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离职日之前的一个月可以休探亲假吗

最新修订 | 2024-05-22
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张恒律师
张恒律师
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律师解析
是的,员工享有离职权利,而探亲假期并不会对离职产生任何影响。探亲假期是在您任职期间享有的福利待遇之一。
根据我国劳动法法规的相关规定,对于尚未结婚且工作地点与家庭所在地相隔较远的员工而言,他们每年均有资格享受15个工作日的探亲假期;而对于已经结婚,但婚后居住地与工作地点仍相隔较远的员工来说,他们每四年才有机会享受15个工作日的探亲假期。需要注意的是,试用期实习期内并不包含在上述探亲假期之内。
法律依据
《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资。
第6条职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费,由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费,在本人月标准工资30%以内的,由本人自理,超过部分由所在单位负担。
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休探亲假扣工资吗
探亲假应支付工资,但是否影响奖金根据用人单位的劳动管理制度或人力资源管理制度来确定,如果制度明确探亲假不享受奖金分配是合理合法的。
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职工的探亲假,怎么休
不是人人都能享有探亲假的待遇,私企职工排除在外。1、凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业,事业单位工作满一年的固定职工。2、与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的。3、与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的。
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探亲假可以和国庆节一起休吗,探亲假和年休假冲突吗
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与探亲假可以和国庆节一起休吗,探亲假和年休假冲突吗相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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探亲假能不能分开休息
探亲假是否分开休息,可以和公司协商。此条没有明确地规定。《国务院关于职工探亲待遇的规定》明确规定,在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工,与配偶或父母不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探亲待遇。
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实习期间能休探亲假吗
不能。根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》,享受探亲假必须具备以下条件:1、主体条件:只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。2、时间条件:工作满一年。
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