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天津市2018年退休丧葬费发放标准

10w+浏览 匿名 2018-03-10 天津和平区
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    丧葬费第37条职工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养工伤保险条例亲属抚恤金和一次性工亡补助金
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    5 2018-04-03
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天津市2018年退休丧葬费发放标准
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2023天津市丧葬费标准是怎样的
丧葬补助费标准:机关和企事业单位职工、离退休人员和领取失业保险待遇人员因病、非因工死亡丧葬费,以全市上年度职工月平均工资为基数,按2个月计发。职工供养直系亲属死亡丧葬补助费,以上年度全市职工月平均工资为基数,按1个月计发。
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劳动纠纷
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2023天津市丧葬费标准是怎样的?
丧葬补助费标准:离休人员按本人死亡当月基本养老金的10个月计发。其中本人基本养老金低于上一年四川省在岗职工月平均工资的,按死亡时上一年四川省在岗职工月平均工资的10个月计发。退休人员和个体参保领取基本养老金人员按本人死亡时上一年四川省在岗职工月平均工资的4个月计发。
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劳动纠纷
人死后丧葬费赔偿标准和时间去哪里查看
[律师回复] 解析:
1.您可亲自前往当地社保服务中心,凭借有效身份证件请求协助完成查询操作;
2.或是登入您所在城市的劳动保障官方网站或社会保险业务网站,进入“个人社保信息查询”专区,按提示输入个人身份识别信息及专属密码进行查询;
3.亦可选择拨打专门客服热线寻求知情帮助。
关于退休人员的丧葬费与抚恤金标准因地而异,但通常情况下,丧葬费会以固定金额形式发放,而抚恤金则根据逝世当月的养老金水平以及当地政府制定的抚恤金计发月数综合计算得出。
如需了解详细标准,建议您直接向当地社保机构咨询,或在工作日期间拨打客服热线进行咨询。
二、关于个人账户余额、丧葬费、抚恤金的申领流程如下:
1.当事人离世后,其亲属(继承人)须尽快提交当事人的死亡证明或火化证明、丧葬费申请表等相关材料(一般情况下,这些材料需要提交至当事人原单位,由其代为办理);
2.社保部门在对上述材料进行审核无误后,将依照相关规定将当事人的养老保险个人账户余额交由其法定继承人继承,同时符合条件的继承人还将获得社保机构依据当地政策核算出的抚恤金与丧葬费金额;
3.待社保机构审批程序完毕后,相关金额将会被转入当事人原单位,原单位在收到社保支付款项后,会通知继承人前来领取。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
达到退休年龄工伤就业补助金是多少
[律师回复] 解析:
依据现行的《工伤保险条例》第六章之规定,当劳动者在执行职务时遭受严重伤害导致身体伤残等级被评定在一级到四级之间,其与用人单位仍然保持着雇佣关系,但需要退出工作岗位休息。
在此种情形下,他们将有资格享受如下的待遇和福利:
首先,由工伤保险基金按照伤残等级向其支付一次性的伤残补助金,具体的标准是:
一级伤残者可获得相当于27个月个人工资的补助金,二级伤残者则为25个月,三级伤残者为23个月,四级伤残者为21个月。
其次,工伤保险基金还需按照月度向伤残员工发放伤残津贴,其标准分别为:
一级伤残者享有个人工资的90%作为伤残津贴,二级伤残者为85%,三级伤残者为80%,四级伤残者为75%。
若伤残津贴的实际金额低于当地政府公布的最低工资标准,那么不足部分将由工伤保险基金予以补充。
最后,当伤残员工到达法定退休年龄并且完成退休手续之后,工伤保险基金将停止发放伤残津贴,而伤残员工可以依照国家相关法律法规,享受基本养老保险待遇。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:
一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受基本养老保险待遇,基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
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天津丧葬费2023年丧葬费标准是多少?
