保姆没合同拖欠工资怎么办
最新修订 | 2024-05-22
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张恒律师
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- 律师解析
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当涉及到劳动权益争议时，劳工群体有权利向劳动争议仲裁委员会提起上诉。在向该机构进行法律诉讼之前，当事人务必遵循如下法规要求：
首先，需将申请提交至劳动合同实际履行地或用人单位注册地的劳动争议仲裁委员会；
其次，若劳动关系已经终止，则应在劳动关系终止之日起一年内向相关部门提出申诉；
再次，必须以书面形式提交仲裁申请，同时根据被申请人的数量提交相应份数的副本；
最后，如对仲裁裁决结果仍感不满，可在收到仲裁书后的十五个自然日内向法院提起诉讼。
- 法律依据
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《劳动争议调解仲裁法》第五条
【劳动争议处理的基本程序】发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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