信用卡逾期开非恶意拖欠证明怎么开

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 第五十四条 信用卡诈骗案(刑法第一百九十六条)进行信用卡诈骗活动，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉:
(一)使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡，或者使用作废的信用卡，或者冒用他人信用卡，进行诈骗活动，数额在五千元以上的
(二)恶意透支，数额在一万元以上的。本条规定的“恶意透支”，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行两次催收后超过三个月仍不归还的。恶意透支，数额在一万元以上不满十万元的，在公安机关立案前已偿还全部透支款息，情节显著轻微的，可以依法不追究刑事责任。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 第五十四条 信用卡诈骗案(刑法第一百九十六条)进行信用卡诈骗活动，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉:
(一)使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡，或者使用作废的信用卡，或者冒用他人信用卡，进行诈骗活动，数额在五千元以上的
(二)恶意透支，数额在一万元以上的。本条规定的“恶意透支”，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行两次催收后超过三个月仍不归还的。恶意透支，数额在一万元以上不满十万元的，在公安机关立案前已偿还全部透支款息，情节显著轻微的，可以依法不追究刑事责任。

[律师回复] 对于信用卡非恶意逾期证明怎么写？这个问题，解答如下, 第五十四条 信用卡诈骗案(刑法第一百九十六条)进行信用卡诈骗活动，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉:
(一)使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡，或者使用作废的信用卡，或者冒用他人信用卡，进行诈骗活动，数额在五千元以上的
(二)恶意透支，数额在一万元以上的。
本条规定的“恶意透支”，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行两次催收后超过三个月仍不归还的。
恶意透支，数额在一万元以上不满十万元的，在公安机关立案前已偿还全部透支款息，情节显著轻微的，可以依法不追究刑事责任。

[律师回复] 您好，不良贷款记录或不良信用记录主要是指：
（一）贷款当前逾期；
（二）贷记卡当前逾期；
（三）准贷记卡存在透支180天以上未还记录（含卡费、年费）；
（四）贷记卡存在近12个月内未还最低还款额次数超过6期记录（含卡费、年费）；
（五）单笔贷款存在近24个月内连续逾期超过6期记录（含担保人代还）或累计逾期超过10期记录（含担保人代还）；
（六）单笔贷款存在累计逾期超过24期记录；
（七）贷款存在担保人代还记录；
（八）近24个月内贷款存在展期（延期）或以资抵债等记录；
（九）存在因信用不良被的记录；
（十）有骗提住房公积金、骗贷公积金贷款的记录；（十一）其他不良贷款记录或不良信用记录。存在不良记录，能开具无恶意欠款证明的，需由贷款办事处审贷小组审批是否可办。

