律图审稿专业委员会3轮严审

51岁女被厂辞退有补偿吗

4.7w浏览 匿名 2024-05-10 浙江杭州
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6711位律师在线平均3分钟响应99%好评
51岁女被厂辞退有补偿吗?
一键咨询
  • 湖州用户2分钟前提交了咨询
    164****5814用户1分钟前提交了咨询
    144****7034用户3分钟前提交了咨询
    衢州用户3分钟前提交了咨询
    155****3475用户1分钟前提交了咨询
    172****0156用户4分钟前提交了咨询
    144****6551用户1分钟前提交了咨询
    湖州用户4分钟前提交了咨询
    宁波用户4分钟前提交了咨询
    156****7605用户2分钟前提交了咨询
    161****1877用户3分钟前提交了咨询
    137****8463用户1分钟前提交了咨询
    嘉兴用户2分钟前提交了咨询
    嘉兴用户1分钟前提交了咨询
    湖州用户4分钟前提交了咨询
  • 温州用户2分钟前提交了咨询
    153****3401用户2分钟前提交了咨询
    137****6342用户3分钟前提交了咨询
    丽水用户4分钟前提交了咨询
    杭州用户1分钟前提交了咨询
    152****6787用户3分钟前提交了咨询
    138****6767用户4分钟前提交了咨询
    165****0486用户4分钟前提交了咨询
    161****5142用户3分钟前提交了咨询
    台州用户4分钟前提交了咨询
    丽水用户4分钟前提交了咨询
    146****3240用户4分钟前提交了咨询
    147****8052用户4分钟前提交了咨询
    175****7664用户3分钟前提交了咨询
    148****1034用户4分钟前提交了咨询
    146****5412用户4分钟前提交了咨询
    绍兴用户2分钟前提交了咨询
    丽水用户4分钟前提交了咨询
    167****1547用户2分钟前提交了咨询
    156****1048用户3分钟前提交了咨询
    151****1130用户2分钟前提交了咨询
    台州用户2分钟前提交了咨询
    177****8323用户4分钟前提交了咨询
    134****3024用户2分钟前提交了咨询
    160****5571用户1分钟前提交了咨询
    温州用户3分钟前提交了咨询
    衢州用户2分钟前提交了咨询
    170****0533用户2分钟前提交了咨询
    衢州用户1分钟前提交了咨询
    宁波用户1分钟前提交了咨询
    湖州用户1分钟前提交了咨询
    132****8473用户2分钟前提交了咨询
    台州用户3分钟前提交了咨询
    173****6081用户4分钟前提交了咨询
    167****7000用户2分钟前提交了咨询
    嘉兴用户2分钟前提交了咨询
    172****7745用户1分钟前提交了咨询
    146****1681用户2分钟前提交了咨询
    绍兴用户3分钟前提交了咨询
    133****4430用户3分钟前提交了咨询
    杭州用户2分钟前提交了咨询
    144****8843用户3分钟前提交了咨询
    142****2502用户3分钟前提交了咨询
    137****7142用户3分钟前提交了咨询
    湖州用户3分钟前提交了咨询
    台州用户3分钟前提交了咨询
    162****7265用户2分钟前提交了咨询
    金华用户3分钟前提交了咨询
    绍兴用户3分钟前提交了咨询
    舟山用户2分钟前提交了咨询
    丽水用户1分钟前提交了咨询
    温州用户3分钟前提交了咨询
    杭州用户1分钟前提交了咨询
    135****6480用户2分钟前提交了咨询
    嘉兴用户3分钟前提交了咨询
    160****6086用户3分钟前提交了咨询
    142****3427用户3分钟前提交了咨询
    衢州用户3分钟前提交了咨询
    174****1276用户2分钟前提交了咨询
    170****2720用户2分钟前提交了咨询
    绍兴用户1分钟前提交了咨询
    丽水用户1分钟前提交了咨询
    171****0777用户2分钟前提交了咨询
    温州用户4分钟前提交了咨询
    湖州用户3分钟前提交了咨询
    台州用户4分钟前提交了咨询
    台州用户3分钟前提交了咨询
    144****3521用户3分钟前提交了咨询
    153****7833用户4分钟前提交了咨询
    嘉兴用户4分钟前提交了咨询
    绍兴用户2分钟前提交了咨询
    湖州用户3分钟前提交了咨询
    136****7654用户2分钟前提交了咨询
    161****8333用户1分钟前提交了咨询
    宁波用户4分钟前提交了咨询
    湖州用户4分钟前提交了咨询
    162****7203用户1分钟前提交了咨询
    嘉兴用户4分钟前提交了咨询
    宁波用户4分钟前提交了咨询
    144****4262用户2分钟前提交了咨询
    湖州用户2分钟前提交了咨询
    嘉兴用户2分钟前提交了咨询
    171****3166用户4分钟前提交了咨询
    156****4547用户2分钟前提交了咨询
    丽水用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
镇江152****9055用户1分钟前已获取解答
南通156****1985用户2分钟前已获取解答
宿迁180****7526用户1分钟前已获取解答
50岁厂里辞退有赔偿吗?
