律图审稿专业委员会3轮严审

船员培训就业合同,培训期超时4个月,实习期晚2个月安排上船实习,实习完成又借疫情迟迟不安排上船工作,已经等7个多月了,因为我不可抗因素对方无限托延造成履约困难,可以解除合同追回费用吗,求解

3.6w浏览 匿名 2020-06-18 牡丹江
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    你好,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。  劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。  用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
    全文
    5 2020-09-30 07:27:50
  • 李晓航律师
    李晓航律师
    你好,按照约定全面履行合同义务是合同履行的一项基本原则。因此,除合同另有约定或出现可单方解除合同的法定情形外,无论是合同签订后的预期违约还是合同履行期届满后的实际违约,如另一方坚决要求继续履行的,除符合《合同法》第一百一十条规定外,应责令双方继续履行。在履行义务的同时,另一方还有其他损失的,应当赔偿损失。
    全文
    3 2020-06-18
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6128位律师在线平均3分钟响应99%好评
船员培训就业合同,培训期超时4个月,实习
一键咨询
  • 绥化用户1分钟前提交了咨询
    齐齐哈尔用户1分钟前提交了咨询
    176****8345用户4分钟前提交了咨询
    牡丹江用户3分钟前提交了咨询
    双鸭山用户4分钟前提交了咨询
    齐齐哈尔用户4分钟前提交了咨询
    黑河用户2分钟前提交了咨询
    135****6313用户1分钟前提交了咨询
    144****5842用户4分钟前提交了咨询
    黑河用户1分钟前提交了咨询
    鹤岗用户4分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户4分钟前提交了咨询
    146****8877用户3分钟前提交了咨询
    144****5363用户4分钟前提交了咨询
    鸡西用户4分钟前提交了咨询
  • 160****4114用户2分钟前提交了咨询
    七台河用户4分钟前提交了咨询
    143****8130用户1分钟前提交了咨询
    173****0130用户4分钟前提交了咨询
    七台河用户3分钟前提交了咨询
    黑河用户2分钟前提交了咨询
    绥化用户2分钟前提交了咨询
    七台河用户3分钟前提交了咨询
    138****8067用户1分钟前提交了咨询
    167****0526用户3分钟前提交了咨询
    牡丹江用户3分钟前提交了咨询
    170****1328用户4分钟前提交了咨询
    157****2507用户1分钟前提交了咨询
    173****0105用户1分钟前提交了咨询
    178****2684用户1分钟前提交了咨询
    170****4511用户2分钟前提交了咨询
    133****7386用户3分钟前提交了咨询
    177****0245用户4分钟前提交了咨询
    鸡西用户4分钟前提交了咨询
    163****0305用户1分钟前提交了咨询
    137****5620用户1分钟前提交了咨询
    135****2488用户1分钟前提交了咨询
    132****6853用户1分钟前提交了咨询
    绥化用户4分钟前提交了咨询
    哈尔滨用户1分钟前提交了咨询
    牡丹江用户3分钟前提交了咨询
    141****4515用户1分钟前提交了咨询
    174****6063用户4分钟前提交了咨询
    174****5681用户1分钟前提交了咨询
    146****4041用户2分钟前提交了咨询
    双鸭山用户1分钟前提交了咨询
    157****6584用户4分钟前提交了咨询
    大庆用户2分钟前提交了咨询
    142****5520用户2分钟前提交了咨询
    大庆用户3分钟前提交了咨询
    牡丹江用户3分钟前提交了咨询
    鸡西用户4分钟前提交了咨询
    143****6638用户1分钟前提交了咨询
    154****0515用户1分钟前提交了咨询
    133****5873用户4分钟前提交了咨询
    164****5648用户4分钟前提交了咨询
    大庆用户4分钟前提交了咨询
    130****1067用户3分钟前提交了咨询
    147****4008用户4分钟前提交了咨询
    七台河用户2分钟前提交了咨询
    黑河用户4分钟前提交了咨询
    鸡西用户2分钟前提交了咨询
    168****6862用户3分钟前提交了咨询
    132****7781用户4分钟前提交了咨询
    151****7771用户3分钟前提交了咨询
    175****0086用户1分钟前提交了咨询
    佳木斯用户2分钟前提交了咨询
    伊春用户2分钟前提交了咨询
    137****2603用户4分钟前提交了咨询
    佳木斯用户2分钟前提交了咨询
    绥化用户3分钟前提交了咨询
    142****2422用户1分钟前提交了咨询
    绥化用户1分钟前提交了咨询
    齐齐哈尔用户3分钟前提交了咨询
    137****5883用户4分钟前提交了咨询
    137****3828用户4分钟前提交了咨询
    132****3027用户3分钟前提交了咨询
    154****7843用户2分钟前提交了咨询
    黑河用户1分钟前提交了咨询
    绥化用户3分钟前提交了咨询
    绥化用户4分钟前提交了咨询
    167****3272用户2分钟前提交了咨询
    伊春用户1分钟前提交了咨询
    齐齐哈尔用户3分钟前提交了咨询
    七台河用户2分钟前提交了咨询
    鹤岗用户4分钟前提交了咨询
    138****2350用户4分钟前提交了咨询
    174****3433用户4分钟前提交了咨询
    大庆用户3分钟前提交了咨询
    158****5505用户2分钟前提交了咨询
    鸡西用户2分钟前提交了咨询
    138****8747用户4分钟前提交了咨询
    157****7615用户2分钟前提交了咨询
    牡丹江用户2分钟前提交了咨询
    135****4868用户3分钟前提交了咨询
    鸡西用户4分钟前提交了咨询
    绥化用户1分钟前提交了咨询
    绥化用户1分钟前提交了咨询
    黑河用户1分钟前提交了咨询
    佳木斯用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安180****1278用户3分钟前已获取解答
常州188****9063用户1分钟前已获取解答
南通180****8559用户3分钟前已获取解答
实习生需要赔偿培训金额吗
根据相关法规,劳动者在试用期内辞职应提前三天书面通知用人单位,三日后可解除雇佣关系。试用期内,用人单位可进行职业技能培训,但仅限于内部培训,劳动者离职时,用人单位不得索要违约金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
无培训协议员工要给培训费吗
用人单位出资对职工进行各类技术培训,职工提出与单位解除劳动关系的,如果试用期满,在合同期内,则用人单位可以要求劳动者支付该项培训费用,具体支付方法是:约定服务期的按服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付;没有约定合同期的,按5年服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付。”
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
实习期可以以培训为由不发放工资吗
按照我国法律法规,企业和员工确立劳动关系后,必须按劳动合同约定支付工资。员工参加培训期间也应支付工资。用人机构应遵守劳动合同和国家法律,确保按时足额支付员工工资。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
可以就职业培训约定服务期吗
用人单位对劳动者进行必要的职业培训不可以约定服务期,也就是说不包括职业培训。《劳动法》规定,用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过培训。劳动者有接受职业技能培训的权利。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6018 位律师在线,高效解决问题
校企合作第三年实习可以不交培训费吗
该公司以收取培训费为应聘条件属违法行为。如被强制要求支付,可拒绝并要求退款,同时向劳动监察部门投诉或申请仲裁。按法规,用人单位应设立职业培训制度,合理提取并使用经费,制定员工培训计划。服务期限约定不影响正常工资调整。
10w+浏览
合同事务
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*