你好我问一下，工资公司改了制度，自己没同意，公司一直按改后发，这个怎么解决

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在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于能不能一边在公司上班一边自己经营公司的问题带来帮助。

有的，一般的企业公司都是具有名誉权，而且它们的名誉权和个人的一样都是受到法律的保护的，任何人都不能够以任何理由侵犯其名誉权的，否则有可能是会构成诽谤罪的，是会被判刑的。

劳动合同是公司一份自己一份，这在法律上是有明确的规定的，劳动者应当与用人单位协商达成一致意见，并在合同上签订后生效，具体情况下如果后期发生矛盾纠纷的，是可以提交相关合同来起诉处理的。

我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和我们公司一个星期只休息一天这合理吗相关的法律规定。