律图审稿专业委员会3轮严审

催岗通知书是否有规定次数,可否以邮件的形式进行

10w+浏览 #其他 匿名 2020-04-15 陕西西安
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    【法律意见】
    根据劳动合同法第四十条:有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:
    (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
    (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
    (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
    如果属于上述情形,电子邮件的形式也属于书面形式。
    全文
    8 2020-11-19 17:07:29
  • 魏宪合律师
    魏宪合律师
    评分 4.9 服务10万+人
    咨询我
    你咨询的应该属于政策方面的问题,法律对这块没有明确规定,没有涉及,请咨询对应的政府职能部门!
    全文
    1 2020-04-15
  • 李丹律师
    李丹律师
    可以发邮件,短信等任何对方可以收到的方式。
    全文
    1 2020-04-15
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6458位律师在线平均3分钟响应99%好评
催岗通知书是否有规定次数,可否以邮件的形式进行?
一键咨询
  • 汉中用户3分钟前提交了咨询
    130****6573用户2分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    153****8687用户2分钟前提交了咨询
    168****2514用户3分钟前提交了咨询
    140****6007用户2分钟前提交了咨询
    132****7420用户2分钟前提交了咨询
    渭南用户1分钟前提交了咨询
    141****2575用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    西安用户3分钟前提交了咨询
    174****3867用户2分钟前提交了咨询
    173****1701用户3分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
  • 152****5703用户1分钟前提交了咨询
    商洛用户2分钟前提交了咨询
    榆林用户3分钟前提交了咨询
    157****6564用户3分钟前提交了咨询
    131****0756用户1分钟前提交了咨询
    156****4621用户1分钟前提交了咨询
    153****6347用户2分钟前提交了咨询
    榆林用户2分钟前提交了咨询
    136****1586用户4分钟前提交了咨询
    175****7132用户2分钟前提交了咨询
    渭南用户3分钟前提交了咨询
    172****4058用户2分钟前提交了咨询
    宝鸡用户1分钟前提交了咨询
    143****3877用户3分钟前提交了咨询
    171****5564用户2分钟前提交了咨询
    汉中用户3分钟前提交了咨询
    133****8364用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户2分钟前提交了咨询
    137****4412用户2分钟前提交了咨询
    155****2474用户2分钟前提交了咨询
    136****6877用户3分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    170****1112用户1分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    汉中用户3分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    安康用户2分钟前提交了咨询
    商洛用户1分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
    162****3603用户2分钟前提交了咨询
    167****2282用户3分钟前提交了咨询
    140****8346用户3分钟前提交了咨询
    安康用户2分钟前提交了咨询
    汉中用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    西安用户3分钟前提交了咨询
    134****4874用户3分钟前提交了咨询
    汉中用户2分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    135****1604用户3分钟前提交了咨询
    西安用户1分钟前提交了咨询
    145****3360用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    150****4853用户3分钟前提交了咨询
    171****6364用户1分钟前提交了咨询
    157****7855用户3分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户4分钟前提交了咨询
    渭南用户3分钟前提交了咨询
    西安用户1分钟前提交了咨询
    164****2141用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户3分钟前提交了咨询
    咸阳用户3分钟前提交了咨询
    165****0301用户4分钟前提交了咨询
    174****2604用户4分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    174****5436用户2分钟前提交了咨询
    171****6670用户1分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
    156****2343用户3分钟前提交了咨询
    西安用户1分钟前提交了咨询
    西安用户4分钟前提交了咨询
    西安用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    166****5687用户4分钟前提交了咨询
    152****6072用户2分钟前提交了咨询
    178****8011用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户2分钟前提交了咨询
    145****4056用户2分钟前提交了咨询
    170****6774用户3分钟前提交了咨询
    136****1771用户1分钟前提交了咨询
    153****8844用户1分钟前提交了咨询
    渭南用户2分钟前提交了咨询
    宝鸡用户4分钟前提交了咨询
    171****4417用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户1分钟前提交了咨询
    143****7381用户1分钟前提交了咨询
    134****1560用户2分钟前提交了咨询
    144****4703用户1分钟前提交了咨询
    151****8581用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安135****6378用户1分钟前已获取解答
宿迁178****7485用户4分钟前已获取解答
镇江178****9370用户1分钟前已获取解答
邮寄催收函是否中断诉讼时效?
邮寄催收函不一定能中断诉讼时效。若债权人能提供证据证明债务人确实收到的是催款函,则能引起诉讼时效中断;若债权人不能证明债务人收到的是催款函,则不能引起诉讼时效中断。至于如何判定债务人是否收到催款函,也要分不同的情况讨论。
10w+浏览
债权债务
信用卡催收邮件是否具备法律效力
催缴通知不等同于法律约束力的法院传票,无需明确签收。拒绝接收可能表明对还款的消极态度,导致贷款机构或债权人采取更强硬手段,如法律程序或强制执行。建议按期履行还款义务,以维护良好信用记录。
10w+浏览
金融保险
信用卡催收邮件是否具备法律效力
信用卡信贷催收函件的法律效力辨析鉴于您所询问的催收函并非具备法律约束力的法院通知书,因此并非必须予以签收。然而需要提醒您的是,若以此方式拒绝接收催收函,无疑意味着相关方并不愿意积极履行还款义务。在此情形之下,对方极有可能会采用其他更加激烈的手段进行催收,例如直接将您诉诸于法院,请求法院启动强制执行程序,以确保债权能够得以顺利实现。
10w+浏览
金融保险
向公司邮寄催款通知能否中断诉讼时效?
向公司邮寄催款通知可以导致诉讼时效中断,邮寄催款通知可以认定为发现请求的行为,根据民事诉讼法中的相关规定,是可以导致诉讼时效中断的,具体情况应当结合实际的送达情况来认定。
10w+浏览
债权债务
进行岗前培训是否建立劳动关系?
用人单位对员工进行岗前培训,可以认定为单位和员工之间存在劳动关系,建立劳动关系之后,单位需要在一个月内签订书面的劳动合同,超过一个月未签合同的,员工可以向单位要求双倍工资。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应