天津丧葬费丧葬费标准为:机关和企业单位职工因病或者因工死亡,按照全市上年度职工月平均为基数,按2个月计发,职工供养直系亲属死亡丧葬费按照上年度职工月工资平均为基数,按一个月计算。
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损害赔偿
房屋抵押是银行放款吗
[律师回复] 解析:
确实如此,当房地产抵押程序顺利完成之后,便可以展开房贷的发放工作了。
值得注意的是,房贷项目下面所签订的贷款合同一旦正式生效,贷款机构将严格按照相关法律法规的规定,要求贷款当事人亲自前往当地的房地产管理局进行抵押登记备案手续的办理。
由于贷款方与银行之间已经达成了明确的贷款协议,所以银行依照约定进行放款自然是理所当然的事情。
然而,如果银行未能如期履行放款的义务,那么这就构成了它的单方面违约行为。
法律依据:
《民法典》第三百九十五条
【抵押财产的范围】债务人或者第三人有权处分的下列财产可以抵押:
(一)建筑物和其他土地附着物;
(二)建设用地使用权;
(三)海域使用权;
(四)生产设备、原材料、半成品、产品;
(五)正在建造的建筑物、船舶、航空器;
(六)交通运输工具;
(七)法律、行政法规未禁止抵押的其他财产。
抵押人可以将前款所列财产一并抵押。
第三百九十四条
为担保债务的履行,债务人或者第三人不转移财产的占有,将该财产抵押给债权人的,债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现抵押权的情形,债权人有权就该财产优先受偿。前款规定的债务人或者第三人为抵押人,债权人为抵押权人,提供担保的财产为抵押财产。
在天津因延期交房请律师得多少钱
[律师回复] 解析:
(一)关于未涉及到财产纠纷的案件:
我们的收费标准为每宗案件2,000至30,000元人民币不等。
同时,我们的收费价格也将根据案件的复杂程度进行适当上下调整,但调整的范围不会超过整体费用的20%。
特别需要注意的是,如果实际收取的费用低于2000元人民币,那么将按照最低标准2000元人民币来收取。
(二)当案件涉及其财产权益时,我们将按照争议标的额的不同,采用以下的收费标准:
1.标的额在10万元人民币以内(包括10万元人民币)的部分,我们将收取6%的费用;
2.标的额在10万元至50万元人民币之间(包括50万元人民币)的部分,我们将收取5%的费用;
3.标的额在50万元至100万元人民币之间(包括100万元人民币)的部分,我们将收取4%的费用;
4.标的额在100万元至500万元人民币之间(包括500万元人民币)的部分,我们将收取3%的费用;
5.标的额在500万元至1000万元人民币之间(包括1000万元人民币)的部分,我们将收取2%的费用;
6.标的额在1000万元至5000万元人民币之间(包括5000万元人民币)的部分,我们将收取1%的费用;
7.标的额在5000万元人民币以上的部分,我们将收取0.5%的费用。
同样地,我们的收费价格也将根据案件的复杂程度进行适当上下调整,但调整的范围不会超过整体费用的20%。
特别需要注意的是,如果实际收取的费用低于2000元人民币,那么将按照最低标准2000元人民币来收取。
(三)对于计时收费的案件,我们的收费标准为每小时200元至2000元人民币不等,具体的收费标准和结算方式将由律师事务所与委托人在上述范围内协商确定。
同时,我们的计时收费价格也将根据案件的复杂程度进行适当上下调整,但调整的范围不会超过整体费用的20%。
(四)如需增加反诉的案件,反诉部分的收费标准可参照上述标准酌情减少。
(五)若发回重审的案件由原承办律师负责处理,则其收费标准可参照原收费标准酌情减少。
(六)风险代理收费的最高比例不得超过合同约定标的额的20%,但实行市场调节价的法律服务除外。
法律依据:
《律师服务收费管理办法》第四条律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。
第五条律师事务所依法提供下列法律服务实行政府指导价:
(一)代理民事诉讼案件;
(二)代理行政诉讼案件;
(三)代理国家赔偿案件;
(四)为刑事案件犯罪嫌疑人提供法律咨询、代理申诉和控告、申请取保候审,担任被告人的辩护人或自诉人、被害人的诉讼代理人;
(五)代理各类诉讼案件的申诉。
律师事务所提供其他法律服务的收费实行市场调节价。
第六条政府指导价的基准价和浮动幅度由各省、自治区、直辖市人民政府价格主管部门会同同级司法行政部门制定。
第九条实行市场调节的律师服务收费,由律师事务所与委托人协商确定。
律师事务所与委托人协商律师服务收费应当考虑以下主要因素:
(一)耗费的工作时间;
(二)法律事务的难易程度;
(三)委托人的承受能力;
(四)律师可能承担的风险和责任;
(五)律师的社会信誉和工作水平等。
第十条律师服务收费可以根据不同的服务内容,采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。
计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务;
按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务;
计时收费可适用于全部法律事务。
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退休公务员丧葬费的发放标准是什么?
