我因职务侵占罪，现19日开庭，法官几次催我还钱，现在我凑不够贝款怎么办

[律师回复] 解析：
侵占罪的法定构成要素包括：
第一，客体要件，其所侵犯的客体乃是他人合法所有的财产权；
第二，客观要件，具体表现在以非法占有为目的，将他人交付给自身保管的财物、遗失物或埋藏物非法据为己有，且涉案金额达到了法定数额标准，同时也存在拒不归还的事实行为；
第三，主体要件，本罪的行为主体属于一般的自然人；
第四，主观要件，其主观心理状态主要体现为故意。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
盗窃罪，是一种以非法占有他人财物为主要特征，秘密窃取公私财务、数量较大或者多次实施此类行为者，其犯罪主体通常为一般的自然人，对此罪行的侵害客体主要是针对私人和公共财产的所有权；主观方面往往表现出明确的故意，并且具有非法占有财物的目的。
然而，我们需要注意的是，职务侵占罪作为另一个与之相关的重要概念，其核心在于公司、企业或其他组织的工作人员，他们利用自己职务上的便利条件，将本单位的财物非法据为己有，且涉案金额达到一定标准。这一罪行的犯罪主体为特定的人群，即公司、企业或其他组织的员工，其所侵害的对象则是本单位的财产。
首先，我们可以看到，这两种罪行在犯罪主体上存在显著差异，后者对犯罪主体的身份有着严格的限制，必须是公司、企业或其他组织的工作人员；
其次，它们所侵害的客体也有所不同，后者主要针对的是本单位的财产所有权；
最后，这两种罪行在行为方式上的根本区别在于，前者是通过非法手段占有他人财物，而后者则是通过合法途径控制本单位的财产。因此，在区分盗窃罪和职务侵占罪时，我们应该综合考虑主客观因素，以便做出准确的判断。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在侵害财产型犯罪中，特定情形下的侵占金额门槛亦为五千元人民币。具体包括：
第一，对于接受委托并代为管理他人物品的行为人而言，若非法将该财物据为己有，且所涉数额达到较大，即使其拒绝归还，也应面临两年以下有期徒刑、拘役或罚金的刑罚；
第二，若行为人的侵占行为涉及数额巨大，或者存在其他严重情节，则需承担两年以上五年以下有期徒刑，同时还须缴纳相应罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
以下是提供的证据细节：
首先，我们需要您提供身为单位员工的身份证明文件；
其次，请提供关于您在单位中所担任职位及职责的详细描述；紧接着，我们需要您提交与侵占单位财务相关的所有证据资料；
最后，如果还有任何其他相关的证据材料，也请您一并提供给我们。职务侵占罪，是指公司、企业或其他单位的工作人员，利用其职务上所拥有的便利条件，将本单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪以及挪用罪的立案标准，挪用资金数额在人民币10,000元至100,000元之间且在三个月内未能归还的行为便已经触犯了法律，构成犯罪；若涉及的属于非法活动性质，那么挪用金额需介于人民币5,000元至20,000元之间才能被认定为犯罪行为。而对于职务侵占罪来说，其立案标准为滥用职务之便，私自将所在单位的财物据为己有，且涉案金额需达到人民币10,000元以上方能构成犯罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
侵占罪的构成要件主要包括以下几个方面：
首先，本罪侵犯的客体是他人财产的所有权；
其次，从客观角度看，本罪表现为将他人委托本人保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法据为已有，且数额较大，但拒绝对此予以归还的违法行为；
再次，本罪的实施主体为一般的自然人，只要年满十六周岁并且具备刑事责任能力即可构成本罪；
最后，本罪在主观上必须是故意为之，即明确知道属于他人交付给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物，仍然非法占为己有的心态。侵占罪，是指以非法占有为目的，将代为保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的犯罪行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金。数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪被归类于侵犯财产权范畴的犯罪类别中。
根据中国现行《中华人民共和国刑法》对于职务侵占罪的具体规范条例来看，此项罪行所损害的主要对象乃是公司、企业或其他经济组织的财产所有权。在犯罪的客观层面上，其表现形式往往为：这些机构的在职员工运用其职务赋予他们的职权，非法霸占本公司或本部门的物质财富，并且其涉案金额大到一定程度。
侵犯财产罪则涵盖了故意非法地将公有财产以及公民个人所有的财产据为己有的行为，以及故意损毁公私财产的行为。职务侵占罪的构成要素包括以下几个方面：
首先，该罪的实施者必须是公司、企业或其他经济组织的在职员工；
