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九级工伤事故,公司没有签订劳动合同和购买社保,事故发生地石家庄市
[律师回复] 你好,可以委托律师争取更多赔偿
北京首信(成...
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工地上受伤后,公司要求开病假条
[律师回复] 哪里受伤,了解下情况呢
彭元芹律师
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70岁在建筑工地摔骨折了,
[律师回复] 鉴定伤残没有 在什么地方
彭元芹律师
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工伤有多个创伤是按照什么来作为评定标准的?
[律师回复] 你好,您可以申请工伤流程。
张弦律师
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工伤纠纷怎么办呢
[律师回复] 具体到哪一步了,可以委托进行处理
解正军律师
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律师说法·工伤赔偿
正式职工工龄满15年可休长期病假吗?
正式职工工龄满15年可休长期病假的。我国的病假工资的系数与职工病假期限以及工龄的长短相对应,一般来讲,期限越长,工龄越短,系数越小;按照我国的现行法律规定,职工连续休假在6个月以内的,连续工龄不满2年,病假工资的系数为本人工资的60%来计算。
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2024-05-23
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2024年上海生育护理假工资待遇标准
《上海市人口与计划生育条例》规定:晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。产假待遇按《上海市实施〈中华人民共和国妇女权益保障法〉办法》的规定:“女职工在产假期间的工资不得低于其原工资性收入。”该文所表述的原工资性收入就是正常出勤的工资。由此,用人单位应当你正常出勤的工资计发。
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深圳最低工资标准2024年是多少
目前深圳的最低工资标准是每个月2200元,就是说用人单位在制定固定工资标准的时候,最少是不能低于2200元的,在2200元的基础上用人单位可根据职工工作岗位,个人工作能力等适当的调整工资待遇,低于最低工资标准的,可到劳动局投诉。
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