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秦淮区-张爱松...律师
19分钟前
解答了“劳动纠纷”问题
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跟老板签了几年合同了,有干股,但是从来没有分过红
[律师回复] 你好,我正在查看你的问题,请稍等
陈艳丽律师
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离职没有进过单位同意,现在要扣压我工资
[律师回复] 你好具体什么法律问题可以帮你处理
王磊律师
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个体户劳动纠纷
[律师回复] 你好,可以进行仲裁,有需要可进一步与我沟通
时龙律师
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退休工资法院可以查封用于偿还赁务吗?
[律师回复] 可以,但需要留存部分你生活费,需要帮忙和我电话联系
郁华僖律师
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就是我想请问一下我现在想离职然后她和我说我没干满一个月要付一千的违约金工资三七分这个事情我是不知情的我来的时候她没有和我说而去合同上说的是我要提离职提前五天通知他就可以了但是他现在要我付一千违约金和我的工资三七分
[律师回复] 付违约金是违法的,工资三七分也是违法的
陶从喜律师
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合同约定中途辞职,要赔偿违约金合法吗
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双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
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律师说法·劳动纠纷
劳动合同法第十七条规定是什么?
《劳动合同法》第十七条劳动合同应具备以下条款:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
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2024-06-10
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劳动法年假标准是什么
带薪休假也就是通常所说的年休假,根据规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
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劳务资质怎么办理流程
申请劳务资质,需先至本地工商局进行企业名称预先核准,再由个体或合资者撰写企业章程,提交注册资料完成公司注册并领取营业执照,确保经营范畴包含“施工劳务”。此外,注册资金需达到200万元以上。
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