律图审稿专业委员会3轮严审

我在一家公司上班最近公司基本上每天都在加班想问一下加班超过4小时能举报吗加班期间工资如何计算

帮助10人 10w+浏览 匿名 2017-11-24 吉林延边
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律师解答 共2条
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    根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班工资应当按以下方式计算:
    1、工作日加班:小时加班工资标准 =劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%;
    2、休息日加班:小时加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×200%;
    3、法定休假日;小时加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×300%.
    全文
    7 2017-11-24
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    员工加班之后,单位没有支付员工加班费,是可以投诉的,这个是属于单位没有足额支付员工工资的行为。
    《工资支付暂行条例》
    第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
    经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
    第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。以上是对加班超过4小时能举报吗问题的解答
    全文
    6 2017-11-24
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加班超过4小时能举报吗 加班期间工资如何计算
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加班超过4小时工资怎么算的
1、如果是在平常安排加班四个小时,则应当按照小时工资的1、5倍支付加班工资。2、但要是在周末安排加班四小时的话,要么单位之后安排进行补休,不然就需要按照小时工资的2倍支付加班工资。3、若是在法定节假日安排加班四小时的,即使日后单位安排了补休,也还是需要支付劳动者小时工资3倍的加班工资。
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劳动纠纷
少年结伙盗窃罪量刑怎么计算刑期
[律师回复] 解析:
关于盗窃罪量刑标准的详细说明如下:
首先,盗窃犯罪根据犯罪数额的不同,可分为数额较大、数额巨大和数额特别巨大等三种情况。
其次,对于每一种情况具体的量刑标准也各自规定明确。
(一)对于数额较大的盗窃案件,其法定刑期限为三年以下有期徒刑,具体的量刑标准方面,如犯罪数额在1000元以上但未达到2500元的,将被判处管制、拘役或者有期徒刑六个月,同时还可能被单独处以罚金;
若犯罪数额在2500元以上但未达到4000元的,则将被判处有期徒刑六个月到一年不等;
而当犯罪数额达到4000元以上但未达到7000元时,将被判处有期徒刑一年至两年不等;
当犯罪数额达到7000元以上但未达到10000元时,将被判处有期徒刑两年至三年不等。
(二)对于数额巨大的盗窃案件,其法定刑期限为三年至十年有期徒刑,具体的量刑标准方面,如犯罪数额在10000元以上但未达到17000元的,将被判处有期徒刑三年至四年;
若犯罪数额在17000元以上但未达到24000元的,将被判处有期徒刑四年至五年;
而当犯罪数额达到24000元以上但未达到31000元时,将被判处有期徒刑五年至六年不等;
当犯罪数额达到31000元以上但未达到38000元时,将被判处有期徒刑六年至七年不等;
当犯罪数额达到38000元以上但未达到45000元时,将被判处有期徒刑七年至八年不等;
当犯罪数额达到45000元以上但未达到52000元时,将被判处有期徒刑八年至九年不等;
当犯罪数额达到52000元以上但未达到60000元时,将被判处有期徒刑九年至十年不等。
(三)对于数额特别巨大的盗窃案件,其法定刑期限为十年以上有期徒刑以及无期徒刑,具体的量刑标准方面,如犯罪数额在60000元以上但未达到78000元的,将被判处有期徒刑十年至十一年;
若犯罪数额在78000元以上但未达到96000元的,将被判处有期徒刑十一年至十二年;
而当犯罪数额达到96000元以上但未达到114000元时,将被判处有期徒刑十二年至十三年不等;
当犯罪数额达到114000元以上但未达到132000元时,将被判处有期徒刑十三年至十四年不等;
当犯罪数额达到132000元以上但未达到150000元时,将被判处有期徒刑十四年至十五年不等;
当犯罪数额达到150000元以上时,将被判处无期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
凉山州非法拘禁罪律师费怎么计算
[律师回复] 解析:
1.在刑事案件的侦查阶段:
我们通常会按照案件数量实施计件收费,收取的具体金额将参照所在地域内律所的平均收费标准。
以四川省为例,每件案子的收费1000到10000元不等;
2.在刑事案件的审查起诉阶段:
我们通常还是按计件收费的方式进行业务操作,费用的衡量标准是参考同地区律师事务所的普遍收费水平。
比如在四川省,每件案件的收费介乎于2000至12000元之间;
3.而到了刑事案件的审判阶段:
也依然采取计件收费的形式,而是以参照本地律师事务所的收费为准则。
例如在四川省,我们的收费范围在每件案件的3000至30000元之间;
4.在办理刑事自诉案件方面:
我们同样采用计件收费的模式,收费标准主要参考当地律师事务所的平均收费情况。
以四川省为例,每件案件的收费在2000至15000元之间;
5.至于刑事案件的申诉案件代理:
我们仍然坚持计件收费的原则,收费标准主要依据当地律师事务所的收费情况。
以四川省为例,每件案件的收费在1000至6000元之间。
若律师未曾代理过一审或二审,则按照上述收费标准执行;
如已代理过一审或二审,则收费标准可酌情减半。
法律依据:
《律师服务收费管理办法》第十条
律师服务收费可以根据不同的服务内容,采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。
计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务;按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务;计时收费可适用于全部法律事务。
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4小时加班费如何计算?
