加班不给加班费,企业小白该如何维权

国企需支付加班费。法律规定，员工在雇主指派下进行额外劳动应获加班工资。自主选择延长工时未经确认和记载，不算加班。雇主认可许可的加班，国企应支付相应加班费。因此，国企员工在合法加班时，有权获得相应的加班费用。

私企加班有加班费，任何工作加班用人单位都有义务支付加班费。加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。对劳动者而言，加班费是一种补偿，因为其付出了过量的劳动；对于用人单位而言，支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间，保护劳动者的合法权益。

有的，任何工作加班用人单位都有义务支付加班费。加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。