老人带着孩子跑着过马路（不是斑马线）被小车撞，是谁的责任？

[律师回复] 解析：
当务工人员遭受职业工伤时，雇主无权任意解雇他们。
按照法律规定，在工伤职工处于停工留薪期这段期间里，雇佣方必须保障工伤职工应有的基本权益，绝对禁止进行任何形式的辞退行为。
倘若工伤职工最终经确定已完全或部分失去了劳动能力，雇佣方同样不得在此情况下擅自决定终止与其之间的劳务关系。
雇佣方若未经合法程序而擅自解雇工伤员工，这无疑是对《中华人民共和国劳动合同法》相关条款的严重违反，因此需要按照经济补偿标准的两倍金额向劳动者支付相应的赔偿金。
关于工伤的认定标准，具体包括以下六个方面：
1.在工作时间和工作场所内，由于执行职务的缘故而遭受事故伤害；
2.在工作时间前后，在工作场所内从事与本职工作相关的准备性或收尾性工作过程中遭受事故伤害；
3.在工作时间和工作场所内，由于履行工作职责而遭受暴力或其他意外伤害；
4.患有职业病；
5.在因公出差期间，由于工作原因遭受伤害或发生事故导致下落不明；
6.在上下班途中，遭受非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条
【用人单位不得解除劳动合同的情形】劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
司机在醉驾行为发生之后，毫无疑问地将会受到交警部门的严密监视和执法行动。
依据相关法律法规的明确要求，以下四种情况下，驾驶员都需要接受强制性的血液样本采集检测：
第一种情况是驾驶员在进行呼气酒精测试时，其测试结果达到了醉酒驾车的法定标准；
第二种情况是指对于呼气酒精测试的结果持有疑虑或者争议的驾驶员；
第三种情况则是指驾驶员拒绝配合或拒绝接受任何形式的呼气酒精测试；
最后一种情况则是指涉及到饮酒或醉酒驾驶，并且已经引发了交通事故的驾驶员。
法律依据：
《道路交通安全法》第九十一条
饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。
醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；五年内不得重新取得机动车驾驶证。
饮酒后驾驶营运机动车的，处十五日拘留，并处五千元罚款，吊销机动车驾驶证，五年内不得重新取得机动车驾驶证。
醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；十年内不得重新取得机动车驾驶证，重新取得机动车驾驶证后，不得驾驶营运机动车。
饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终生不得重新取得机动车驾驶证。

[律师回复] 解析：
关于“帮信罪”涉及到的三万元款项问题，并不属于支付结算总额超过二十万元的严重情节范畴，因此，不能认定为“帮信罪”的违法行为。
在法律层面上，针对此类犯罪行为的量刑标准通常为重则三年以下有期徒刑或拘役，并处以罚金；
轻则单处罚金。
对于初次触犯相关法律法规的犯罪者，如果满足特定条件，可依法予以从轻或减轻处罚。
此外，若单位实施了上述罪行，将被处以罚金，同时对其直接负责的主管人员及其他直接责任人进行处罚，刑期同样为三年以下有期徒刑或拘役，并处以罚金。
如同时还涉嫌其他犯罪行为，则应依据处罚较重的规定进行定罪量刑。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
两者之间主要的差异体现在以下几个方面：
首先，责任产生的前提条件有所不同。
按份责任对于责任产生的原因并没有特别的限制，它与普通民事责任产生的原因基本相同，都是由于责任人未能遵守法律规定的义务或者约定的义务所导致的。
然而，连带责任的产生则需要责任人不仅要违反法律规定的义务或者约定的义务，同时还必须具备法定的连带关系。
其次，责任的效力范围也有所不同。
在按份责任的情况下，仅存在于权利人和各个责任人之间的效力，并且每个责任人只需对自身应当承担的那部分责任负责。
但是，在连带责任的情况下，不仅存在于权利人和各个责任人之间的效力，还涉及到各个责任人之间的效力，每个责任人都应该向权利人承担全部的责任，无论他们已经承担的责任是否超过了各自内部确定的责任份额，只要该责任人向权利人履行了全部义务之后，便有权就超出其责任份额的部分向其他责任人提出追偿请求。
再次，是否具有共同的目标也有所不同。
设立连带责任的初衷是为了保证债权人的权益得到充分实现，因此，所有的连带责任人都会有这样的目标。
然而，在按份责任的情况下，各个责任人都是独立地承担自己应当承担的责任，彼此之间并不存在共同的目标。
最后，法律的要求也有所不同。
按份责任通常被视为多数人责任的常规形态。
相比之下，连带责任因为可能会加重责任人的负担，所以法律对此有着更为严格的规定，只有在法律明确规定的情况下才能够适用，也就是说，连带责任采取的是法定原则。
法律依据：
《民法典》第一百七十七条
二人以上依法承担按份责任，能够确定责任大小的，各自承担相应的责任；
难以确定责任大小的，平均承担责任。

[律师回复] 解析：
临时停车的时长通常设定在五分钟以内，若机动车驶入禁停区域未超时，设备将首先拍摄一张图片。
在此情况下，倘若该车辆能在五分钟之内及时驶离违规地点，那么设备系统将会自行将此张图片进行清除处理。
然而，若机动车违停时间超过了上述规定的五分钟期限，设备则会再次拍照留证，至此，便可以认定其构成违法停车行为。
法律依据：
《道路交通安全法》第九十三条
对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的，可以指出违法行为，并予以口头警告，令其立即驶离。机动车驾驶人不在现场或者虽在现场但拒绝立即驶离，妨碍其他车辆、行人通行的，处二十元以上二百元以下罚款，并可以将该机动车拖移至不妨碍交通的地点或者公安机关交通管理部门指定的地点停放。公安机关交通管理部门拖车不得向当事人收取费用，并应当及时告知当事人停放地点。因采取不正确的方法拖车造成机动车损坏的，应当依法承担补偿责任。

[律师回复] 您好，根据交通部门出具的事故责任认定书进行责任划分和赔偿

[律师回复] 我们会联系您了解情况

[律师回复] 看实际的情况是怎么样可以具体分析

[律师回复] 你好，具体问题电话沟通！

[律师回复] 你好，具体什么情况电话沟通

[律师回复] 你好，详细情况了解一下020

[律师回复] 在青岛城阳或青岛市范围内申请公租房，需要满足一定的条件。

[律师回复] 您好，请问有什么可以帮助到您？

[律师回复] 您好，可以与我电话联系沟通详细案情

[律师回复] 你好,你想现在去二次离婚吗 ?

[律师回复] 您要咨询什么问题，具体沟通！

[律师回复] 你好！具体是什么情况？

[律师回复] 你好诈骗罪9000已经够被判刑了

[律师回复] 你这边具体什么情况，方便沟通么

[律师回复] 需要看案件的管辖是在哪里？