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公司以经营不善为由 5月24开会说五月份的工资会降薪 大体降1000左右
[律师回复] 你好,这个你同意可以,不同意可以解除合同要补偿金。
林晓明律师
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辞职后,工资不给给结,总共24416元
[律师回复] 投诉或者直接走劳动仲裁,还可以要求经济补偿。注意保留证据
张磊律师
1解答
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我雇别人干活没签劳动合同,因为工资晚开了几个月,给我劳动仲裁了,我把工资给他结清了,他又向我要双倍工资跟经济补偿我该怎么办?
[律师回复] 可以具体说明一下您的情况以便于更好的了解分析案情。
杨云宝律师
2解答
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你好,我在公司工作一个月因为老板原因辞职了,工资一直没给我怎么办,没有劳动合同
[律师回复] 您好,可以依据聊天记录等证据提起劳动仲裁
王凯丽律师
2解答
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农民工要工资去人社局准备什么材料
[律师回复] 宁您好,您遇到了什么问题
臧存良律师
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律师说法·劳动纠纷
男职工生育津贴领取条件有哪些?
男职工生育津贴领取条件有符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;配偶未列入生育保险范围,且生育第一胎。符合上述条件的男职工,可申请享受的一次性生育补贴标准为:流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。
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实收资本的印花税率是多少?
实收资本的印花税的税率是按照万分之五缴纳。实收资本印花税是根据《印花税暂行条例实施细则》,"记载资金的账簿按固定资产原值和自有流动资金总额贴花(后改为实收资本总额),以后年度资金总额比已贴花资金总额增加的,增加部分应按规定贴花。
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高温补贴还有其他什么福利
1、达37℃以上,下午暂停工,日最高气温达到39℃以上,当日应当停止户外露天工作。2、孕妇工作环境不能超33℃。3、工作中暑致死视为工伤。
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