律图审稿专业委员会3轮严审

2月10日单位逼迫辞退,告知如产生经济赔偿金将由总经理承担。现在只有工资卡流水帐可以证明本人脱离单位的时间。个人考勤及工资单拿不到。4月1日拿到单位填写时间3月22日办理的按单位要求的合同到期解除合同,4月15日办理了失业金手续已通过审核。原2018?12?1-2020?11?30的合同签订时没给我,手里只有2015?12?1-2017?11?30的两年期合同。我该如何办理经济赔偿

4.3w浏览 匿名 2020-05-02 安徽合肥
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律师解答 共2条
  • 袁长伦律师
    袁长伦律师
    评分 5.0 服务1.1万人
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    职工每工作满一年的,辞退时给予一个月的补偿,半年以上的,按一年计算,不足半年的,按半年计算。
    全文
    2 2020-05-02
  • 张照生律师
    张照生律师
    由于已签订到期解除劳动合同协议,只能主张经济补偿,和单位协商,协商不成申请劳动仲裁
    全文
    8 2020-05-02
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2月10日单位逼迫辞退,告知如产生经济赔
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逼迫的婚姻被负面逼迫的婚姻是否有效
无效。《中华人民共和国婚姻法》第五条明确规定,结婚必须男女双方完全自愿,不许任何一方对他方加以强迫或任何第三者加以干涉。如果是被强迫而进行的登记结婚,那么就违反了我国对结婚条件的规定。
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婚姻家庭
洗钱罪是经济案件吗判几年
[律师回复] 解析:
是的,洗钱罪乃指行为人知晓明知系由毒品犯罪、黑社会性质组织犯罪、走私犯罪的违法所得及其所生收益构成之时,故意采取提供资金账户、协助将财物转变为现金或金融票据、通过转账结算方式帮助资金流转、协助财产汇往境外等手段,掩盖、隐藏该等违法所得及其收益的真实性质与来源的犯罪行为。
在共同犯罪过程当中,若行为人为他人起到次要或者辅助性作用,则被认定为从犯。
根据相关法律法规,对于从犯,应依法予以从轻、减轻处罚甚至免除处罚。
为了掩盖、隐匿毒品犯罪、黑社会性质组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,行为人可能会采取以下几种行为:
(1)提供资金账户;
(2)将财产转化为现金、金融票据、有价证券;
(3)通过转账或者其他支付结算方式转移资金;
(4)跨境转移资产;
(5)采用其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质。
当单位触犯上述罪行时,应对单位判处相应罚金,同时对其直接负责的主管人员及其他直接责任人亦按照前述条款进行处罚。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
帮信罪流水不到2万怎么判
[律师回复] 解析:
如若存在帮信行为,但涉案流水仅为两万元,尚未触及支付结算金额超过二十万元且违法所得达至一万元的帮信罪立案标准,那么该种情况并不足以构成帮信犯罪行为。
然而,最终是否被判定为罪犯仍需结合实际情况或是获取利益数额来进行综合考量。依照一般常规来看,初犯者如能主动投案自首或者积极退还赃款,便有可能在此基础之上减轻刑罚甚至争取到免除处罚。关于帮信罪,在法律层面上则称为“帮助信息网络犯罪活动罪”,这是指自然人或单位在明知他人正在利用信息网络实施犯罪行为的前提下,为其犯罪行为提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等方面的协助,且情节严重的行为。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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被逼迫写借条有效力吗?