退休公务员丧葬费的发放标准是根据当地的经济发展水平以及退休人员的基本工资进行确定。我国的退休公务员的抚恤金以及丧葬费的发放,国家机关离退休人员死亡,一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。
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婚姻家庭
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四川退休职工丧葬费发放标准是什么?
根据《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》规定,参加企业职工基本养老保险的人员因病或非因工死亡的,遗属可以一次性领取丧葬补助金和抚恤金这两项养老保险待遇,所需要的费用从养老保险基金中列支。丧葬补助金的标准,按照参保人员死亡时本省(自治区、直辖市)上一年度城镇居民月人均可支配收入的2倍计算。抚恤金的标准,退休人员(含退职人员),以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数,根据本人在职时的缴费年限确定最高发放月数,每领取1年基本养老金减少1个月,发放月数最低为9个月。
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劳动纠纷
违规放贷四十万判多少年
[律师回复] 解析:
1.对于自然人以违反法律相关规定为由而进行违法发放贷款行为的,法院可判处其五年以下有期徒刑或拘役,同时处以一万元至十万元之间的罚金;
若情节严重,例如涉案金额特别庞大或者造成了特别重大损失的情况下,法院将酌情处以五年以上有期徒刑,并在二万元至二十万元之间处以罚金。
2.银行或其他金融机构的工作人员如有违反国家相关规定,向与其存在特定关系的人士发放贷款的行为,应按照上述第一条的规定,从重处罚。
3.如果是单位实施了上述第一、二两条所述的犯罪行为,那么该单位将会被处以罚金的惩罚,并且对于其直接负责的主管人员以及其他直接责任人,也会按照上述第一、二两条的规定进行相应的处罚。
法律依据:
《刑法》
第一百八十六条银行或者其他金融机构的工作人员违反国家规定发放贷款,数额巨大或者造成重大损失的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处一万元以上十万元以下罚金;数额特别巨大或者造成特别重大损失的,处五年以上有期徒刑,并处二万元以上二十万元以下罚金。
银行或者其他金融机构的工作人员违反国家规定,向关系人发放贷款的,依照前款的规定从重处罚。
单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前两款的规定处罚。
关系人的范围,依照《中华人民共和国商业银行法》和有关金融法规确定。
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干部退休后逝世丧葬费是多少
[律师回复] 解析:
关于国家机关工作人员在退休以后不幸去世后的丧葬费用以及抚恤金数额如下:
1.丧葬补助金的领取标准是根据所在统筹区域的上一年度职工月平均工资计算得出,为期六个月;
2.对于因公殉职的职工的供养亲属,将按照其本人工资的一定比例发放抚恤金。
这部分抚恤金的发放对象是那些主要依靠该职工生前提供生活来源且没有劳动能力的亲属。
具体的发放标准如下:
配偶每月可领取其工资的40%,其他亲属则按人头每月领取其工资的30%,而对于孤寡老人或孤儿,他们每月所能领取到的抚恤金在上述标准的基础上还会额外增加10%。
需要注意的是,所有供养亲属的抚恤金总和不得超过该职工生前的工资水平。
至于供养亲属的具体范围,则由国务院社会保险行政部门进行明确规定。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
标准为:
配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
成都市社保退休在哪里办
[律师回复] 解析:
根据我国相关法律法规所规范的退休地域选取标准,主要涵盖了以下四种情况:
首先,若个人养老保险关系归属地为其户籍所在地,且满足法定退休年龄要求,则可在该户籍所在地进行退休手续的办理;
其次,若个人养老保险关系并不属于户籍所在地,但在当地缴纳养老保险已满十年,那么也可以在该地区办理退休手续;
再次,如果个人养老保险关系不属于户籍所在地,并且在当地缴纳养老保险未满十年,则需将社保关系转移至上一个累计缴纳养老保险满十年的地区进行退休手续的办理;
最后,若个人在各个地区的养老保险缴纳年限均未达到十年,则需要将所有社保关系归集至其户籍所在地进行退休手续的办理。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
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