社保的好处
最新修订 | 2024-02-27
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- 律师解析
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社保，即社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，交社保的好处在于享受以下保险保障、福利：
1、养老保险：累计交满15年，达到退休年龄后可以按月领取养老金；
2、医疗保险：参保人员患病、就诊等产生的医疗费用可以按比例报销；
3、失业保险：因失业而暂时中断生活来源的参保人员，在接受职业技能培训的期间能领取失业金；
4、工伤保险：在工作中遭受意外或患职业病等，能获得物质帮助；
5、生育保险：在怀孕和分娩期间，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假。
- 法律依据
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《中华人民共和国社会保险法》第六十四条
社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。
社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。基本养老保险基金逐步实行全国统筹,其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。
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社保纠纷案件·推荐文章
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买社保好还是保险好社会保险较商业保险优势在于安全性、责任义务和性价比。商保保障虽广、额度高，但费用也高。社保和商保非对立，可互相补充：社会保险可以作为基石，发挥其基本保障功能；而商业保险则可以作为补充措施，进一步扩展保障范围及增加保额。
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社保代缴有什么好处代缴社保可以缓解公司的人力资源部门的工作压力，使其从繁重的重复性事务中解脱，专注核心的战略性工作，提升人力资源管理的高度和核心竞争力；可以提供接触新的管理技术的机会，从而提高响应速度和效率；社保代缴，简化流程，节省时间，提高员工满意度；避免因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷。
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交社保有什么好处?交社保的好处是很多的，比如：养老保险，使得公民在年老是可以从国家获得物质帮助。②基本医疗保险，公民可以在疾病时报销医疗费③失业保险，使得公民在失业时也能获得补偿。④参加养老保险的个人死亡后，其亲属还可以领取丧葬费和抚慰金。
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社保有啥用，有什么好处？社保的作用是在于保障劳动者的合法权益，社保作为一种保护丧失劳动能力、健康原因造成损失的人口带来收入或者补偿的制度。一般社保包括养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
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社会养老保险有啥好处？社会养老保险有利于实现部分积累的制度模式，有利于应对人口老龄化的挑战，有利于促进劳动力流动。退休人员养老金水平不仅取决于退休时计发的数额，还要随国家基本养老金水平的调整而增加。计发办法只是计算确定了参保人员退休时的养老金待遇水平，而参保人员退休后平均还要生活25年以上，需要分享经济社会发展成果。
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社保代缴有什么好处代缴社保可以缓解公司的人力资源部门的工作压力，使其从繁重的重复性事务中解脱，专注核心的战略性工作，提升人力资源管理的高度和核心竞争力；可以提供接触新的管理技术的机会，从而提高响应速度和效率；社保代缴，简化流程，节省时间，提高员工满意度；避免因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷。
社保纠纷
社保纠纷案件·常见问题
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社保的好处
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社保代缴有什么好处
代缴社保可以缓解公司的人力资源部门的工作压力，使其从繁重的重复性事务中解脱，专注核心的战略性工作，提升人力资源管理的高度和核心竞争力；可以提供接触新的管理技术的机会，从而提高响应速度和效率；社保代缴，简化流程，节省时间，提高员工满意度；避免因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷。
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劳动纠纷你好，因疾病死亡，还没倒退休年龄，买了 16 年的广州社保，能得到抚恤金和丧葬费大概多少钱？
[律师回复] 您 好，这个要看具体情况
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快速解决“劳动纠纷”问题
社保有啥用，有什么好处？
社保的作用是在于保障劳动者的合法权益，社保作为一种保护丧失劳动能力、健康原因造成损失的人口带来收入或者补偿的制度。一般社保包括养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
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你好，我在工厂里工作了二年多了，未签劳动合同，未买社保，现在已提起劳动仲裁了，但公司现在弄出来A，B公司，我现在起诉劳动仲裁A公司，工厂是B公司，但我提供的A公司证据有公司出货单上盖的A公司章印，流水账也是A公司法人，工服也是A公司，工作群里又是B公司，所以现在不知劳动仲裁能支持我吗？另外我想把告公司的所有起诉证据送到税务局能否有用？
[律师回复] 可以去申请劳动仲裁的a
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社会养老保险有啥好处？
社会养老保险有利于实现部分积累的制度模式，有利于应对人口老龄化的挑战，有利于促进劳动力流动。退休人员养老金水平不仅取决于退休时计发的数额，还要随国家基本养老金水平的调整而增加。计发办法只是计算确定了参保人员退休时的养老金待遇水平，而参保人员退休后平均还要生活25年以上，需要分享经济社会发展成果。
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社保怎么补交
[律师回复] 您好，可以直接到当地社保局办理补缴手续，这种方式适用于城镇职工和城镇居民，但通常仅限于本地人。
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快速解决“劳动纠纷”问题
企业合同1800工资，实际2-4万，社保按当地最低工资缴，现在已?议离职（有补偿）：公司是否违法？是否可以追供积金和社保补偿？谢谢
[律师回复] 你好方便电话具体沟通一下细节吗?