根据《合同法》中的有关规定来看,要是一方采取欺诈、胁迫等手段,逼迫另一方写下借条或者在事先写好的借条上面签字,这种情况下该借条也是会被认定为无效,也是无效的。此时当事人可以申请人民法院或者仲裁机构变更或者撤销该借条。
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债权债务
诈骗2万被刑事拘留怎么办
[律师回复] 解析:
刑事拘留并非必然导致判刑,而要受到审判惩罚的前提条件是被判定为负有刑事责任,且未满足法定的可予以豁免刑事处罚的情况。详细内容如下所述:
1、若警方实施拘留行动后,未能在规定时间(即24小时)内对涉案人员进行审问,并且在调查过程中发现其行为并不属于应当拘留的范围,则必须依法立即释放当事人;
2、若检察机关未能通过逮捕请求,那么警方也应当立即解除对被拘留者的羁押;
3、在刑事拘留之后,如果经过深入的侦查工作,证实犯罪事实清晰明确,证据充分可靠,且得到了人民检察院的批准逮捕,那么该名涉案人员便应当承担起刑事责任。
4、若刑事拘留涉及到刑事或行政处罚,那么该案件将会留下案底记录。
然而,如果犯罪嫌疑人在被拘留后,最终被宣告无罪释放,那么他将不会留下任何案底记录。当刑事拘留后,经过公安机关的深入侦查,犯罪嫌疑人的犯罪证据确凿无疑,那么公安机关将会向检察院提出相应的审查逮捕申请,待检察院提起公诉并经过法院的审理后,该犯罪嫌疑人将被认定为构成犯罪事实,从而留下相应的案底记录。反之,如果公安机关在侦查过程中发现,犯罪嫌疑人并没有足够的犯罪证据,那么他们将会释放该嫌疑人,并且不会留下任何案底记录。
法律依据:
《刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
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威胁逼迫签借条是犯罪吗?
威胁逼迫签借条是犯罪行为,实施威胁逼迫行为的行为人构成敲诈勒索罪或者是抢劫罪,一般人民法院都是以敲诈勒索罪判处三年以下的有期徒刑或者是拘役,如果犯罪情节严重的,就应当处十年以上的有期徒刑,并且被强迫的受害人在人民法院审理案件时还可以向人民法院申请判决该借条无效。
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债权债务
取保候审周日放人吗
[律师回复] 解析:
若相关部门于周五批准了取保候审申请,即使恰逢周末,看守所仍需照常释放当事人。因为根据相关法律法规,节假日并不影响取保候审的执行。对于需要进行取保候审的犯罪嫌疑人,应按照程序制作《呈请取保候审报告书》。该报告书记载需对犯罪嫌疑人实施取保候审原因、保障方式及所需遵守规定等事项。终由县级以上公安机关负责人审批后,方可制作《取保候审决定书》。此决定书应向犯罪嫌疑人当面宣读,并要求其签字、按手印确认。
值得一提的是,取保候审是指侦查机关责令犯罪嫌疑人提供保证人或缴纳保证金并出具保证书,以确保其不会逃避或阻碍侦查,且能随时接受传唤。这种强制措施通常适用于罪行较轻,无需拘留、逮捕,但需对其行动自由进行一定限制的犯罪嫌疑人。公安机关有权对符合以下条件之一的犯罪嫌疑人实施取保候审:
1.可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
2.可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
3.患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
4.羁押期限届满,案件尚未办结,需要继续侦查的。被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人必须遵守以下规定:
1.未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
2.住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
3.在传讯的时候及时到案;
4.不得以任何形式干扰证人作证;
5.不得毁灭、伪造证据或者串供。
法律依据:
《公安机关办理刑事案件程序规定》第九十一条
公安机关决定取保候审的,应当及时通知被取保候审人居住地的派出所执行。
必要时,办案部门可以协助执行。
采取保证人担保形式的,应当同时送交有关法律文书、被取保候审人基本情况、保证人基本情况等材料。
采取保证金担保形式的,应当同时送交有关法律文书、被取保候审人基本情况和保证金交纳情况等材料。
《公安机关办理刑事案件程序规定》第九十二条
人民法院、人民检察院决定取保候审的,负责执行的县级公安机关应当在收到法律文书和有关材料后二十四小时以内,指定被取保候审人居住地派出所核实情况后执行。
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10月1日法定假日几天
10月1日国庆节的法定假日是1号到3号,4号到7号属于调休,所以虽然国庆节一共放假7天,但如果被安排加班的话,只有1号到3号的加班工资才是本人工资的三倍,而且根据《中华人民共和国劳动法》的规定,正常情况下在法定假日是应该安排职工休息的。
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怎么认定单位逼迫员工辞职?
需要有书面证据,比如解除劳动合同通知书,或者变更岗位通知等。公司逼迫员工自己离职,可以继续上班,不要写辞职申请书,写了就没有经济补偿金的。如果公司采取暴力方式威胁员工可以报警。自己私下录音录像都可以作为证据使用。
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