休的。
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劳动纠纷
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春节法定节假日哪三天?
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于春节法定节假日哪三天?的问题带来帮助。
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劳动纠纷
税务行政强制执行和强制措施有什么区别
[律师回复] 解析:
关于行政强制措施以及行政强制执行两者之间的差异主要体现在以下几个方面:
首先,
(1)其各自的宗旨就有所不同,行政强制执行策略的实施,意欲强迫当事人满足他们未尽的义务或缔造出与履行义务同等的状态。
反之,行政强制措施所围绕的中心点,则是以维持当事人的人身与财产现状为核心,进而防止、制约或者操控已经发生或者可能出现的违法行为或者危急形势。
其次,
(2)它们的实施前提也存在着显著的差异,行政强制执行的启动,必须建立在法定责任人未能履行法定责任的基础之上。
相比之下,行政强制措施并无强制性要求行政相对人必须履行法定责任,而是以危害社会的行为或事件的发生为前提。
再者,
(3)它们的动因也各具特色,行政强制执行的起源只能源于责任人负有的不履行职责的义务,或者是负有作为义务却未能履行职责的行为。
然而,行政强制措施的起因,既可以是对社会造成危害的行为,也可以是对社会构成威胁的某类事件的发生。
此外,
(4)它们的实施主体也存在着明显的区别,行政强制执行的实施主体不仅包括了行政机关,还涵盖了人民法院。
然而,行政强制措施的实施主体仅限于行政机关。
最后,
(5)它们的结果也大相径庭,行政强制执行的最终结果是以责任人履行义务或缔造出与履行义务同等的状态而告终。
相反地,如果经过详细调查,发现无需继续实施行政强制措施,那么应当解除强制措施,恢复原状。
若经认定需要继续实施强制措施,则应依法作出相应的处理决定。
在行政强制执行法中,具体的强制措施主要包括:
(1)限制公民人身自由;
(2)查封场所、设施或者财物;
(3)扣押财物;
(4)冻结存款、汇款;
(5)其他行政强制措施。
法律依据:
《中华人民共和国行政强制法》第二条
本法所称行政强制,包括行政强制措施和行政强制执行。
行政强制措施,是指行政机关在行政管理过程中,为制止违法行为、防止证据损毁、避免危害发生、控制危险扩大等情形,依法对公民的人身自由实施暂时性限制,或者对公民、法人或者其他组织的财物实施暂时性控制的行为。
行政强制执行,是指行政机关或者行政机关申请人民法院,对不履行行政决定的公民、法人或者其他组织,依法强制履行义务的行为。
彩票店打错日期彩票还可以修改吗
[律师回复] 解析:
依据相关法律规定,合法购买并不涉及犯罪行为;
然而,对于非法彩票的购买行为,其性质不能简单地归类于赌博犯罪,原因在于这类购买行为并不完全符合赌博罪的构成要素。
然而,如果是从自然犯的视角去审视这个问题,就会发现这种购买行为实际上已经触及到了赌博犯罪的边界。
尽管彩票与普通赌博之间存在着显著的差异,主要体现在参与者在赌博过程中所面临的风险和收益情况,以及彩票购买者所承担的风险程度等方面。
在赌博活动中,所有参与者均需承担获取或失去财产的风险;
而在彩票购买中,仅有购买者需要承担此种风险,发售者并无需承担任何风险。
此外,即使彩票购买者未能达到预期的中奖数目,他们也不会因此遭受经济损失,同时也不存在失去所投注财产的风险。
然而,无论这些彩票是由国家批准发行的正规彩票,抑或是未经许可的非法彩票,它们在决定财产的获取或失去时,都采用了随机事件的方式,这使得彩票与赌博在本质上具有高度的相似性。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百零三条
以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。
开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国(境)外赌博,数额巨大或者有其他严重情节的,依照前款的规定处罚。
董监高的任职限制有哪些规定
[律师回复] 解析:
若存在以下几种情况之一者,将被禁止担任公司的董事长、监事长、高级管理职务:
1、无民事行为能力或者其民事行为能力受到限制;
2、曾遭受判罚或被剥夺政治权力且未满五年时间;
3、高管在企业破产后负有责任,并且自企业破产清理完毕之日算起至今不足一年;
4、法定代表人在企业违反法律规定后负有责任,自企业吊销营业执照之日至今不满三年;
以及5、债务缠身且尚未得到充分清偿。
法律依据:
《中华人民共和国公司法》第一百四十七条
有下列情形之一的,不得担任公司的董事、监事、高级管理人员:
(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力;
(二)因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序,被判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利,执行期满未逾五年;
(三)担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理,对该公司、企业的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年;
(四)担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年;
(五)个人所负数额较大的债务到期未清偿。
公司违反前款规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的,该选举、委派或者聘任无效。
董事、监事、高级管理人员在任职期间出现本条第一款所列情形的,公司应当解除其职务。
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中秋节法定假日几天,节假日的规定有哪些?
根据国务院对国家节假日的规定,中秋节放假时间为农历八月十五中秋节当天,允许可以与周末进行调休。因此如果单位安排劳动者在中秋节当天安排劳动者加班的话,应该支付给劳动者不低于其日工资300%的加班报酬。
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强奸罪在法庭上还能谅解吗
[律师回复] 解析:
首先要明确指出,对于强奸犯罪行为,无法通过和解达成谅解。
其次,我们要认识到强奸罪作为我国《刑法》所明文规定的八种重大犯罪类型之一,即使行为人积极向受害者进行赔偿并获得了对方的谅解,也不能因此而免于刑事处罚,必须承担相应的刑事责任。
在涉及到强奸罪的案件中,通常会对被告人判处三年以上十年以下有期徒刑;
若存在刑法规定的加重处罚情节,则可能面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉惩罚。
当然,法律对此类案件还有其他特殊规定的情况下,应按照相关规定执行。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
收买被拐卖的妇女,强行与其发生性关系、利用职权、从属关系,以胁迫手段奸淫现役军人的妻子以及组织和利用会道门、邪教组织或者利用迷信奸淫妇女按照强奸罪处罚。
强制猥亵罪会怎么样
[律师回复] 解析:
依据刑法,对于猥亵犯罪行为的惩治措施主要包括如下几个方面:
1.若罪犯采取暴力手段、恐吓或其它不当方法对他人进行强制性猥亵、侮辱,应判处五年以下有期徒刑或拘役;
2.如果被告人聚集多人或是在公共场合进行此类猥亵行为,情节恶劣,应被判处五年以上十五年以下有期徒刑;
3.若被告人在公众场合故意展示自己的身体,进行猥亵,则应被处以五日以上十日以下拘留;
4.对于那些猥亵智力残疾者、精神病患者、未满十四周岁儿童或存在其他严重情节的被告人,应被处以十日以上十五日以下拘留。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第四十四条
拘役的刑期,从判决执行之日起计算;
判决执行以前先行羁押的,羁押一日折抵刑期一日。
第二百三十七条
?以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的,处五年以下有期徒刑;
有下列情形之一的,处五年以上有期徒刑:
(一)猥亵儿童多人或者多次的;
(二)聚众猥亵儿童的,或者在公共场所当众猥亵儿童,情节恶劣的;
(三)造成儿童伤害或者其他严重后果的;
(四)猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。
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