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治疗费高于药费几倍,医生就问一些问题,拍了个片

帮助5人 4.6w浏览 #医疗纠纷 匿名 2020-06-14 北京东城区
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律师解答 共1条
  • 王律师律师
    王律师律师
    搜集证据,商量不成,到法院诉讼主张肇事者按职责赔偿。法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条 受害人遭到人身损害,因就医治疗支出的各项花费以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补贴费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要花费以及因丧失劳动本主管致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗事实上发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
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    13 2020-06-14
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根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条的规定,故意伤害他人造成损害的,侵权人需赔偿受害者的医疗费、护理费、交通费等必要费用。赔偿金额不是简单按医疗费用的倍数计算,而是根据实际发生费用和合理支出来确定。若导致伤残或死亡,还需支付辅助器具费、残疾赔偿金、丧葬费等。赔偿应综合考虑实际损失和合理费用。
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工伤保险如何赔付医疗费的
[律师回复] (一)就医选择:职工应优先选择在工伤保险定点医疗机构就医。若遇到紧急情况,比如突发重大疾病、遭遇严重意外事故等,来不及前往定点医疗机构时,可先到距离自己最近的医疗机构进行急救。这样能确保职工在紧急时刻得到及时救治,同时也符合工伤保险赔付医疗费的相关规定。
(二)费用支付范围:工伤保险基金支付的费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录以及工伤保险住院服务标准。这些目录详细规定了哪些医疗项目、药品以及服务是可以报销的,只有在这个范围内的费用,工伤保险基金才会予以支付。例如,某些特定的高价药品如果不在药品目录内,就可能无法通过工伤保险报销。
(三)第三人侵权情况处理:当工伤是由第三人侵权导致时,医疗费一般先由第三人按照责任比例来承担。比如在上下班途中,职工被机动车撞伤导致工伤,那么机动车一方作为第三人,需根据事故责任比例承担相应的医疗费用。若第三人不支付医疗费,或者无法确定第三人是谁,工伤保险基金会先行支付职工的医疗费用,之后工伤保险基金有权向第三人追偿。
(四)申请赔付注意事项:职工在申请工伤保险医疗费赔付时,一定要妥善保存好相关的医疗票据、病历等资料。这些资料是证明医疗费用支出和工伤情况的重要依据。然后,按照规定的程序向工伤保险经办机构申报,经审核通过后,职工就能获得相应的赔付。

法律依据:《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。
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故意伤害罪医药费几倍赔
在实际情况中,赔偿范围涵盖医疗费、工资损失、护工陪护费、交通费、住宿费及伙食补贴。若评定伤残等级,可追加伤残赔偿金及被扶养人生活费。这些赔偿项目旨在全面保障受伤者的经济权益,确保其在受伤期间得到合理补偿,以减轻其经济负担。
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根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条的规定,故意伤害他人造成损害的,侵权人需赔偿受害者的医疗费、护理费、交通费等必要费用。赔偿金额不是简单按医疗费用的倍数计算,而是根据实际发生费用和合理支出来确定。若导致伤残或死亡,还需支付辅助器具费、残疾赔偿金、丧葬费等。赔偿应综合考虑实际损失和合理费用。
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故意伤害罪医药费几倍罚款
当故意损害他人导致需要承担刑事责任时,赔偿可不是简单的罚款了事,而是需要根据实际的医疗支出和合理损失来裁定。受害者可以要求赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院补助费等康复费用,以及误工损失。如果致残了,还会额外赔偿辅助器具和残疾赔偿金;如果致死了,就需要赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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