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[律师回复] 可以通过劳动仲裁处理
李雅丽律师
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公司需不需要为非全日制员工缴纳社保
[律师回复] 你好,从入职开始就需要缴纳社保
李雅丽律师
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你好就是我在厂里面上班 但是我没有和他签劳动合同关系 我16岁 如果我直接走了 那我这个月工资他被我怎么办 因为要压一个月工资
[律师回复] 你好,企业要按时发放劳动者的工资
李雅丽律师
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你好因为拖欠工资
[律师回复] 你好,拖欠工资可以去劳动局申请劳动仲裁。
赖贺明律师
6解答
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玩进厂老板说不用签合同然后现在离职了老板一直不给工资给我发信息也不回怎么办
[律师回复] 你好,不签劳动合同,可以去劳动局申请劳动仲裁,可以要求公司支付双倍工资。
赖贺明律师
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律师说法·劳动纠纷
丧失劳动能力领取养老金的条件
因病、非因工负伤,经市劳动能力鉴定中心鉴定为完全丧失劳动能力的人员,领取养老金的条件为,男性年满50周岁、女性年满45周岁,且1992年底前参加工作的连续工龄(含缴费年限)满10年,1993年以后参加工作的缴费年限满15年。
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2024-05-23
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高淳房产纠纷怎么处理
针对房屋产权纷争,其处理途径主要包括以下三个方面:第一,通过友好协商进行解决;第二,采用仲裁方式进行调停;第三,诉诸于法律寻求司法诉讼。在协商过程中,各方需遵循平等互惠以及彼此尊重的原则,努力实现意见上的统一。仲裁则是在合同纠纷中最为普遍使用的一种解决方式。
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房产纠纷
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二手房购房纠纷怎么处理
房屋产权纠纷解决可通过协商、仲裁、诉讼三个主要途径:首先倡导友好协商,坚持平等互利原则;其次,合同中常规定仲裁条款,通过仲裁机构裁决争端;最后,若协商、仲裁无效,可依法向法院提起诉讼,由法院依法审理并作出判决。
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二手房纠纷
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