律图审稿专业委员会3轮严审

您好!我于2017年患了职业尘肺病一期(工伤鉴定为六级)我去年在职业病住院部住院3个月于7月5日出院,我去年上班到年底,到现在公司都还没有和我去社保局结案,快一年了,我该怎么办才好,谢谢解

3.2w浏览 匿名 2020-03-12 广东深圳
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律师解答 共4条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    尘肺一期,评定残疾的可能在四级到五级伤残。  《工伤保险条例》第三十四条 工人因工致残被判定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:  
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴金,准则为:五级伤残为16个月的本人薪水,六级伤残为14个月的本人薪水;  
    (二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,准则为:五级伤残为本人薪水的70%,六级伤残为本人薪水的60%,并由用人单位按照限定为其交纳应交纳的各项社会保险费。伤残津贴事实上金额低于当地最低薪水准则的,由用人单位补足差额。  经工伤工人本人提议,该工人能够与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补贴金和伤残就业补贴金。具体准则由省、自治区、直辖市人民政府限定。
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    2 2020-10-01 03:23:00
  • 李倩雯律师
    李倩雯律师
    您好,我是李律师,如果遇到工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获社保支付一次性伤残补助金,劳动关系解除后可获社保支付医疗补助金、单位支付就业补助金。工伤医疗费用由社保或单位全部承担,工伤治疗的康复期间工资照发,欢迎来电或加我微信(点击头像可以查看联系方式),详细了解和咨询,希望能帮到您。(温馨提示:看我头像下面的联系方式,来电或加微信,能第一时间给您专业一对一的解答)
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    2 2020-03-12
  • 吴冰冰律师
    吴冰冰律师
    评分 5.0 服务3125万人
    咨询我
    您好,您可以到当地的劳动仲裁委进行仲裁,也可以委托专业律师帮您进行处理,欢迎致电咨询。
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    6 2020-03-12
  • 誉群律师团队律师
    誉群律师团队律师
    您好求助人,申请劳动争议仲裁的时效为一年,即当事人应在知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内提出申请。 劳动者在提起劳动争议仲裁前还应向劳动保障行政部门申请工伤认定及伤残等级鉴定。工伤认定申请应在事故伤害发生之日起一年内提出。 综上所述,针对你的情况,应该先去人社局做工伤认定,建议你联系我们由我们专业人士为你维权。如对回复满意,可采纳、谢谢!
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    7 2020-03-12
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刑事拘留检查性病吗
[律师回复] 解析:
对于在拘留过程中可能出现的健康问题,譬如艾滋病这类严重疾病,拘留机构会采取相应措施来保证被拘留者的安全与健康。当拘留机构收到医生的体检报告并确认被拘留者患有此类疾病时,他们会立即通知相关部门并告知医生的评估结果。
根据医生的建议和相关法律法规,拘留机构有权自主作出是否停止执行拘留的决定。若医生在对新收押人员进行身体检查时发现其患有艾滋病等严重传染病,则应及时向拘留所进行通报。拘留所将对此情况进行详细记录并向上级部门汇报,同时也会向拘留决定机构提出暂停执行拘留的建议。
法律依据:
《拘留所条例实施办法》第十六条
拘留所收拘被拘留人,应当由医生对其进行健康检查,并填写入所健康检查表。
发现被拘留人身体有伤或者情况异常的,拘留决定机关应当出具相关情况说明,拘留所详细登记伤情或者异常情况,并由送拘人员和被拘留人签名确认。
《拘留所条例实施办法》第十九条
收拘时或者收拘后,拘留所发现被拘留人有下列情形之一的,应当出具建议停止执行拘留通知书,建议拘留决定机关作出停止执行拘留的决定:
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拘留决定机关应当立即作出是否停止执行拘留的决定并通知拘留所。
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