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工伤医疗费用谁承但是不是全额承担

3.5w浏览 匿名 2020-03-30 江西抚州
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律师解答 共1条
  • 张国铁律师
    张国铁律师
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    你好,请问有工伤保险吗?您是在哪里工作的呢?如果是在公司、工厂等工作的可以评到工伤的,但如果是在工地干活的,工地未购置保险的,一般是不按工伤来算的,如果确定是工伤的话,发生工伤事故后先申请工伤认定,认定为工伤后,再做劳动能力鉴定,再根据伤残等级、工资标准、治疗情况等因素计算赔偿金额。可要求一次性伤残补助金、就业和医疗补助金、住院伙食补助费、停工留薪期福利待遇等项目。公司承担一部分,如果有保险的话保险会承担一部分的,协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。具体情况您可以跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
    全文
    7 2020-03-31
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交通事故
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工伤医疗费谁支付,谁承担工伤医疗费?
如果用人单位参加了工伤保险的,当职工遭到工伤,可以从工伤保险基金中支付以下项目:1 工伤医疗费。除了从工伤保险基金中支付外,用人单位还需要支付工伤的职工一定的补偿金。综上可知,在用人单位为职工购买了足额的工伤保险后,工伤医疗费一般是从工伤保险基金中支付的,不然的话就要由用人单位承担。
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遭受不可抗力未通知对方会承担何种责任
[律师回复] 解析:
不可抗力乃是指,当民事主体在订立相关合同之际,彼时未能预先洞察到该事件的发生,且在人力所能及的范围内,亦无法避免地遭遇了无法战胜的自然灾害以及战争等客观环境因素。
鉴于不可抗力所引发的合同违约行为,违约方往往无过失可言,故而通常情况下,其应被免除相应的法律责任。
然而,依据我国现行法律法规之规定,若当事人一方因不可抗力因素导致其无法履行合同义务,则应依据不可抗力事件对合同履行的实际影响程度,部分或全然免除其应承担的法律责任,但法律另有明确规定者除外。
对于因不可抗力因素而无法履行合同义务的情形,当事人理应及时向相对方发出通知,以便尽可能减轻可能给对方带来的经济损失,并且还需在合理期限内提交相关证据予以证实。
倘若当事人在延迟履行合同义务之后,又遭遇了不可抗力事件,那么其仍须承担相应的违约责任,不得借此理由免除其应负的法律责任。
法律依据:
《民法典》第五百九十条
当事人一方因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但是法律另有规定的除外。因不可抗力不能履行合同的,应当及时通知对方,以减轻可能给对方造成的损失,并应当在合理期限内提供证明。
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谁承担工伤医疗费用
如果用人单位参加了工伤保险的,当职工遭到工伤,可以从工伤保险基金中支付以下项目:1 工伤医疗费。除了从工伤保险基金中支付外,用人单位还需要支付工伤的职工一定的补偿金。
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医院过度医疗谁承担责任吗?
过度医疗的话一般是由医生;护士或者是医疗机构承担责任。如果只是情节比较简单的话,一般就是进行民事赔偿;如果造成患者死亡的话,可能就会需要承担三年以下的有期徒刑了。
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工伤医疗费用由谁承担
依据《社会保险法》以及《工伤保险条例》的规定,员工工伤发生的费用,一部分为工伤保险基金支付,一部分为用人单位支付。
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合同诈骗罪以金额为准吗
[律师回复] 解析:
关于合同诈骗罪的数额认定标准,“数额较大”主要是针对个人诈骗行为,该类案件中,被告人涉嫌的个人诈骗公私财产价值需达到人民币1万元及以上;对于单位而言,其进行的诈骗犯罪活动所涉及到的非法所得数额则必须超过人民币10万元才能够被认定为“数额较大”。而“数额巨大”则是指个人诈骗金额应高达人民币5万元乃至更多;
至于单位实施的此类犯罪活动,当其制造的损失超过人民币50万元时,才能视为达到“数额巨大”的认定标准。至于“数额特别巨大”这一范畴,是指被告人所涉及的个人诈骗公私财产价值至少要达到人民币30万元,而单位进行的诈骗犯罪活动若产生的收益超过了人民币200万元,也将被认定为“数额特别巨大”。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
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