工伤九级赔偿多少钱
最新修订 | 2024-05-01
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张恒律师
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- 律师解析
- 根据相关法规政策，工伤等级达到九级者有权享受九个月之平均工资作为一次性的伤残补助金。在解除或终止劳动合同时，还可获得一次性的工伤医疗补助金与就业补助金。倘若每月的工资收入约为六千元人民币，则一次性的伤残补助金将高达五万四千元人民币。不仅如此，在劳动或聘用合同期满终止时，或者职工主动提出解除劳动、聘用合同的情况下，也会由工伤保险基金负责支付一次性的工伤医疗补助金，而用人单位则需承担一次性的伤残就业补助金的支付责任。
- 法律依据
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《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：
七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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工伤九级能赔多少钱伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。
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九级工伤赔偿多少钱每个地区标准不同一次性伤残补助金、停工留薪期工资以职工本人工资为标准计算其中一次性伤残补助金为本人9个月工资；一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、生活护理费以统筹地区上年度社会平均工资为标准计算。
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工伤九级赔多少钱由于经济发展水平不同，各地标准不一，以广东地区为例，其赔偿依据为《工伤保险条例》及《广东省工伤保险条例》，据此标准职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，九级伤残为九个月的本人工资。
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九级工伤赔偿多少钱1、一次性伤残补助金：7月×本人月工资2、工伤就业补助金(本省社平工资)×2月3、医疗补助金(本省社平工资)×2月4、停工留薪期工资：治疗时间×本人月工资5、住院期间护理费：治疗天数×120元(按当地劳动部门标准)6、住院期间伙食补助费：治疗天数×30元(按当地劳动部门标准。
工伤赔偿标准
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九级伤残能赔多少钱？根据我国《工伤保险条例》，工伤职工伤残等级鉴定达到九级的，并没有明确赔偿数额，但具有以下赔偿标准：一、医疗费：以医院发票金额为准。其中社保支付百分之八十左右，单位支付百分之二十。二、住院伙食补助费：住院天数乘以100元每天乘以百分之七十，由社保支付。
工伤赔偿标准
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九级工伤能赔多少钱一次性伤残补助金：7×本人月工资，本省社平工资×2月医疗补助金：(本省社平工资)×2月。停工留薪期工资：治疗时间×本人月工资住院期间护理费：治疗天数×120元住院期间伙食补助费：治疗天数×30元(按当地劳动部门标准)医药费：公司支付，交通费：按实际(协商)。
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工伤赔偿标准案件·常见问题
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工伤九级赔偿多少钱
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九级工伤赔偿多少钱
1、一次性伤残补助金：7月×本人月工资2、工伤就业补助金(本省社平工资)×2月3、医疗补助金(本省社平工资)×2月4、停工留薪期工资：治疗时间×本人月工资5、住院期间护理费：治疗天数×120元(按当地劳动部门标准)6、住院期间伙食补助费：治疗天数×30元(按当地劳动部门标准。
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工伤赔偿右手第2.3指远节指骨骨折
??手第3??指原节指骨骨折
能评几级
[律师回复] 若工伤可以定残，人身损害估计够不上残
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九级工伤能赔多少钱
一次性伤残补助金：7×本人月工资，本省社平工资×2月医疗补助金：(本省社平工资)×2月。停工留薪期工资：治疗时间×本人月工资住院期间护理费：治疗天数×120元住院期间伙食补助费：治疗天数×30元(按当地劳动部门标准)医药费：公司支付，交通费：按实际(协商)。
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工伤赔偿你好，我想请问一下我去年九月摩托车出事故，保险公司还没赔尝，到现在保险过期了怎么办
[律师回复] 您好，有什么可以帮助您？
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快速解决“交通事故”问题
九级伤残能赔多少钱？
根据我国《工伤保险条例》，工伤职工伤残等级鉴定达到九级的，并没有明确赔偿数额，但具有以下赔偿标准：一、医疗费：以医院发票金额为准。其中社保支付百分之八十左右，单位支付百分之二十。二、住院伙食补助费：住院天数乘以100元每天乘以百分之七十，由社保支付。
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九级工伤能赔多少钱？
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
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工伤九级伤残赔偿多少钱？
工伤九级伤残赔偿多少钱并未在法律上统一规定，一般在几万元左右，要根据实际的伤害部位和后果而定，一般是需要对医疗费、伙食费、交通费、住宿费、治疗费、工资待遇、护理费、伤残赔偿金等。
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