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工地伤亡事故赔偿标准

最新修订 | 2024-02-22
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律师解析
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
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工地伤亡事故赔偿标准
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工地伤亡事故赔偿标准是什么?
工地伤亡事故赔偿标准一般要视受伤的程度而定,不同等级的受伤所进行赔偿的金额不同,比如一级伤残的补助金是本人的27个月工资,一级伤残津贴是本人工资的百分之九十,如果死亡的员工还要进行丧葬费、补偿金、亲属抚恤金的赔偿。
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工伤赔偿
出海意外死亡保险赔多少钱
[律师回复] 解析:
依据《工伤保险条例》之规定,当职工因公伤亡时,其近亲家属应依照以下规则从工伤保险基金处获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金及一次性工亡补助金等相关补偿:
首先,丧葬补助金应当是发放给员工及其家庭的一笔六个月的工资,计算方式为以员工所在区域上一年度职工月平均工资作为基准进行衡量;
其次,对于供养亲属抚恤金,该款项将按职工本身工资的固定比例支付给由员工生前提供主要生活来源且缺乏劳动能力的亲属。具体的分配标准如下:配偶每月可领取其工资的40%,其他亲属则每人每月可领取其工资的30%,而对于孤寡老人或孤儿,他们每月所能领取的抚恤金则在此基础上再增加10%。
值得注意的是,所有供养亲属的抚恤金总和不得超过员工生前的工资水平。关于供养亲属的具体范围,则由国务院社会保险行政部门进行明确规定;
最后,一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
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司机追尾全责死亡雇主怎么赔偿
[律师回复] 解析:
在长途货运行业中,货车司机与雇主之间皆为雇佣关系,且该雇主应承担相应的赔偿责任。若不幸与他车发生碰撞,则需依据双方的责任进行划分,并向相关方及其所投保的保险公司提起诉讼,首先由保险公司进行赔付,如保险金额不足以覆盖损失,则由雇主即车主进行补充赔偿。对于驾驶员自身的赔偿部分,雇主仍需承担赔偿责任。鉴于雇员负有全部责任,因此事故的另一方无需承担任何责任。
至于对外赔偿的部分,雇主(车主)仍需承担赔偿责任;而雇员(驾驶员)若因其故意或重大过失导致他人损害,则应与雇主共同承担连带赔偿责任。当雇主承担了连带赔偿责任后,可依法向雇员追偿。
法律依据:
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任:
(一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任;双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。
(二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任;有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;机动车一方没有过错的,承担不超过百分之十的赔偿责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的,机动车一方不承担赔偿责任。
2023故意伤害死亡赔偿标准
受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
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刑事辩护
无伤亡逃逸不自首有什么后果
[律师回复] 解析:
关于肇事后逃逸而未自动投案者应承担之法律责任,其具体规定如下:
首先,在未达到犯罪程度时,会受到行政处罚,即由相关部门对其处以二百元至二千元不等的罚款,同时可附加十五天以内的拘留措施。
其次,若肇事行为已构成交通肇事罪,并且存在逃逸情节,则将面临更为严重的刑事处罚,即判处三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据:
《道路交通安全法》第九十九条
有下列行为之一的,由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款:
(一)未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的;
(二)将机动车交由未取得机动车驾驶证或者机动车驾驶证被吊销、暂扣的人驾驶的;
(三)造成交通事故后逃逸,尚不构成犯罪的;
(四)机动车行驶超过规定时速百分之五十的;
(五)强迫机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规和机动车安全驾驶要求驾驶机动车,造成交通事故,尚不构成犯罪的;
(六)违反交通管制的规定强行通行,不听劝阻的;
(七)故意损毁、移动、涂改交通设施,造成危害后果,尚不构成犯罪的;
(八)非法拦截、扣留机动车辆,不听劝阻,造成交通严重阻塞或者较大财产损失的。
语言暴力致人死亡可以起诉吗
[律师回复] 解析:
在法律层面上,我们可以明确地告诉您,语言暴力确实构成了违法行为,且情节严重者,甚至可能面临刑事责任的追究。当语言暴力达到了以下的严重程度时,相关部门有权利和义务将此案作为寻衅滋事罪进行立案处理:
首先,频繁地对他人实施辱骂,并造成了极其恶劣的社会影响;
其次,手持凶器进行辱骂、恐吓或追逐他人;
再次,在公开场合对精神病患者、残疾人士、无家可归的乞丐等弱势群体进行辱骂,并引发了恶劣的社会反响;
此外,辱骂他人的行为还可能导致受害人出现精神失常、自杀等严重后果;
最后,如果这种语言暴力严重干扰了他人的正常工作与生活,也同样构成犯罪。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处5日以下拘留或者500元以下罚款;情节较重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;
