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律师您好:如果公司执意不给我发放年终奖,那我该用何种途径要回我的年终奖呢,要回年终奖的胜率大吗?

帮助5人 1.9w浏览 匿名 2009-12-31 浙江杭州
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我国休产假有年终奖吗?
我国休产假是有年终奖的;对已经参加生育保险的女职工的生育津贴,已经包含了上年度全部职工奖金,扣本年度产假期间的奖金、年终奖不违法;未参加神勇表现的,应当按照产假前的工资标准发给,应当只是减去加班费的剩余工资(奖金属于工资范畴。
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年终奖怎么计算 年终双薪就是年终奖吗
全年一次性奖金收入÷12=商数(按照商数查找相应的适用税率A和速算扣除数A)根据相关规定,年终双薪和年终奖需按不同的方法来纳税,可见两者存在本质上的区别。明确规定的年终双薪可以使劳动者在未到年终而提前离职的情况下,有权要求获得相应比例的年终双薪,而年终奖则要根据企业的具体规定发放。
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劳动纠纷
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已发年终奖公司是否可以扣回,年终奖可以分次发放吗
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与已发年终奖公司是否可以扣回,年终奖可以分次发放吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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劳动纠纷
法院取保候审判缓的几率
[律师回复] 解析:
1、一般而言,案件能获得取保候审资格,代表该案件性质相对简单多样,情节较轻且轻微,通常皆符合宽大处理的适用条件。
然而这并不意味着百分之百将得到缓刑裁决。
2、从我国司法实践的角度观察:许多成功办理取保候审的涉事者,部分会在公安部门的侦查阶段就撤销案件,或是在检察官决定不起诉的环节;还有部分则可能在法院审判阶段获得免于刑罚的待遇,甚至有机会被判以缓刑与现实监禁处罚。如参照该情况以及相类似的案件处理方式来比较,在三年以下刑期的范围内,与未曾办理取保候审的人员相比,成功取得取保候审并最终被判以缓刑的可能性约为80%。
3、取保候审,即对部分犯罪嫌疑人进行评估后,认为其无需羁押在看守所,且采取取保候审措施不会对社会造成危害,因此批准其取保候审。在取保候审之后,通常会被判处缓刑或不起诉,但并非所有的被告人在取保候审后都必然会被判处缓刑,具体还需依据取保候审的原因而定。
4、取保候审作为刑事强制措施的一种形式,仅是将人暂时释放,无需羁押在看守所,但仍需随时待命,接受办案机关的调查询问。尽管大部分取保候审的被告人最终仍需面临刑罚,但若案件情况清晰明确,且被告人已获取保候审,那么相较于未曾取保候审及其他特殊情况,其被判以缓刑的概率将会更高,换言之,即无需实际入狱服刑。
法律依据:
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
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年底辞退员工可以要回年终奖吗?
年底辞退员工是不可以要回年终奖的,对于年底辞退的行为,用人单位应当根据实际情况支付经济补偿金,但年终奖并不属于工资的范围,所以是无法主张的 具体情况下可以与用人单位协商处理。
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劳动纠纷
帮信罪判缓刑的几率扬州
[律师回复] 解析:
关于帮信罪(帮助信息网络活动罪)缓刑标准的具体内容如下:
首先,被判处拘役或者是三年以下有期徒刑的被告人,且其犯罪情节相对较为轻微;
其次,被告人必须具有真诚的偿罪表现;
再次,其个人社会危害性较小,不再存在重新犯罪的可能性;
此外,如果法官判定被告人为缓刑,那么这一决定不能对其所在社区产生严重的负面影响;
最后,对于那些年龄未满十八岁、处于孕期以及已经年满七十五周岁的被告人,应当给予缓刑的判决。在司法实践中,帮信罪的法院判刑标准通常为三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。
然而,如果被告人在犯帮信罪的同时还涉及到其他犯罪行为,则将按照处罚更为严厉的法律条款进行定罪量刑。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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年终奖什么时候发,年终奖怎么计算?
法律并没有对企业发放年终奖做出强制规定。年终奖一般不在劳动合同中体现,根据约定俗成来发放。年终奖三种计算方法:A.绩效考核,根据个人年度绩效评估结果以及公司业绩结果来发放绩效奖金。B.红包,由老板给员工发放不确定数目的红包。C.年底双薪。
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劳动纠纷
帮信罪广东法院判缓刑的几率大吗
[律师回复] 解析:
我们可以看到,帮信罪判缓刑的可能性很大。
然而,是否能够获得缓刑,则取决于犯罪嫌疑人对于违法事实的承认以及他们所展现出的忏悔之情。一个积极的认罪态度以及足够真诚的悔过之心将会成为判决中重要的考虑因素,从而增加了获准缓刑的机会。我们需要明白,帮信罪原本就存在着被判处缓刑的可能,但这仍然受到案件的严重性所影响。假设该案件对他人的生命财产造成了极大的威胁,甚至对国家安全构成了潜在威胁,那么缓刑的可能性将大大降低,最终的判决结果将由法院根据具体情况来决定。
在帮信罪的认定过程中,我们需要关注以下几个关键要素:
首先,犯罪主体必须是一般的自然人或法人;
其次,主观方面必须是故意为之,也就是说,犯罪嫌疑人必须明确知道自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供帮助;
再次,犯罪行为必须侵犯到国家对于正常信息网络环境的管理秩序;
最后,客观方面必须涉及到为信息网络犯罪提供互联网接入、服务器托管等服务,并且情节严重。一旦构成帮信罪,通常会面临三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金的惩罚。如果是单位犯罪,则会对单位进行罚款,同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,也会判处相应的刑罚。如果同时还构成了其他犯罪,则会按照处罚较重的规定进行定罪量刑。
法律依据:
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
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