伪造谎言是什么罪行？是不是侵害人他人

[律师回复] 你好 什么时候判决的，可以分析专业意见

[律师回复] 解析：
关于侵占私人财产是否确属侵占罪，该问题的答案无疑是肯定的。侵占罪通常指的是行为主体将原本受托保管的他人财务，或者他人遗失或被掩埋的物品，非法据为已有且数额较大，并且在被要求归还或上缴时拒绝执行此种行为的犯罪行为。这一特定的犯罪行为主要依据我国《中华人民共和国刑法典》第二百七十条的相关规定来加以明确和规范。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理

[律师回复] 解析：
依据我过法律条例，对于年龄尚未达十四周岁的个体，因其不具有刑法上的主观判断和行为控制能力，故而无需负有刑事责任。
因此，若此类人群涉及到杀人等严重罪行，将无法被视为犯罪行为。
然而，尽管他们在年幼时期没有被判定为犯罪，但当他们成年之后，如果再次触犯相关法律法规，仍需承担相应的刑事责任并接受审判。此外，在民法领域中，年龄不足十四周岁的个体被视为限制民事责任能力者，其民事责任应当由其法定监护人负责承担。
因此，受害者家属有权向其监护人提出民事侵权赔偿请求。需要注意的是，“未成年犯”这一概念特指被告在被指控犯罪时已经年满十四周岁但尚未达到十八周岁的青少年。两位被告在实施犯罪行为时均未超过十八岁，因此应被归类为未成年犯。
法律依据：
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；
在必要的时候，依法进行专门矫治教育。

[律师回复] 解析：
对于故意伤害罪来说，其构成中涉及到既遂和未遂两种形态。
然而，当涉及到故意轻度伤害的情况时，并不存在犯罪未遂的问题。这就是说，即使行为人的主观意愿只是想造成轻伤程度的伤害结果，但实际上并没有造成伤害或者仅仅造成了轻微伤程度的伤害，也不能被视为犯罪行为进行处理。如果伤害意图十分明确，并且已经开始实施伤害行为，但由于意志之外的因素未能实现伤害目的，那么这种情况应当按照故意伤害罪来进行处理。只要符合犯罪主体条件的行为人，在伤害故意的驱使下实施了伤害行为，导致他人身体受到轻伤程度的伤害，就可以被认定为故意伤害罪的既遂状态。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
要构成职务侵占罪，需满足下列四个必要条件：
首先，行为人必须是通过利用自身所拥有的职务之便实施犯罪行为；
其次，行为人侵犯的必须是公司、企业或其他任何集体或机构的财产所有权；
再者，其所涉及到的金额必须达到一定的数量标准；
最后，从主观层面来看，行为人必须是出于直接故意的心态，并且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的明确意图。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在关于故意伤害罪量刑标准的相关讨论中，所谓的“雀跃”并非严格意义上的法律用语，有可能是由于对相关法律条款的解读不够准确所导致的误解。对于故意伤害罪的量刑问题，我们应当严格依照《中华人民共和国刑法》（第二百三十四条）的相关规定进行裁决，并根据受害者的损伤程度做出相应判决。轻微伤害案件，往往将判处被告人三年以下有期徒刑、拘役或管制的处罚；而重伤害案件，则需面临三年以上、十年以下有期徒刑的刑事责任；若嫌疑人的行为导致他人生命危及甚至不幸离世，或者使用极端残忍的手段致使受害人严重伤残的情况下，将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑的严厉惩罚。具体的刑罚量定过程中，还需要充分考虑到犯罪情节的恶劣程度、作案动机以及犯罪行为所带来的严重后果等多方面因素。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
所谓的职务侵占罪，是指那些遵循公司、企业或者其他单位内部规章制度的工作人员，滥用自身职权优势，非法占有本单位财物，并且数额较大的不法行为。对于触犯该罪行的罪犯，一方面可以依照其贪污金额的大小进行处罚，另一方面也可以考虑酌情减轻或加重刑罚。具体而言，如果贪污金额较小，则可能被判处五年以下有期徒刑或者拘役；而如果贪污金额巨大，则可能被判处五年以上有期徒刑，同时还可能被剥夺财产权。最高人民法院在制定量刑指导意见时，明确规定了职务侵占罪的量刑标准和起点：对于贪污金额达到一定程度的罪犯，可以根据其具体情况，在三个月拘役至一年有期徒刑的范围内确定量刑起点；而对于贪污金额特别巨大的罪犯，可以在五年至六年有期徒刑的范围内确定量刑起点。在此基础之上，还可以根据职务侵占的具体数额以及其他影响犯罪构成的犯罪事实，适当增加刑罚量，从而最终确定基准刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
侵占罪，又称强制性财产犯罪，其本质在于行为人在无合法依据的情况下，擅自将代为保管的他人财产或他人所遗失、埋藏的财务据为己有，且该等行为导致被侵占之财务价值达到了数额较大的标准，同时，行为人对于自身侵占的不当行为产生的返还义务持有拒绝态度或根本没有履行返还义务。从法律角度来看，构成侵占罪需要满足以下几个基本要素：
首先，行为人必须在主观意识层面上具有明确的犯罪意愿，即他明确知晓自己正在对他人财产或应予返还的遗失物品、埋藏物进行非法侵占；
其次，行为人在客观行为方面必须已经实施了侵占行为，即他实际上已经占据并控制了他人的财产；
再次，被侵占的财产必须是行为人在特定情境下代为保管的，或者是他人在无意中遗失的，或者是被人为埋藏起来的；
最后，侵占的财产价值必须达到一定的数量标准，这一标准通常由各地区司法机关根据当地经济发展水平和社会治安状况来制定。
此外，行为人对于自身侵占的不当行为产生的返还义务持有拒绝态度或根本没有履行返还义务也是构成侵占罪的重要因素。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条侵占罪
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于那些涉及到故意伤害罪的被告方，如果他们在案件发生之后能够表现出积极的赔偿意愿并实际支付了受害者所遭受的物质损失，那么这种行动无疑可以被视为一种程度较轻的量刑情节，从而促使法院在裁量刑罚时做出更为宽容的判决。这是由于在我国现行的刑法制度中，我们鼓励罪犯通过诚恳的忏悔以及积极修复犯罪行为给社会关系带来的创伤来减轻其刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条规定犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚

