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公司想要立刻辞退一个不满六个月的员工,最少的赔偿是哪种方式?

帮助5人 10w+浏览 匿名 2017-11-27 广东深圳
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律师解答 共2条
  • 赖鹏程律师
    赖鹏程律师
    这个得看具体情况的
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    4 2017-11-28
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    你好! 公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
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    10 2019-01-20
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公司想要立刻辞退一个不满六个月的员工
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法律依据:
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公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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根据相关法律规定,此类行为可能触犯刑事责任,严重情况下甚至可能构成行贿罪。如果通过支付款项雇佣所谓的“学托”为子女进入理想的学校提供帮助,那么涉及到收受利益的一方很有可能会被判定为受贿罪,同时,“学托”(其中也包括那些付费的家长)也存在着构成行贿罪的可能性。通常情况下,行为人实施行贿的金额达到一万元及以上便应视为构成行贿罪,从而启动刑事追究程序。在定罪量刑方面,对犯有该罪行的罪犯,法院将判处其五年以下有期徒刑或拘役,并处以相应罚金。
值得注意的是,如果当事人接受了对方给予的金钱或礼品等形式的好处,那么他/她就有可能被判定为行贿罪。
此外,行贿罪还可细分为直接行贿与间接行贿两种类型。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
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开除入职不满六个月需要赔偿吗?
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