上个月我在网上投简历，面试通过了本地一家民营企业，在工作一段时间过后我发现自己并不是很适合这份工作，所以萌发了想辞职的念头，我告诉了我的主管，他却和我说要提前30天通知他。我知道正式工作需要提前30天辞职，但是试用期也要30天提前通知吗？试用期间提前多长时间辞退？麻烦解答谢谢。

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于劳动合同生效期间，单位方提出解除劳动合同的问题。在单位解除中常见的，关于实习期解除合同，如果存在以下情形，用人单位可以解除实习协议：1.在实习期间被证明不符合录用条件的；2.严重违纪，即严重违反劳动纪律或企业规章制度；3.给企业造成损害，即严重失职，营私舞弊，对企业利益造成重大损害的；4.承担刑事责任，即被依法追究刑事责任的；5.不能胜任工作，经过培训或调整岗位，仍不能胜任工作的等。如果单位无故解除实习协议的，员工是可以要求单位支付相应的经济补偿金。