[律师回复] 解析：
1、具体情况需要根据案情进行判断。
2、侵占罪属于自诉案件之列，除非被害人提起诉讼，否则国家司法机关不会主动介入对此类案件进行追责。
3、倘若犯罪嫌疑人在被害人启动法律程序之前，能够自觉地将其非法占有的被害人财产悉数退还，或者向被害人支付相应的经济补偿以弥补受害者所遭受的损失，并获得了被害人的谅解书，那么这种情况下被害人或许会选择放弃起诉，而犯罪嫌疑人也就有可能避免刑事指控和判刑的风险。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在判断故意伤害罪的既遂与未遂问题时，主要关注以下两个方面：
首先，如果行为人显然仅具有导致他人轻伤的意图，却由于疏忽大意或者过于自信等原因而最终造成了重伤；
其次，行为人显然具有致使他人重伤的恶意，且事实上他的行为也确实导致了重伤的结果。对于尚未导致受害者死亡的故意伤害案件，不宜将其认定为故意伤害致死犯罪的未遂形态。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占达到五十万元之巨者，其行为已可构成职务侵占罪。
根据相关法律规章，此类犯罪行为通常将被判处三年以下有期徒刑或拘役，同时附加罚金刑罚。在刑法中明确规定，行为人实施职务侵占类罪行时，一般情况下会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并且需承担罚金刑罚；如果涉及金额庞大至一定程度，则可能面临三年以上、十年以下有期徒刑的惩罚，同样需要缴纳罚金；而当涉案金额极为巨大时，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时仍需承担罚金刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于故意伤害罪这一类别，公诉方通常在正式受理案件之后的两个自然月内完成结案工作，最迟不能超过三个月。倘若犯罪情节严重，可能被判处死刑或伴随有民事赔偿责任的情况下，须获得上级人民法院的批准，方可延期三个月进行审理。若犯罪嫌疑人被告可能面临三年以下有期徒刑的处罚，且案件适用简易程序进行审理的话，则应在正式受理案件后的二十日内完成审判工作。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的量刑标准，主要根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定来进行判断。若涉案金额高达267万元人民币之多，即意味着该情节已经触犯了数额巨大的刑事条款，通常情况下将面临着三年以上直至十年以下有期徒刑的严厉处罚。
然而，具体的刑罚期限将会受到诸如犯罪情节恶劣程度、罪犯是否积极认错并积极悔过等多种因素的影响，根据法律程序由相关审判机构进行裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
在司法实践中，若有人构成故意伤害罪，根据案件情况轻重，最低量刑可能仅是给予管制处罚。而关于管制期，法律规定其最短时间为三个月。当犯罪者实施了严重的故意伤害行为时，他们可能需要承担相应的刑事责任，并以有期徒刑三年以上、十年以下进行惩戒。倘若伤者伤势过重甚至导致死亡，或使用极端残忍手段对他人造成严重伤残，那么犯罪者将面临更为严厉的惩罚，包括十年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
根据我国现行法律法规的相关规定，拘留阶段的家属无法与被拘留人员见面。具体情况如下：
首先，当犯罪嫌疑人被拘捕并关押在看守所内时，直至人民法院作出最终判决之前，按照《中华人民共和国刑事诉讼法》的明确规定，仅允许辩护律师与被拘留的犯罪嫌疑人进行会面交流，而家属及其他亲朋好友则无权进行探视。
其次，如果辩护律师持有其所在律师事务所开具的执业证书、律师事务所出具的证明以及委托人签署的委托书或法律援助机构签发的公函，请求会见在押的犯罪嫌疑人或被告人，那么看守所应立即为其安排会面，且最晚不得超过四十八个小时。
法律依据：
《监狱法》第四十七条
罪犯在服刑期间可以与他人通信，但是来往信件应当经过监狱检查。监狱发现有碍罪犯改造内容的信件，可以扣留。罪犯写给监狱的上级机关和司法机关的信件，不受检查。

