您好！我这边上到今年8月1号上班满2年，但是没有签劳动合同，节假日照常上班，没有法定奖金。

[律师回复] 你好，详细沟通一下案件情况

[律师回复] 你好 有保留相关证据吗

[律师回复] 这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答

[律师回复] 交通事故造成赔偿纠纷，事故认定书一般不会认定2.8责任，只有无责、次要、同等、主要，全责。

[律师回复] 您好，您可以通过法院诉讼主张您的权力。

[律师回复] 你好，具体情况展开说一下

[律师回复] 您好，人身受到非法侵害，可以报警。

[律师回复] 具体问题具体分析具体问题具体分析

[律师回复] 你好，可以通过法律途径

[律师回复] 你好，可以起诉离婚，争取赔偿

[律师回复] 你好，这个应该报警，及时划分责任

[律师回复] 你好 有保留相关证据吗

[律师回复] 原则上没有上满就没有，可以 和单位协商，单位不愿你 就可以上满再走

[律师回复] 具体是怎么回事？自动离职的吗

[律师回复] 现在责任是怎么划分的呢？

[律师回复] 您好建议您详细描述问题

[律师回复] 电话咨询是免费的，也说的清楚

[律师回复] 上班路上发生车祸，在对方全责并给予赔偿的情况下，上班单位是否需要赔偿误工费，需要根据具体情况来判断。
如果员工在上班途中遭遇车祸，且对方负全责，那么对方应赔偿员工的医疗费和误工费。在这种情况下，公司可以按照规定扣发或减少员工的工资。
如果员工被认定为工伤，那么可以向单位主张工伤赔偿，包括误工费。
如果员工与单位之间存在特殊约定或单位有相关规定，也可能会影响误工费的赔偿。

[律师回复] 你好你是yud什么纠纷你好

[律师回复] 您好，血液酒精含量是多少