一般50岁厂里辞退有没有赔偿是要看在单位工作多长时间,时间越长补偿越高。劳动者月工资高于用人单位所在地区的人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付。
10w+浏览
劳动纠纷
76岁老人盗窃罪立案标准是多少
[律师回复] 解析:
如若涉及盗窃行为且满足了相关立案标准,便将被视为刑事案件,须通过法院进行审理判决。
根据我国刑法规定,盗窃罪的立案金额标准为1000元至3000元不等,具体数额则根据各地区省份自行设定。对于已满75岁之人的故意犯罪行为,可在量刑上予以从宽或减轻处理;而对于过失犯罪者,亦应给予从轻或减轻处罚。
此外,盗窃公私财物,数额较大者,或多次实施盗窃、入户行窃、携带凶器行窃以及扒窃等行为,将面临3年以下有期徒刑、拘役或管制,同时还需承担罚金责任。
其中,所谓“数额较大”,系指个人盗窃公私财物价值人民币1000元至3000元以上。对于3年以上10年以下有期徒刑的罪犯,若情节严重,将被判处3年以上10年以下有期徒刑,并处罚金。情节严重的认定标准包括但不限于数额巨大或其他严重情节。数额巨大的定义为个人盗窃公私财物价值人民币3万元至10万元以上。
至于10年以上有期徒刑或无期徒刑的罪犯,若情节特别严重,将被判处10年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金或没收财产。情节特别严重的认定标准包括但不限于数额特别巨大或其他特别严重情节。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
当前5948位律师在线
立即咨询
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
辞退55岁女员工赔偿多少钱
在我国用人单位如与劳动者协商一致的辞退这类劳动者,按照每工作一年支付一个月的工资进行赔偿。如用人单位无正当理由的,应按照这类标准的2倍进行赔偿,保护劳动者的合法权益,我国的劳动监察部门进行办理。
10w+浏览
劳动纠纷
14岁犯强奸罪判刑多久
[律师回复] 解析:
依据我国相关法律规定,对于14周岁以下实施性侵犯行为者,将承担相应的刑事责任,但由于其尚未成年,因此需予以适当的宽大处理或减轻指控。而针对已满14周岁但未满18周岁的未成年人,在犯下强奸罪行后,法院将依据具体情况进行判决,量刑范围为三年以上十年以下有期徒刑。如果实施性侵行为的对象是不满14周岁的幼女,那么将会按照较为严重的强奸罪条款进行追责,并加重处罚力度。在强奸妇女和奸淫幼女的案件中,若存在如下任何一种情况,则将面临更为严厉的惩罚,包括十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑:
(1)犯罪情节极其恶劣;
(2)涉及受害人数众多;
(3)在公共场合公开实施性侵行为;
(4)两人及以上共同实施轮奸行为;
(5)对不满10周岁的幼女进行性侵,或者导致幼女身体受到伤害;
(6)使受害人遭受重伤、死亡等严重后果,或者引发其他严重社会问题。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
女员工生完孩子多久厂方可辞退?
