你好，我在一家公司上班6年，但每年都重新签劳动合同，而且每年签的公司不一样，现在要辞退我，我怎么要回这六年的补尝金，谢谢

劳动合同每年一签6年是合法的，因为双方当事人如果能够协商一致的话，那么完全是可以在劳动合同当中明确的约定具体的劳动期限的，不管是一年时间，两年时间还是6年的时间，都是属于合法的。

《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第十六条机动车应当从注册登记之日起，按照下列期限进行安全技术检验：（一）营运载客汽车5年以内每年检验1次；超过5年的，每6个月检验1次；（二）载货汽车和大型、中型非营运载客汽车10年以内每年检验1次；超过10年的，每6个月检验1次。

按照机动车管理规定，营运中的载客汽车需要5年内每年年审一次，超过5年的，每6个月检查一次；载货汽车及大型和中型非营运载客汽车在10年内每年年审一次，超过10年以后，也是每6个月检验一次；小型、微型的非营运载客汽车在6年以内每两年年审一次，超过6年以后，每年年审一次，超过15年后，每6个月检查一次。

驾驶证不是每年都要年审的，驾照共分为ABC三类。其中A类包括A1(大型客车、A2(牵引车、A3(城市公交车。B类分为B1(中型客车、B2(大型货车)两种。C类细分为C1(小型汽车、C2(小型自动挡汽车、C3(低速载货汽车、C4(三轮汽车。根据规定，AB类驾照与C类驾照年审不同。

对于大多数机动车来说，车船税每年都要交。在《中华人民共和国车船税暂行条例》中清楚写到，具有交强险的保险机构是收车船税的唯一指定机构。而且符合法律规定的车辆都应该缴纳车船税。