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我因为拖欠工资而辞职,要求单位赔偿,但是单位不赔偿,我不会怎么去劳动仲裁,想找个律师全权代表,大概的少钱,我的工资大概三千多一点,做了差不多四年

4.3w浏览 匿名 2020-05-06 广东清远
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律师解答 共4条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    可以单位拖欠工资为由要求解除劳动关系,支付经济补偿金。同时应设法收集证据后申请劳动仲裁维权。对于拖欠工资离职能否要求赔偿的情况,是可以的,其按实际情况,劳动者有要权按法律规定自动离职,而公司应当在解除合同时一性次付清劳动者工资,公司拖欠劳动者工资的行为违法。双方协商无效的,劳动者可以申请劳动仲裁进行处理,如果对劳动仲裁结果不服,符合法律规定的,可以向法院起诉,要求法院按法律规定进行处理。
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    2 2020-09-29 15:27:53
  • 张宗垚律师
    张宗垚律师
    您好,可来电详聊,提供专业建议,为了保护您的个人隐私,给予您更详尽的法律分析和咨询意见,您可以直接添加我的微,信(同手机号),以便为您更好的解决法律问题,如果您满意我的答复,可以给我点赞好评,谢谢您
    全文
    5 2020-05-06
  • 季文梅律师
    季文梅律师
    评分 5.0 服务5.7万人
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    拖欠多久了?公司在哪里呢,可加威信聊。
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    7 2020-05-06
  • 梁誉律师
    梁誉律师
    收费方法有前期先收和后期等你拿到赔偿款后再收,两者标准也有所不同,具体你可以点击我的主页有我的联系方式,我会给你提供专业的意见,为你争取最大化权益!
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    3 2020-05-08
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