(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
工地伤亡赔偿标准是怎样的
劳动者在工地受伤,在确定构成工伤的情况下,之后才能获得工伤赔偿。至于具体的标准,各个地区规定的不一样。一般来说其中的医疗费是治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。住院伙食补助费、交通费、食宿费具体标准由统筹地区人民政府规定。停工留薪工资原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付 。
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工伤赔偿
开车发生交通事故车上人员死亡怎么算责任
[律师回复] 解析:
若涉及到交通事故导致人员伤亡事件,则相关责任人将会面临诸多的法律和经济后果。依照现行规定,首先,如若机动车已投保了机动车强制保险,当机动车在行驶过程中对他人构成伤害且属于机动车自身过错的情况下,受害人可向该机动车所投保的机动车强制保险要求赔偿;若仍有赔偿不足或未投保机动车商业保险的情形,剩余赔偿责任将由侵权行为人承担。
其次,若责任人存在违反交通运输管理法规的行为,并因此引发了重大交通事故,致使他人受到严重人身伤害、死亡或者公共财产遭受重大损失等恶劣影响的,依据相关法律规定,责任人可能会被判处三年以下有期徒刑或者拘役;而如果存在交通运输肇事逃逸或者其他特别恶劣情节的,责任人则需承担三年以上七年以下有期徒刑的刑罚;更为严重的是,若因逃逸行为导致他人死亡的,责任人将面临七年以上有期徒刑的严厉处罚。
法律依据:
《道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;
不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任:
(一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任;
双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。
(二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任;
有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;
机动车一方没有过错的,承担不超过百分之十的赔偿责任。
交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的,机动车一方不承担赔偿责任。
故意伤害致人死亡赔偿标准
根据各地、当事人的情况不同,其赔偿数额也是不一样的,除赔偿抢救期间医疗费外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、护理费、伙食补助费、营养费、以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
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工伤赔偿
人身伤亡指的是什么
[律师回复] 解析:
"人身伤亡",此术语意指因机动车交通事故导致侵犯被侵权者生命权及人身健康等各项基本权益而引发的严重损害,包含了侵权责任损害在内。人身损害无疑是公路交通事故对人格利益产生的有形损害。侵害公民的身体权、健康权以及生命权,均会对受害者的人格利益产生实质性的影响,此类影响可以通过有形方式展来现,即表现为对自然人的身体机能、健康状况乃至生命的丧失。当违法行径作用于受害者的物质性人格权时,受害者所拥有的作为物质性人格权客体的人体利益将会遭受损害,从而导致伤害或者死亡的结果。
法律依据:
《道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任:
(一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任;双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。
(二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任;有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;机动车一方没有过错的,承担不超过百分之十的赔偿责任。
交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的,机动车一方不承担赔偿责任。
故意伤害致人死亡赔偿标准
根据各地、当事人的情况不同,其赔偿数额也是不一样的,除赔偿抢救期间医疗费外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费(如有死者生前抚养的被抚养人)死亡赔偿金、护理费、伙食补助费、营养费、以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
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河北工伤死亡赔偿2024标准是多少
[律师回复] 解析:
关于工人工伤致死所享有的一次性补偿,规定是补偿年限高达二十年。具体来说,若受害者的年龄在六十周岁及以上,则每年的减少=年龄每增加一岁减少一年;而对于年满七十五周岁的老年人,其计算按照五年来进行。这部分死亡赔偿金所针对的并非单纯的余生,而是对受害者剩余生命的一种弥补。如果受害者的年纪尚幼,那么二十年的补偿期将足以涵盖他们的余生。反之,如果受害者的年岁稍长,则需要根据年龄的增长来相应地缩减后剩余生命的补偿期限。
在此项政策下,我们采用了“继承丧失说”作为计算依据。值得注意的是,这并不是我们传统意义上的精神抚慰金。具体的计算公式如下:对于市民而言,死亡赔偿金=该年度城镇居民人均可支配收入×二十年[注:对于六十周岁以上人士,计算方式为(实际年龄-六十);对于年满七十五周岁的老年人,则以五年来作为计算依据]。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。
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