4小时加班费计算方式是利用月工资除以21.75再除以八乘以加班四个小时,然后再乘以1.5倍,当然了,这主要指的就是平时的晚上加班的,如果是周末加班的话,那么需要按照两倍的工资计算。
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劳动纠纷
帮信罪涉案4万多元怎么判
[律师回复] 解析:
在刑法典中,“帮信罪”,全名为“帮助信息网络犯罪活动罪”,是指行为人在明知或应知自己为他人实施的信息网络犯罪提供了帮助的情况下,仍参与其中,对社会造成损害的一种犯罪行为。
根据司法解释的相关规定,“帮信罪”的刑罚幅度主要包括三年以下有期徒刑或者拘役,以及相应的罚金刑。
如果所涉及的犯罪金额较大,情况较为恶劣,也可能被判处更严重的刑罚。
对于那些单位违反该法条的,将面临罚金处罚,同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,也会受到相应的刑事制裁,通常也是三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
此外,如果行为人在实施“帮信罪”的过程中还触犯了其他罪名,那么将会按照处罚较重的规定进行定罪量刑。
在具体的案件审理中,要判定是否构成“帮信罪”,需要考虑以下几个关键因素:
首先,犯罪主体必须是一般的自然人或者法人组织。
其次,主观上必须存在故意,也就是说行为人必须明确知道自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供帮助。
再次,犯罪行为必须侵害了国家对正常信息网络环境的管理秩序。
最后,客观上必须有证据证明行为人实施了信息网络犯罪提供互联网接入、服务器托管等行为,并且情节严重。
关于“帮信罪”中的情节严重程度,可以从以下几个方面来判断:
第一,如果行为人为三个以上的对象提供了帮助,那么就属于情节严重的范畴。
第二,如果行为人通过支付结算的方式,使得支付结算金额达到了二十万元以上,那么也属于情节严重的范畴。
第三,如果行为人通过投放广告等方式,使得资金达到五万元以上,那么同样属于情节严重的范畴。
第四,如果行为人通过违法手段获取的收益超过了一万元,那么也属于情节严重的范畴。
第五,如果行为人在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,然后又继续从事此类犯罪活动,那么也属于情节严重的范畴。
第六,如果行为人所帮助的对象实施的犯罪行为已经给社会带来了严重的后果,那么也属于情节严重的范畴。
第七,如果还有其他任何情节严重的情况,都应该被视为“帮信罪”的情节严重。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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股权融资计算方法是什么
[律师回复] 解析:
股权融资的具体计算方式需视具体的融资方式而定,倘若采用的是质押融资模式,则融资的金额需由质押权人与出质人共同商议决定;
若选择的是股权转让方式,则需与受让方共同协商确定。
首先,假设有新的股东对投资人进行增资扩股,他将50万资金注入公司,此时公司的总价值应为150万(即原有股东持有的100万加上新股东注入的50万)。
因此,新股东在投资中所占的比例应为33.33%(即50万除以150万)。
在增资完成之后,公司的注册资本可设定为150万元(即原有股东以其净资产增资20万,新股东则以现金形式增资50万),亦或将注册资本增加至120万(即原有股东以其净资产增资80万,新股东则以现金形式增资40万)。
在此过程中,新股东投入的50万资金中,40万将作为注册资本,剩余的10万则计入溢价部分。
其次,假设新股东选择向原有股东购买股份,即他的50万资金并未注入公司,而是直接支付给了原有股东,那么他将拥有公司50%的股份。
法律依据:
《民法典》第四百四十三条
【以基金份额、股权出质的质权设立及转让限制】以基金份额、股权出质的,质权自办理出质登记时设立。
基金份额、股权出质后,不得转让,但是出质人与质权人协商同意的除外。
出质人转让基金份额、股权所得的价款,应当向质权人提前清偿债务或者提存。
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4小时加班费如何计算