[律师回复] 朋友，拖欠工资问题，可直接向当地劳动保障监察部门投诉。

[律师回复] 您好，不良贷款记录或不良信用记录主要是指：
（一）贷款当前逾期；
（二）贷记卡当前逾期；
（三）准贷记卡存在透支180天以上未还记录（含卡费、年费）；
（四）贷记卡存在近12个月内未还最低还款额次数超过6期记录（含卡费、年费）；
（五）单笔贷款存在近24个月内连续逾期超过6期记录（含担保人代还）或累计逾期超过10期记录（含担保人代还）；
（六）单笔贷款存在累计逾期超过24期记录；
（七）贷款存在担保人代还记录；
（八）近24个月内贷款存在展期（延期）或以资抵债等记录；
（九）存在因信用不良被的记录；
（十）有骗提住房公积金、骗贷公积金贷款的记录；（十一）其他不良贷款记录或不良信用记录。存在不良记录，能开具无恶意欠款证明的，需由贷款办事处审贷小组审批是否可办。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 征信报告是评估个人信用的重要依据，人们通常把贷款及信用卡逾期记录称为不良信用记录。征信报告会如实披露个人近5年内的贷款逾期情况。如放贷银行或者发卡银行出具非恶意逾期证明，证明指定的逾期记录则可被忽视。个人也可对征信报告中的非主观原因造成逾期的记录提出异议。哪些情况的逾期属于非恶意逾期，或者可以向银行或者央行提出“异议”呢常见的有以下几种：
(1)由第三方代理业务，但是第三方未按合同约定按时还款而造成逾期的。比如汽车经销商代办汽车消费贷款业务、房地产开发商代为办理的按揭业务、代理方等第三方代理还款等，因第三方的原因未及时还款，比如将款项挪作他用，而造成逾期的。
(2)个人贷款买房后又因各种原-因退房，开发商退还了个人首付款，但没有及时办理贷款结清造成的逾期。
(3)个人将按揭房出售，但是没办理转按揭，购房者未按时还款造成的逾期仍记录在自己名下的。
(4)单位未及时缴存公积金，造成个人公积金贷款未及时还款的。以上4种情况的逾期，如银行不同意出具非恶意逾期证明，可以向造成不良信用的当事人。司法部门裁定属非本人责任的，可以要求相关金融部门修改信用信息。
(5)因为个人不了解银行还款日的规定或银行工作人员没有明确告知还款日，或者贷款利率调整、还款日变更时银行没有告知个人等原-因造成个人没有按合同约定及时还款，结果个人信用报告中出现逾期记录。上面这种情况，因通常情况下贷款合同中会约定银行不会就利率调整进行通知，所以这类逾期仍属本人责任，难开非恶意逾期证明。
(6)没有收到信用卡或者信用卡未激活但产生了年费造成的逾期。上面这种情况，要看信用卡合同，如果合同中有说明未激活也会产生年费，那逾期就属于本人的责任。应及时还款，再向银行说明情况。
(7)由于与出售物品的商家或银行产生争议而没有按期还款造成逾期记录。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 征信报告是评估个人信用的重要依据，人们通常把贷款及信用卡逾期记录称为不良信用记录。征信报告会如实披露个人近5年内的贷款逾期情况。如放贷银行或者发卡银行出具非恶意逾期证明，证明指定的逾期记录则可被忽视。个人也可对征信报告中的非主观原因造成逾期的记录提出异议。哪些情况的逾期属于非恶意逾期，或者可以向银行或者央行提出“异议”呢常见的有以下几种：
(1)由第三方代理业务，但是第三方未按合同约定按时还款而造成逾期的。比如汽车经销商代办汽车消费贷款业务、房地产开发商代为办理的按揭业务、代理方等第三方代理还款等，因第三方的原因未及时还款，比如将款项挪作他用，而造成逾期的。
(2)个人贷款买房后又因各种原-因退房，开发商退还了个人首付款，但没有及时办理贷款结清造成的逾期。
(3)个人将按揭房出售，但是没办理转按揭，购房者未按时还款造成的逾期仍记录在自己名下的。
(4)单位未及时缴存公积金，造成个人公积金贷款未及时还款的。以上4种情况的逾期，如银行不同意出具非恶意逾期证明，可以向造成不良信用的当事人。司法部门裁定属非本人责任的，可以要求相关金融部门修改信用信息。
(5)因为个人不了解银行还款日的规定或银行工作人员没有明确告知还款日，或者贷款利率调整、还款日变更时银行没有告知个人等原-因造成个人没有按合同约定及时还款，结果个人信用报告中出现逾期记录。上面这种情况，因通常情况下贷款合同中会约定银行不会就利率调整进行通知，所以这类逾期仍属本人责任，难开非恶意逾期证明。
(6)没有收到信用卡或者信用卡未激活但产生了年费造成的逾期。上面这种情况，要看信用卡合同，如果合同中有说明未激活也会产生年费，那逾期就属于本人的责任。应及时还款，再向银行说明情况。
(7)由于与出售物品的商家或银行产生争议而没有按期还款造成逾期记录。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 当事人有证据证明用人单位存在《刑法》第二百七十六条规定之 一，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，用人单位就构成恶意欠薪罪。具体情况，请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。 相关法律规定：《中华人民共和国刑法》 第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。 有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。 被恶意拖欠工资怎么办 拖欠民工工资现象的发生，没有签订劳动合同不是主要原因。虽然按照劳动法规定，用人单位与劳动者必须签订劳动合同，否则就是非法的劳动关系。但是，1995年，劳动和社会保障部下发了《关于贯彻执行劳动法若干问题意见》，《意见》明确规定，只要存在事实上的劳动关系，用人单位和劳动者发生劳动争议纠纷，仲裁机构和就应当受理。拿不到工资、没有签订劳动合同的工人与签订了劳动合同的工人一样有权利申请劳动仲裁或者到。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 当事人有证据证明用人单位存在《刑法》第二百七十六条规定之 一，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，用人单位就构成恶意欠薪罪。具体情况，请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。 相关法律规定：《中华人民共和国刑法》 第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。 有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。 被恶意拖欠工资怎么办 拖欠民工工资现象的发生，没有签订劳动合同不是主要原因。虽然按照劳动法规定，用人单位与劳动者必须签订劳动合同，否则就是非法的劳动关系。但是，1995年，劳动和社会保障部下发了《关于贯彻执行劳动法若干问题意见》，《意见》明确规定，只要存在事实上的劳动关系，用人单位和劳动者发生劳动争议纠纷，仲裁机构和就应当受理。拿不到工资、没有签订劳动合同的工人与签订了劳动合同的工人一样有权利申请劳动仲裁或者到。

