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头一天调岗，也没有对我进行岗前培训，?
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调岗培训后仍不能胜任被辞退是否合法？
调岗培训后仍不能胜任被辞退是合法的，根据我们国家《劳动合同法》当中40条明确的规定，用人单位提前30天以书面的形式通知劳动者本人，或者是额外支付劳动者一个月的工资之后是可以解除劳动合同的，其中就包括这个情形。
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劳动纠纷你好，我想问一下。乡村路线，骑电瓶没戴头盔，又是飞镖电瓶车（不能上路的那种），又是残疾人（佩戴假肢的）被汽车撞去了，伤的很严重。这个责任一般会怎么定
[律师回复] 你好，可以处理的的，联系我
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[律师回复] 你好，这边咨询法律问题是关于什么纠纷，进行调解没，可以起诉解决
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新员工岗前给培训算工资么
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快速解决“劳动纠纷”问题
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[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下
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当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对公司能在工资里扣岗前培训费吗进行了解答，希望能解答您的问题。
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无培训协议员工要给培训费吗
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[律师回复] 你好！主张赔偿需要进行相关的鉴定，可以来电详述。
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