律图审稿专业委员会3轮严审

因为家里人病重,需要请一个月的假期陪护,但是回来后发现公司没有给那个月的工资,请问国家事假病假工资标准是如何的?

帮助5人 1.6k浏览 匿名 2017-12-01 乌鲁木齐
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    事假不发工资,病假按不低于当地最低工资标准计发工资。工资是劳动报酬,事假是因私事不出勤,自然不应有报酬,根据劳动部《关于试行企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇几项规定的通知》第二条第1款规定,员工事假期间,一律不发给工资。实行月薪制的,应当按月薪÷月计薪天数21.75扣除工资。以上是解决国家事假病假工资标准的内容。
    全文
    11 2017-12-01
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前2904位律师在线平均3分钟响应99%好评
有关国家事假病假工资标准的内容是什么?
一键咨询
  • 博尔塔拉用户3分钟前提交了咨询
    177****0034用户3分钟前提交了咨询
    178****5326用户2分钟前提交了咨询
    阿克苏用户3分钟前提交了咨询
    174****5000用户4分钟前提交了咨询
    阿克苏用户3分钟前提交了咨询
    哈密用户4分钟前提交了咨询
    160****4644用户4分钟前提交了咨询
    喀什用户2分钟前提交了咨询
    巴音郭楞用户2分钟前提交了咨询
    142****1078用户1分钟前提交了咨询
    哈密用户4分钟前提交了咨询
    阿克苏用户1分钟前提交了咨询
    161****7476用户1分钟前提交了咨询
    吐鲁番用户2分钟前提交了咨询
  • 161****3571用户4分钟前提交了咨询
    伊犁用户3分钟前提交了咨询
    克拉玛依用户3分钟前提交了咨询
    克拉玛依用户2分钟前提交了咨询
    喀什用户2分钟前提交了咨询
    151****8377用户3分钟前提交了咨询
    141****7422用户3分钟前提交了咨询
    乌鲁木齐用户4分钟前提交了咨询
    166****0068用户3分钟前提交了咨询
    133****5758用户2分钟前提交了咨询
    178****4065用户2分钟前提交了咨询
    165****6156用户2分钟前提交了咨询
    168****5262用户4分钟前提交了咨询
    博尔塔拉用户1分钟前提交了咨询
    147****8514用户2分钟前提交了咨询
    伊犁用户3分钟前提交了咨询
    和田用户4分钟前提交了咨询
    157****6432用户4分钟前提交了咨询
    克孜勒苏柯尔克孜用户1分钟前提交了咨询
    阿克苏用户4分钟前提交了咨询
    162****2360用户2分钟前提交了咨询
    塔城用户1分钟前提交了咨询
    巴音郭楞用户3分钟前提交了咨询
    144****2431用户3分钟前提交了咨询
    160****6602用户1分钟前提交了咨询
    178****2041用户2分钟前提交了咨询
    阿勒泰用户1分钟前提交了咨询
    喀什用户3分钟前提交了咨询
    136****7660用户3分钟前提交了咨询
    石河子用户2分钟前提交了咨询
    132****0303用户1分钟前提交了咨询
    175****5232用户4分钟前提交了咨询
    171****8647用户1分钟前提交了咨询
    172****6715用户3分钟前提交了咨询
    158****6672用户2分钟前提交了咨询
    伊犁用户1分钟前提交了咨询
    克拉玛依用户4分钟前提交了咨询
    克孜勒苏柯尔克孜用户1分钟前提交了咨询
    伊犁用户3分钟前提交了咨询
    巴音郭楞用户4分钟前提交了咨询
    155****1483用户2分钟前提交了咨询
    克孜勒苏柯尔克孜用户4分钟前提交了咨询
    巴音郭楞用户3分钟前提交了咨询
    石河子用户4分钟前提交了咨询
    喀什用户1分钟前提交了咨询
    164****5326用户2分钟前提交了咨询
    142****3212用户1分钟前提交了咨询
    博尔塔拉用户2分钟前提交了咨询
    伊犁用户2分钟前提交了咨询
    158****1317用户3分钟前提交了咨询
    135****1200用户3分钟前提交了咨询
    162****4420用户2分钟前提交了咨询
    156****1726用户2分钟前提交了咨询
    石河子用户1分钟前提交了咨询
    156****7601用户4分钟前提交了咨询
    143****3410用户4分钟前提交了咨询
    165****0014用户4分钟前提交了咨询
    喀什用户1分钟前提交了咨询
    伊犁用户4分钟前提交了咨询
    144****0036用户2分钟前提交了咨询
    克拉玛依用户2分钟前提交了咨询
    塔城用户4分钟前提交了咨询
    151****3312用户2分钟前提交了咨询
    172****2464用户3分钟前提交了咨询
    塔城用户4分钟前提交了咨询
    167****3722用户3分钟前提交了咨询
    153****4755用户3分钟前提交了咨询
    和田用户3分钟前提交了咨询
    哈密用户1分钟前提交了咨询
    132****8456用户4分钟前提交了咨询
    阿克苏用户1分钟前提交了咨询
    昌吉用户1分钟前提交了咨询
    博尔塔拉用户4分钟前提交了咨询
    博尔塔拉用户2分钟前提交了咨询
    155****7730用户1分钟前提交了咨询
    博尔塔拉用户3分钟前提交了咨询
    133****1661用户4分钟前提交了咨询
    155****4461用户3分钟前提交了咨询
    158****4857用户1分钟前提交了咨询
    和田用户2分钟前提交了咨询
    134****3765用户4分钟前提交了咨询
    141****2738用户3分钟前提交了咨询
    173****7042用户3分钟前提交了咨询
    伊犁用户2分钟前提交了咨询
    175****7332用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
扬州152****1144用户1分钟前已获取解答
苏州177****6719用户2分钟前已获取解答
沭阳134****2415用户1分钟前已获取解答
国家病假工资规定的内容是什么
职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发:1、连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给。2、连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给。3、连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给。4、连续工龄满30年及其以上的,按本人工资的95%发给。
10w+浏览
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
2023年病假国家规定的内容有哪些??
根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条:企业职工因患病或者非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
产假国家规定有哪些具体内容?
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
10w+浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
带薪年假国家规定有哪些内容
机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
7595 位律师在线,高效解决问题
探亲假国家规定有哪些新内容
1、探望配偶,每年给予一方探亲假一次,30天。2、未婚员工探望父母,每年给假一次,20天,也可根据实际情况,2年给假一次,45天。3、已婚员工探望父母,每4年给假一次,20天,探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应