精神病扰民去哪里投诉

[律师回复] 你好，二审什么时候收案的？

[律师回复] 您好，稍后给您回电详聊，请注意接听

[律师回复] 你好，具体什么情况电话沟通

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢

[律师回复] 您好，需要到烟草部门询问下的

[律师回复] 您好，具体什么情况呢

[律师回复] 以前不可以，后来可以法拍了

[律师回复] 您好，可以详细说明一下具体情况

[律师回复] 你好 关于你的问题 稍后我们律师助理会与你联系的

[律师回复] 具体情况，具体分析。

[律师回复] 您好,具体情况是怎样,可以电话沟通下q

[律师回复] 我们是贵州丰来律师事务所  贵州最大的律师事务所之一  也是贵州贵阳电视台的特邀律师团队，已经有10多年，代理的各类案件累计上万 。您可以先咨询，满意在委托，没有签委托合同之前不收您费用，这样您也放心。

[律师回复] 可以要求分割夫妻共同财产。

[律师回复] 解析：
根据国家相关法律法规规定，病假期员工应获得的薪酬为其实际到手月薪资的百分之七十。
假设您所申请的病假属于短期类型且在本企业服务未满两年，您目前每月到手的工资总计为两千元整，那么按照上述公式计算，您在病假期间可领取的薪酬将为：
2000元×70%=1400元；
进一步计算可得，您最终能够获得的病假薪酬为：
1400元×60%=870元。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

[律师回复] 解析：
您可采取如下措施进行投诉处理：
首先，您可向当地劳动行政主管部门（通常为劳动管理监察大队）进行举报投诉；
其次，您亦可行使直接申请劳动争议仲裁的权利（仲裁费用约为人民币200至300元，若仲裁结果对您有利且胜诉，相关费用将由企业全权承担）；
此外，如对仲裁裁决结果仍感不满，您有权在收到仲裁文书之日起15日内向有管辖权的人民法院提起诉讼；
最后，依据我国现行法律法规，在仲裁或诉讼过程中，您有权请求用人单位除了在规定期限内全额支付劳动者工资报酬之外，还应额外支付相当于工资报酬总额百分之二十五的经济补偿金。
法律依据：
《工资暂行规定》第十五条
用人单位不得克扣劳动者工资，有下列情形之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
（1）用人单位代扣代缴的劳动者个人所得税；
（2）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项保险费用；
（3）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费。
（4）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
当事人确认未违法用人单位的规章制度，或者劳动者给用人单位造成损失，用人单位要求劳动者承担责任，扣除的工资超过当事人月工资的20%的，属于用人单位乱扣工资，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。

[律师回复] 解析：
治疗原发性癫痫所需的医疗费用大致上落在数万元人民币的范围内。
然而，具体的开支会受到多种因素的影响，如您个体化的治疗方案以及所选择医院的具体收费标准。
这是因为每位患者的病症情况有所差异，且各家医院的收费政策也大相径庭。
因此，在有关收费方面无法给出统一的答案。
法律依据：
《社会保险法》第二十九条
参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。

[律师回复] 解析：
关于民间借贷所面临的诸多法律风险，主要包括以下几个方面：
首先，贷款用途风险不可忽视，如果贷款是为了资助借款人实施非法活动，那么该借款行为将得不到法律保护；
其次，诉讼时效风险亦需关注，若超过法定诉讼时效期间提起诉讼，且经过人民法院认真审查后认定并不存在诉讼时效中止或中断等情形，则会被裁定驳回原告诉讼请求；
最后，债务人身份风险值得警惕，贷款方务必对借款人的真实身份进行核实，并要求对方提供书面借据以防受骗。
根据我国相关法律法规，向人民法院申请保护民事权益的诉讼时效期限为三年。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百八十八条
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。
法律另有规定的，依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
法律另有规定的，依照其规定。
但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

[律师回复] 解析：
社保卡并不具备查阅病史的功能。
对于有相关需求的参保人士而言，他们需要前往指定的医疗机构进行过往诊疗记录的查阅与复印工作，值得注意的是，各家医疗机构及医药商店之间并无相互查阅权限。
此外，用人单位以及个体也可依据相关法律规定，向社会保险经办机构申请对其自身的缴费情况和所享有的社会保险待遇记录进行免费查询和核对。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第七十四条
社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需的数据，有关单位和个人应当及时、如实提供。
社会保险经办机构应当及时为用人单位建立档案，完整、准确地记录参加社会保险的人员、缴费等社会保险数据，妥善保管登记、申报的原始凭证和支付结算的会计凭证。
社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费，以及享受社会保险待遇等个人权益记录，定期将个人权益记录单免费寄送本人。
用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

[律师回复] 解析：
凡具备以下任一条件的犯罪嫌疑人和被告人皆可申请取保候审：
1）可能被处以管制、拘役或者单独适用附加刑处罚的人；
2）可能被判处有期徒刑及以上刑罚且酌情考虑后认为通过取保候审方式不会对社区安全构成威胁的人员；
3）患有严重疾病导致自身生活无法自理，或者正处于孕期或哺乳期养育自身婴儿的女性，在考虑其身体状况和家庭责任后，认为通过取保候审方式不会对社区安全构成威胁的人员；
4）在羁押期限即将届满时，案件仍未得到妥善处理的人员。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
根据我国现行法律规定，向人民法院提起诉讼请求离婚，所需的处理时间大约为三个月至六个月之间不等。
如果案件适用的是简易程序进行审理的话，应该自立案之日起的三个月内予以审结完毕；
而对于那些适用普通程序进行审理的案件，则应该在立案之日起的六个月内完成审判工作。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百四十九条
人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。