4小时加班费计算方法为:月工资除以21.75除以8乘以加班的4小时数乘以1.5倍。双休日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班的4小时数乘以2倍。法定节假日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班的4小时数乘以3倍。
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劳动纠纷
公司要求周末加班可以要加班费吗
[律师回复] 解析:
在法律规定范围内进行加班所得的工资方面,用人单位必须根据以下特定条件向劳动者提供高于其日常工作时间所获工资的薪酬:
首先,如果用人单位要求劳动者延长工作时间,那么他们需要支付给劳动者实际薪资的至少150%作为补偿;
其次,若在休息日要求劳动者继续工作而无法给予相应的补休,则需支付至少200%的工资作为补偿;
最后,若在法定节假日要求劳动者继续工作,则需支付至少300%的工资作为补偿。
对于拖欠工资的情况,劳动者有权拨打人力资源与社会保障局的投诉电话进行反映。
此外,他们还可以前往劳动局监察大队进行投诉,由劳动监察大队负责督促用人单位支付工资。
如劳动监察大队未能成功调解,劳动者可依法申请劳动仲裁。
对于劳动仲裁裁决结果,如用人单位拒绝履行,劳动者可向法院申请强制执行。
法律依据:
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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加班4小时怎么算工资?
1、如果是在平常安排加班四个小时,则应当按照小时工资的1、5倍支付加班工资。2、但要是在周末安排加班四小时的话,要么单位之后安排进行补休,不然就需要按照小时工资的2倍支付加班工资。3、若是在法定节假日安排加班四小时的,即使日后单位安排了补休,也还是需要支付劳动者小时工资3倍的加班工资。
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加班4小时工资怎么算的
1、如果是在平常安排加班四个小时,则应当按照小时工资的1、5倍支付加班工资。2、但要是在周末安排加班四小时的话,要么单位之后安排进行补休,不然就需要按照小时工资的2倍支付加班工资。3、若是在法定节假日安排加班四小时的,即使日后单位安排了补休,也还是需要支付劳动者小时工资3倍的加班工资。
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劳动纠纷
聚众斗殴加重情节的标准是什么
[律师回复] 解析:
依据我国相关法律法规的明文规定,针对聚集人群进行斗殴行为的,首要分子以及所有积极参与者将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制等严厉惩罚;
然而,如果涉及以下任何情况之一,首要分子及所有积极参与者将被判处三年以上至十年以下的有期徒刑:
第一,曾有多次聚集人群进行斗殴活动的经历;
第二,参与斗殴的人数众多且规模庞大,对社会产生了极其恶劣的影响;
第三,在公共场所或交通要道上进行斗殴,导致社会秩序严重混乱;
第四,使用武器进行斗殴。
此外,若在斗殴过程中导致他人重伤甚至死亡,则将按照相关法律法规进行严惩。
法律依据:
《刑法》第三百三十八条
【污染环境罪】违反国家规定,排放、倾倒或者处置有放射性的废物、含传染病病原体的废物、有毒物质或者其他有害物质,严重污染环境的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;
情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处七年以上有期徒刑,并处罚金:
(一)在饮用水水源保护区、自然保护地核心保护区等依法确定的重点保护区域排放、倾倒、处置有放射性的废物、含传染病病原体的废物、有毒物质,情节特别严重的;
(二)向国家确定的重要江河、湖泊水域排放、倾倒、处置有放射性的废物、含传染病病原体的废物、有毒物质,情节特别严重的;
(三)致使大量永久基本农田基本功能丧失或者遭受永久性破坏的;
(四)致使多人重伤、严重疾病,或者致人严重残疾、死亡的。
有前款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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