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公司不宣布破产就私自把法人变更给债务人,新的法人(也是债务人)有把所有财产拍卖了,员工拖欠工资工人可以要求法人执行拍卖款吗
[律师回复] 可以处理,加448274367请获取最新咨询解决方案
于雅平律师
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打工干活钱不给我
[律师回复] 您好,您可以去劳动仲裁部门申请仲裁
朱晓锋律师
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在公司上3年班,没有劳动合同,没交保险,每月开工资1万元,如果不干能赔偿多少钱
[律师回复] 你好,如果解除劳动合同,一般就是按照工作一年补偿一个月来计算。
张莹莹律师
1解答
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我是劳务派遣公司的保洁员,差两个月干满三年,工资是1450元,没有签任何劳动合同,今年3月29日公司说让我待定,事实就是辞退,我可以要求双月赔偿吗
[律师回复] 具体要看您的证据的,如果证据确实可以要三个月加一个月的代通知金
杨玉成律师
1解答
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您好,我在劳务派遣公司派遣当保洁,还有俩月干满三年,没有和我签任何劳动合同,工资1450元,今年3月29日口头事实辞退我,但不说辞退,不安排我工作,我能不能要求双月工资?
[律师回复] 你好,可以申请劳动仲裁,我是黑龙江典通律师事务所的律师,需要可以电话联系。
张玲玲律师
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律师说法·劳动纠纷
职工医保要交多少年?医疗保险有时间限制吗?
根据社会保险法的规定,男性职工和女性职工在医疗保险的缴费年限上是有一定差异通常情况下是男性缴满25年,女性缴满20年,但是由于地区不同所缴纳的时间也是不同的。
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2024-06-02
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退休人员人身损害是否有误工费?
退休员工误工费的索要合理,因为我国法律并没有从年龄上来限制误工费计算的条款,更没有规定年满60岁后就没有误工费。误工费是指员工因为事故导致收入的减少,和员工是否达到退休年龄是无直接关系的。应该由责任方支付,并不一定是保险公司。如果没有第三方责任人,那么是没有误工费赔偿的。
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事假病假扣发工资计算是怎样的?
事假病假扣发工资计算是:事假不算出勤一般扣除100%,病假是不得少于70%来发放的,其它情况下如果是属于法定的请假事由,那么是不得扣除工资的,具体情况结合实际的请假事由而定。
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