在试用期间，想要离职，提前好几天给老板说，但是老板不让走

借钱的时候没有打借条，也能向法院起诉，要先书写起诉状，选择有管辖权的法院提交，提供自己借款的证据，可以是转账凭证，也可以是证人证言，通过法院的立案审核，会告知双方开庭的时间和地点。

1、明确提出自己的目的。2、让领导知道涨工资的条件。3、分析你的付出与所得。

如果受伤的原因并非是工伤，那么旧伤复发也不能属于工伤的范畴。但是如果之前受伤是属于工伤，那么即使是复发也能算作工伤。所以要看就旧伤的性质是什么，而且，若是在其他的单位造成的工伤，在本单位也不能享受工伤待遇了。

拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行。

我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和要工资老板说没钱怎么办,老板不发工资可以报警吗相关的法律规定。