[律师回复] 您好，针对您的哪些情况属于非恶意逾期问题解答如下, 征信报告是评估个人信用的重要依据，人们通常把贷款及信用卡逾期记录称为不良信用记录。征信报告会如实披露个人近5年内的贷款逾期情况。如放贷银行或者发卡银行出具非恶意逾期证明，证明指定的逾期记录则可被忽视。个人也可对征信报告中的非主观原因造成逾期的记录提出异议。哪些情况的逾期属于非恶意逾期，或者可以向银行或者央行提出“异议”呢常见的有以下几种：
(1)由第三方代理业务，但是第三方未按合同约定按时还款而造成逾期的。比如汽车经销商代办汽车消费贷款业务、房地产开发商代为办理的按揭业务、代理方等第三方代理还款等，因第三方的原因未及时还款，比如将款项挪作他用，而造成逾期的。
(2)个人贷款买房后又因各种原-因退房，开发商退还了个人首付款，但没有及时办理贷款结清造成的逾期。
(3)个人将按揭房出售，但是没办理转按揭，购房者未按时还款造成的逾期仍记录在自己名下的。
(4)单位未及时缴存公积金，造成个人公积金贷款未及时还款的。以上4种情况的逾期，如银行不同意出具非恶意逾期证明，可以向造成不良信用的当事人。司法部门裁定属非本人责任的，可以要求相关金融部门修改信用信息。
(5)因为个人不了解银行还款日的规定或银行工作人员没有明确告知还款日，或者贷款利率调整、还款日变更时银行没有告知个人等原-因造成个人没有按合同约定及时还款，结果个人信用报告中出现逾期记录。上面这种情况，因通常情况下贷款合同中会约定银行不会就利率调整进行通知，所以这类逾期仍属本人责任，难开非恶意逾期证明。
(6)没有收到信用卡或者信用卡未激活但产生了年费造成的逾期。上面这种情况，要看信用卡合同，如果合同中有说明未激活也会产生年费，那逾期就属于本人的责任。应及时还款，再向银行说明情况。
(7)由于与出售物品的商家或银行产生争议而没有按期还款造成逾期记录。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 当事人有证据证明用人单位存在《刑法》第二百七十六条规定之
一，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，用人单位就构成恶意欠薪罪。具体情况，请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。
相关法律规定：《中华人民共和国刑法》
第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
被恶意拖欠工资怎么办
拖欠民工工资现象的发生，没有签订劳动合同不是主要原因。虽然按照劳动法规定，用人单位与劳动者必须签订劳动合同，否则就是非法的劳动关系。但是，1995年，劳动和社会保障部下发了《关于贯彻执行劳动法若干问题意见》，《意见》明确规定，只要存在事实上的劳动关系，用人单位和劳动者发生劳动争议纠纷，仲裁机构和就应当受理。拿不到工资、没有签订劳动合同的工人与签订了劳动合同的工人一样有权利申请劳动仲裁或者到。