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买社保好还是买保险好
社保是国家政策性保险，是国家强制执行的，有国家补助在内，社保有一定福利性的，特别在年老以后的保障方面，商业保险是无法比的，比如没有一家保险公司提供65周岁以后的疾病医疗费用保障（重大疾病除外），社保医疗可以。
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劳动纠纷你好，公司拖欠了工资和社保，昨天给我发了工资但社保还是不是交，工资发的金额不对存在不合理扣款，发工资发了让我签了字画按了手印，还能追回扣的工资吗
[律师回复] 我们可以提供法律服务
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快速解决“劳动纠纷”问题
你好 请问公司买了五险 但是在个人社保查询里面并没有看到五种保险 只有三种保险 分别是养老保险 工伤保险 失业保险这种情况是合理的吗？
[律师回复] 你好有什么可以帮到你的
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买社保好还是商业保险好？
现在不少人从事的是自由职业，比如在网上卖东西，他们没有在单位工作，就没有社保账户。当然，符合条件的，也可以自己到社保局购买基本社会保险。而现在保险公司很多，推出了各自商业保险，针对人身健康或者财产安全。那么，买社保好还是商业保险好?下面我们通过本文了解下。
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学校保安不交社保怎么维权
[律师回复] 解析：
倘若贵司未能按照法律规定为员工提供社会保险，我们强烈建议您首先搜集相关证据证明双方已形成劳务关系。
在取得有力证据之后，您可以正式的向当地劳动监察部门或社保管理机构提出投诉和举报，以便提醒用人单位及时为您补缴应该支付的社会保险费用。
若贵司未与员工签署劳动合同且未按规定缴纳社会保险，那么作为劳动者的您有权向劳动争议仲裁委员会提出申诉，对于仲裁结果有异议的，还可进一步向法院提起诉讼。
法律依据：
《劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
倘若贵司未能按照法律规定为员工提供社会保险，我们强烈建议您首先搜集相关证据证明双方已形成劳务关系。
在取得有力证据之后，您可以正式的向当地劳动监察部门或社保管理机构提出投诉和举报，以便提醒用人单位及时为您补缴应该支付的社会保险费用。
若贵司未与员工签署劳动合同且未按规定缴纳社会保险，那么作为劳动者的您有权向劳动争议仲裁委员会提出申诉，对于仲裁结果有异议的，还可进一步向法院提起诉讼。
法律依据：
《劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
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快速解决“劳动纠纷”问题
社会养老保险领取计算方法是什么
[律师回复] 解析：
1.基础养老金的金额等于个人账户储存总额除以相应的计发月数。
而计发月数则按照年龄段来确定，具体而言，50周岁对应的计发月数是195个月，55周岁对应的是170个月，60周岁对应的是139个月。
2.个人账户养老金的计算公式为：
（全省上年度在岗职工月平均工资加上本人指数化月平均缴费工资）再除以2乘以缴费年限再乘以1%。
需要注意的是，这里的缴费年限不仅包括实际缴纳的月份，还包括视同缴费年限。
而本人指数化月平均缴费工资则是通过将全省上年度在岗职工月平均工资乘以本人平均缴费指数得到的。
法律依据：
《社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
1.基础养老金的金额等于个人账户储存总额除以相应的计发月数。