女员工生完孩子以后最起码要过了一年才能被厂方辞退的,女职工在生了孩子之后还需要时间去哺乳孩子而因此可能会对工作受到影响,但是作为母亲的女性在社会还是法律中都是处于弱势和应该保护的,所以单位没有正式合法理由是不可以辞退的。
10w+浏览
劳动纠纷
19岁抢劫罪量刑标准如何确定
[律师回复] 解析:
根据我国刑法典相关规定,犯下抢劫罪行的罪犯们,其普遍面临着从超过三年至不到十年不等的有期徒刑惩罚,并且需要承受罚金的处分;
然而在特定条件下,例如情节较轻者或者犯罪嫌疑人有着良好行为表现时,司法机关可能会采取减轻或从轻的量刑标准进行判决。对于那些犯罪情节恶劣的,例如入室盗窃、在公共交通工具上实施抢劫、抢劫金融机构、多次进行抢劫活动或者抢劫数额巨大、抢劫过程中导致他人重伤甚至死亡、假扮成军警进行抢劫、持有枪支进行抢劫以及抢劫军用物资或用于抢险、救灾、救济的物资等情况,罪犯将面临至少十年以上的有期徒刑、无期徒刑乃至死刑的严厉惩罚,同时还需承担罚金或者没收财产的附加责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
15岁强奸罪一般判多少年
[律师回复] 解析:
针对涉及15岁之未成年人所犯下的强奸罪,法院对此类案件的判处通常包括以下具体内容:
1.根据我国相关法律法规,对于未成年人实施的强奸行为均应处以至少三年以上有期徒刑;
然而,考虑到15岁的未成年人尚处于成长发育期,因此在量刑时可适当予以从轻或减轻处罚。
2.根据我国刑法规定,已满14周岁而未满16周岁者属于限制刑事责任年龄阶段,但在此期间若触犯了故意杀人、故意伤害导致他人重伤或死亡以及强奸等严重犯罪行为,仍需承担相应的刑事责任。因此,对于15岁的未成年人而言,其达到追究强奸罪刑事责任的法定年龄后,将被依法追究其刑事责任。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
女员工50岁被辞退有没有赔偿金
女员工50岁被辞退的赔偿情况需要根据实际情况才能判断是否能赔偿,如果是正常辞退,那么用人单位是可以但方面解除合同,不需要赔偿的,如果是非正常辞退,那么是可以获得一定赔偿金额的。
10w+浏览
劳动纠纷
15岁以上盗窃罪量刑标准有几种
[律师回复] 解析:
在我国法律规定中,针对未满14周岁的未成年人所涉及的刑事犯罪行为,必须按照其罪行轻重给予相应的减轻或者从轻处理;原则上来说,不适用于死刑定罪量刑。具体而言:
1.对于盗窃数额偏大但不构成犯罪的未成年犯罪嫌疑人,根据相关法律规定,法院将参照其数额标准并综合考虑实际情况后,将对其判处三年以下有期徒刑的处罚。
2.若盗窃数额达到巨大程度,则依据法律规定,法院将对其判处三年至十年有期徒刑的处罚。
3.而对于盗窃数额特别巨大的未成年犯罪嫌疑人,根据法律规定,法院将对其判处十年以上有期徒刑直至无期徒刑的处罚。
法律依据:
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;
在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6468位律师在线
立即咨询
问题紧急?在线问律师 >
5999 位律师在线,高效解决问题
辞退50岁女员工需要支付补偿吗?
辞退50岁女员工是否需要支付补偿,是需要根据辞退的具体原因来确定的。需要注意的是,在我国的女性职工到达50后,此时与单位的关系属于劳务关系,在50岁后依旧想要工作,一定要签订劳务合同,看清条款,保证自身的合法利益。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应