劳动纠纷 法律问答
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汉中-张琪律师5分钟前解答了“劳动纠纷”问题
汉中-王国强...律师2分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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上海市流产假津贴发放标准是怎样的[律师回复] 在上海市申请生育金，需要满足以下几个具体要求： 首先，您必须已经参与了当地的社会保险体系; 其次，您所发生育行为需符合我国政府制定的相关计划生育政策或者您具备再生育资格，且属于计划范畴内的生育; 第三点，您的生育过程需要在经过批准设立并符合标准的产科，妇科医疗机构中进行(包括自然流产以及人工流产)。相应的，在上海市领取生育金所需达到的标准如下：首先，当分娩时妊娠已达七个月及以上的妇女，可以享受长达三个月的生育生活津贴待遇;次之，在妊娠不满七个月时就分娩的母亲，也有同样的待遇; 再次，若怀孕周期超过三个月但不足七个月就流产的妇女，可获得半个多月的生育生活津贴; 最后，如果妊娠周期低于三个月或者确诊为宫外孕的妇女，则只能获取一个月的生育生活津贴权利。在此期间的生育津贴，将根据生育保险基金对用人单位上个年度的员工平均工资情况来进行核算后发放;假如用人单位未按时足额地交纳生育保险费用，那么该单位便需按照职工在产假期前的工资标准支付给员工在产假期间的工资。2解答 3.3w浏览
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70后退休年龄多少[律师回复] 解析： 对于1970年代以后出生的人群而言，其现行标准的法定退休年龄如下所示： 首先，如果劳动者的连续工龄达到了十年以上的话，那么男性将被允许于六十岁时退休，而女性则可在五十岁时退休； 其次，若劳动者的连续工龄已超过十年，同时他们需要履行诸如井下、高空、高温以及特别繁重体力劳动等对身心充满挑战性的工作，那么男性劳动者的适当退休年龄应为五十五岁，女性则为四十五岁； 如果劳动者的连续工龄同样达到十年以上，并且经过权威医疗机构的证明及劳动鉴定委员会的认定之后发现完全无法继续承担任何形式的劳动任务，无论是男性还是女职工都可以提前退休，但是具体的退休年龄需要根据实际情况进行判断； 另外，值得我们关注的一点是，我国将计划逐步提高法定退休年龄的上限，目前在山东省和江苏省已经开始了试点工作。 未来一旦经过长期谨慎考虑而实行的该项政策获得通过，那么法定退休年龄将按照每隔数年或者每个季度来逐步延迟。 因此，我们有理由相信，1970年代以后出生的人群在延迟退休方面可能会面临更大的压力。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。法律咨询顾问
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安徽省关于丧假的规定是什么[律师回复] 解析： 关于国家对丧假的相关法规要求： 在职工亲戚家属（主要包括父母、伴侣以及子女等）丧失生命之时，其具有相应资格向公司申请特定数量的丧假，通常为期数值不等的一到三天以内；如果是职工个人由于需要远距离去处理与家属去世有关事宜的话，其所在雇佣方单位应当另外给予对应的路程假期；劳动者在合法享有人事休假权利的过程中，用人单位有责任按照个人所签署劳动合同中所注明的短期薪酬标准来支付给员工报酬；以及对于该假期内涉及到的其他内容。 法律依据： 《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条 职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。法律咨询顾问
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律师说法·劳动纠纷
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财产保险合同印花税的计税依据是什么?财产保险合同印花税的计税依据为支付(收取)的保险费金额，不包括所保财产的金额。《国家税务局关于改变保险合同印花税计税办法的通知》规定，对印花税暂行条例中列举征税的各类保险合同，其计税依据由投保金额改为保险费收入。计算征收的适用税率，由万分之零点三改为千分之一。1.1w浏览 2024-06-14
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公司未按实际工资缴纳社保应该怎么处理？公司没有按照员工实际的工资缴纳社保的，那么就是用人单位有违法的行为，员工可以到相关的劳动保障部门进行投诉，要求用人单位给予赔偿，这是劳动者应该具备的权利。10w+浏览 2024-06-14
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深圳失业保险金领取期限是多久深圳失业保险金领取期限主要根据参保人缴费年限来计算，具体计算标准如下：1、缴费1-4年：每满1年，领取期限增加1个月。2、缴费4年以上：超过4年部分，每满半年，领取期限增加1个月。3、每次领取失业保险金最长期限为24个月。失业保险金领取期限自支付失业保险金之月起计算。1.7w浏览 2024-06-14
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