而计发月数则按照年龄段来确定，具体而言，50周岁对应的计发月数是195个月，55周岁对应的是170个月，60周岁对应的是139个月。
2.个人账户养老金的计算公式为：
（全省上年度在岗职工月平均工资加上本人指数化月平均缴费工资）再除以2乘以缴费年限再乘以1%。
需要注意的是，这里的缴费年限不仅包括实际缴纳的月份，还包括视同缴费年限。
而本人指数化月平均缴费工资则是通过将全省上年度在岗职工月平均工资乘以本人平均缴费指数得到的。
法律依据：
《社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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因单位不买社保怎么写辞职信
[律师回复] 解析：
关于放弃购买社会保险的离职信，其撰写应有如下精巧规范之处：
首先，需在第一行居中位置清晰地注明“辞职申请书”的字样；
接下来，称呼部分需要十分正式和恰当；
然后，在正文开始处，需要清楚无误地阐述申请原因，同时详细说明自身决定辞职的所有细节；
接着，在申请表中提出离职所涉及到的各项具体要求；
最后，务必在申请书中明确注明离职者的姓名以及提交申请的确切日期。
须知，用人单位与劳动者经过充分且平等的协商，能够顺利达成解除劳动合同的一致共识。
另一方面，根据法律规定，劳动者有权利提前三十天通过书面方式向用人单位提出辞职申请，从而解除双方之间的劳动合同关系。
同样，在试用期内，劳动者只需提前三天告知用人单位，便可依法解除劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
关于放弃购买社会保险的离职信，其撰写应有如下精巧规范之处：
首先，需在第一行居中位置清晰地注明“辞职申请书”的字样；
接下来，称呼部分需要十分正式和恰当；
然后，在正文开始处，需要清楚无误地阐述申请原因，同时详细说明自身决定辞职的所有细节；
接着，在申请表中提出离职所涉及到的各项具体要求；
最后，务必在申请书中明确注明离职者的姓名以及提交申请的确切日期。
须知，用人单位与劳动者经过充分且平等的协商，能够顺利达成解除劳动合同的一致共识。
另一方面，根据法律规定，劳动者有权利提前三十天通过书面方式向用人单位提出辞职申请，从而解除双方之间的劳动合同关系。
同样，在试用期内，劳动者只需提前三天告知用人单位，便可依法解除劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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能即交农村社保又交城镇职工社保吗
[律师回复] 解析：
通常情况下，个人同时参加居民社会保障计划与雇员社会保障计划并不被允许。
在无固定单位时期您选择参与了城乡居民社会保障计划，后续在找到工作单位并开始缴纳雇员社会保障计划时，这便构成了重复性的保险参与行为。
即使在此期间，您同时参加了城乡居民社会保障计划和城市职工社会保障计划，也仅能从其中一个计划中享受到相关的福利待遇。
因此，一旦发现自己同时参与了两个社会保障计划，可考虑选择退出其中一项，并进行相应的保险转移手续。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
通常情况下，个人同时参加居民社会保障计划与雇员社会保障计划并不被允许。
在无固定单位时期您选择参与了城乡居民社会保障计划，后续在找到工作单位并开始缴纳雇员社会保障计划时，这便构成了重复性的保险参与行为。
即使在此期间，您同时参加了城乡居民社会保障计划和城市职工社会保障计划，也仅能从其中一个计划中享受到相关的福利待遇。
因此，一旦发现自己同时参与了两个社会保障计划，可考虑选择退出其中一项，并进行相应的保险转移手续。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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