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叔叔已经退休了,但还是想多挣点钱,又找了一份工作,如果已办理退休,在另一单位继续上班多年,被这单位辞退,可否补偿?退休以后继续上班被辞退怎么办,有补偿吗

帮助10人 3.6w浏览 匿名 2020-05-11 江西上饶
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律师解答 共2条
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    原则上不能享受。退休职工继续在原单位上班,若男懑60周岁,女年满50周岁(干部年满55周岁)的,不属于劳动合同纠纷,而属于劳务纠纷,不受《劳动合同法》调整,因此也不能给予经济补偿金。若那个退休职工属于提前退休,如男的53岁退休后又在单位上班5年,这就应当给予相应的经济补偿金了。
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    14 2020-05-11
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    休后再工作,又被辞退的,由于已经过了法定退休年龄,不属于《劳动法》调整的范围,不能按经济补偿或赔偿的规定办理。但是,如果与用人单位订立聘用协议或劳务协议,约定被辞退有补偿或赔偿的,按约定办。如有争议,可向人民法院提起诉讼。
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    6 2020-05-11
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