[律师回复] 解析：
在婚姻关系中发生的家庭暴力行为通常并不涉及到法律责任，然而如果其程度达到特定的严重程度，便有可能被视为犯罪行为。
根据中国《刑法》的原则性规定，实施故意伤害他人身体的行为者将会面临三年以下的有期徒刑、拘役或者管制等刑事处罚。而对于那些导致受害人身心受到严重伤害的行为，则将面临三年以上直至十年以下的有期徒刑处罚。更为严重的情况下，例如致人死亡或使用极其残忍手段致使他人重伤并造成严重残疾的行为，则将面临十年以上乃至无期徒刑甚至死刑的严厉惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑，拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。

[律师回复] 解析：
在天津地区，关于职务侵占罪的立案标准一般情况下是参照全国性的统一规范来执行的。
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的明确规定，凡是在公司、企业或者其他单位担任职务的员工，若其借着自己的职权便利，未经合法程序便擅自将所在单位的财务据为己有，且涉案金额达到了六万元人民币以上者，应当被视为犯罪行为并予以立案追究。这就意味着，只要侵占金额达到了或者超出了六万元人民币这个门槛，那么司法机构很可能会启动刑事诉讼程序进行调查和处理。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于涉及金额高达四十万元人民币的侵占罪案件，依照我国相关法律法规，犯罪嫌疑人将面临由法官裁量的五年以上、最高不超过十五年的有期徒刑惩罚。此外，由于此类侵占行为已经超越了刑法学界对于“数额较大”标准的界定，从而被划分为更为严重的“数额巨大”范畴。
因此，犯罪嫌疑人所应承受的刑罚期限也会相应地落在这一范围之内，具体的刑期可能在五年至十五年之间浮动，同时还可能附加没收其个人财产的处罚措施。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
宁夏回族自治区在职务侵占罪的量刑标准方面完全遵循了我国《中华人民共和国刑法》中的第二百七十一条规定，即公司、企业以及其他单位中负有特定职责的工作人员，利用其职位赋予的便利条件，将不属于自己所有的本单位财务资源擅自占有，且涉案金额达到一定程度时，将会面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；若涉案金额巨大，则可能被判处五年以上有期徒刑，同时还需承担没收个人财产的附加刑罚。
至于具体的涉案金额标准，我们可以参考由最高人民法院发布的《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》。
根据该解释的规定，职务侵占罪中“数额较大”的起点为人民币六万元，而“数额巨大”的起点则为人民币一百万元。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》
第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。