[律师回复] 对于应该怎么证明恶意拖欠工资这个问题，解答如下, 当事人有证据证明用人单位存在《刑法》第二百七十六条规定之
一，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，用人单位就构成恶意欠薪罪。具体情况，请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。
相关法律规定：《中华人民共和国刑法》
第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
被恶意拖欠工资怎么办
拖欠民工工资现象的发生，没有签订劳动合同不是主要原因。虽然按照劳动法规定，用人单位与劳动者必须签订劳动合同，否则就是非法的劳动关系。但是，1995年，劳动和社会保障部下发了《关于贯彻执行劳动法若干问题意见》，《意见》明确规定，只要存在事实上的劳动关系，用人单位和劳动者发生劳动争议纠纷，仲裁机构和就应当受理。拿不到工资、没有签订劳动合同的工人与签订了劳动合同的工人一样有权利申请劳动仲裁或者到。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 当事人有证据证明用人单位存在《刑法》第二百七十六条规定之
一，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，用人单位就构成恶意欠薪罪。具体情况，请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。
相关法律规定：《中华人民共和国刑法》
第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
被恶意拖欠工资怎么办
拖欠民工工资现象的发生，没有签订劳动合同不是主要原因。虽然按照劳动法规定，用人单位与劳动者必须签订劳动合同，否则就是非法的劳动关系。但是，1995年，劳动和社会保障部下发了《关于贯彻执行劳动法若干问题意见》，《意见》明确规定，只要存在事实上的劳动关系，用人单位和劳动者发生劳动争议纠纷，仲裁机构和就应当受理。拿不到工资、没有签订劳动合同的工人与签订了劳动合同的工人一样有权利申请劳动仲裁或者到。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 当事人有证据证明用人单位存在《刑法》第二百七十六条规定之 一，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，用人单位就构成恶意欠薪罪。具体情况，请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。 相关法律规定：《中华人民共和国刑法》 第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。 有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。 被恶意拖欠工资怎么办 拖欠民工工资现象的发生，没有签订劳动合同不是主要原因。虽然按照劳动法规定，用人单位与劳动者必须签订劳动合同，否则就是非法的劳动关系。但是，1995年，劳动和社会保障部下发了《关于贯彻执行劳动法若干问题意见》，《意见》明确规定，只要存在事实上的劳动关系，用人单位和劳动者发生劳动争议纠纷，仲裁机构和就应当受理。拿不到工资、没有签订劳动合同的工人与签订了劳动合同的工人一样有权利申请劳动仲裁或者到。

[律师回复] 实在不好开总支行的非恶意证明，可以只是用银行信贷部门的章，开一个非恶意证明或类似证明，在本地找找关系，也应该可以通过，进行再次贷款。希望上述回答可以帮助你了解抵押贷款非恶意逾期证明的相关问题。

[律师回复] 申请住房公积金贷款时个人信用报告审核标准：
1、借款人及共同借款人个人信用报告中连续24个月的信用记录，在此期间存在任何一笔贷款或信用卡还款连续拖欠3期（含）或累计拖欠6期（含）的，都将不符合住房公积金贷款条件。
2、借款人及共同借款人的个人信用报告中的准贷记卡连续24个月内，出现"1"和"2"标志，未出现"3"的，原则上不属于不良信用记录范围内。只要24个月以内的信用记录符合以上个人征信条件时就可以申请住房公积金贷款。

[律师回复] 您可详询交警。

[律师回复] 1、拍拍贷逾期，属于民事纠纷，公安机关不能介入民事纠纷，不会坐牢。 2、《公安部关于公安机关不得非法越权干预经济纠纷案件处理的通知》和《公安部关于严禁公安机关插手经济纠纷违法抓人的通知》（1992年4月25日）中对公安不能插手合同、债务等经济纠纷案件有详细规定： ①各地公安机关承办经济犯罪案件，必须严格执行最高人民法院、最高人民检察院、公安部关于案件管辖的规定。要正确区分诈骗、投机倒把、等经济犯罪与经济合同纠纷的界限，准确定性。凡属债务、合同等经济纠纷，公安机关绝对不得介入。 ②严禁滥用收容审查手段。在办理经济犯罪案件中，对于不符合和公安部规定的收审条件的人，不得使用收审手段。对来华的外国人中犯诈骗罪或有重大经济犯罪嫌疑者，应依法采取刑事强制措施，不得采用收容审查手段。 ③坚决杜绝强行抓捕收审经济纠纷当事人作“人质”，逼债索要款物，彻底纠正“以收代侦”、“退款放人”的非法做法。 ④各地公安机关不得以任何借口向报案单位和当事人索要办案经费，不准截留缴获的赃款用作办案经费和其他经费，不允许搞“办案提成”。 ⑤公安机关派人到外地执行办案任务，要依照规定持完备的法律手续，并同当地公安机关取得联系，在其协助下开展工作，严禁超越管辖区，避开外地公安机关自行抓捕案犯。对外地公安机关来本地办案的，要积极支持，热情配合协助；对依法执行调查取证、拘留逮捕案犯和追缴赃款赃物任务的，不得以任何理由推延阻挠。

[律师回复] 申请住房公积金贷款时个人信用报告审核标准：
1、借款人及共同借款人个人信用报告中连续24个月的信用记录，在此期间存在任何一笔贷款或信用卡还款连续拖欠3期（含）或累计拖欠6期（含）的，都将不符合住房公积金贷款条件。
2、借款人及共同借款人的个人信用报告中的准贷记卡连续24个月内，出现"1"和"2"标志，未出现"3"的，原则上不属于不良信用记录范围内。只要24个月以内的信用记录符合以上个人征信条件时就可以申请住房公积金贷款。