二叔是在一家工厂上班，由于平时工资不高，所以他就找了一个临时工，平常下班帮别人搬搬东西，上周二叔在搬运东西时，不小心就将腰给扭伤了，经过治疗后现在在家里进行修养，家里人都想要二叔去进行工伤认定，但是二叔是临时工，所以就想着老问问临时工无保险工伤认定是怎么认定的？

如果你是固定给这个企业工作的，那就必须签合同。如果你是临时性干活的，比如搬运，装修啥的短期的用工，那么你可能没有合同。但是只要你能证明你是在给企业工作的时候因工负伤的，企回业就有赔偿责任。前一种没给你签合同的，需要立即签合同，并按之前没签合同的时间长短给你赔偿最高不超过11个月的双倍工资。并立即给你缴纳五险，补缴之前欠交的五险。
然后这两种情况，企业答没给你保险，就必须要承担你的医药费，误工费，如果受伤严重的需要人员护理，还需要承担护理费。但前提条件就是你得能证明你是给他们干活受伤的。