其次，其主观心态必须是直接故意，并以非法占有公司、企业或其他经济组织的财产为最终目的；
再次，其侵害的客体是公司、企业或其他经济组织的财产所有权；
最后，其犯罪的客观行为是利用职务上的便利条件，非法侵占本公司或本部门的财产，且涉案金额达到一定标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
第一款内容指出，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用其职位赋予的职权便利，将属于本单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额在人民币五千元至一万元之间的，应当予以追究刑事责任。
第二款则是对前述条款进行了补充说明，揭示出实践中常见的将本单位财物非法占有为己有的途径和手段，主要包括侵吞、盗窃以及诈骗等非法行为方式。为了构成此罪名，犯罪嫌疑人需满足犯罪数额较大这一硬性条件。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
1.在律师服务领域中，针对刑事案件的收费方式是根据各个阶段分别实行定额制计算，即每个阶段收取相应的费用。例如侦查阶段，每个案件收取$2000至$10000元不等；审查起诉阶段，同样按照此标准进行收费；而到了一审阶段，则会根据案件的具体情况，分别收取$4000至$30000的费用。当然，上述标准并非绝对，可以有下浮调整的空间。
2.对于上诉、判处死刑、上诉、申诉等类型的案件及刑事自诉案件，其收取的律师服务费用均按照一审阶段的收费标准进行计算。
另外，对于同一家律师事务所代理同一案件的多个阶段的情况，是可以从第二阶段开始进行优惠收费的。针对受害人提起的刑事附带民事诉讼案件，其所需支付的律师服务费则是以民事诉讼案件的收费标准为准。在此之外，若是犯罪嫌疑人、被告人同时涉及到几个罪名或者数起犯罪事实的案例，也可以根据犯罪名或犯罪实事分别进行计件式收费。
3.对于公司、企业或其他单位的工作人员，如果他们利用职务之便，将本单位的财务非法占为己有，且数额较大的话，将会面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；若数额巨大，则可能会被判处五年以上有期徒刑，并且还可能会被处以没收财产的附加惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在现代刑法体系中，侵占罪并不被视为可以构成单位犯罪的一类犯罪行为。侵占罪的行为主体通常为个体自然人，而非具有独立法律人格的单位组织。
根据我国现行刑法的相关规定，仅有在分则部分明确规定构成犯罪的单位才能够成为犯罪主体。若单位实施了侵占行为，一般情况下会将其直接负责的主管人员或者其他负有责任的人员作为犯罪主体，并对他们进行相应的刑事处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在法律层面上，若持续拖欠款项而未及时偿还并不构成侵占罪。侵占罪是指行为人出于非法占有的目的，通过将他人代为保管的财物、遗忘物或埋藏物擅自占为已有，且涉及金额较大，并且拒绝返还此类财产，从而构成此项罪名。而拖欠款项则属于民事范畴内的行为表现，通常情况下并不会导致刑事犯罪问题的产生。
然而，如果行为人确实具备还款能力却故意拒绝执行法院所作出的民事判决和裁定，那么就可能会被认定为涉嫌拒不履行判决、裁定罪。
法律依据：
《刑法》第三百一十三条
对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
1.公司高层管理者运用职务之便，非法占有了公司的财务资产。
2.公司的股东未经授权擅自占用了出资设立的企业的财产权益。
3.某些人通过非法手段获取并占有了其他股东持有的股份份额。
4.有人私自将公司的股权转让所得的款项据为己有。
5.有员工利用公司的名义向他人借贷，然后将借款占为已有或携带款项潜逃。
6.有人采用不正当商业手段，把应当归属于本公司的利益非法转移到自己控制的其他企业中。
7.有些人非法处置或滥用他们在本单位合法持有的财物，将持有转变为了所有。
8.有人非法占有了政府退还给公司的土地出让金及其它应得的款项。
9.有员工利用职权，不支付相应款项就占有了公司生产的产品。
10.有人逃避现实，捏造并不存在的项目或业务来骗取公司的资金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
涉及到性别犯罪方面，若男性对男性实施强奸行为，尽管在法律上无法认定为强奸罪，然而针对所产生的不同后果，也可能触犯到诸如伤害罪、侮辱罪以及猥亵罪等相关条款。对于被指控犯有强制猥亵罪行的嫌疑人，通常情况下将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。

[律师回复] 解析：
所谓从犯，乃指在共同犯罪过程中承担次要或辅助性角色的犯罪嫌疑人或被告人。在识别主、从犯时，关键在于衡量刑事共犯在整个犯罪活动中所发挥的作用大小。因此，在针对职务侵占罪的审理案件中，居于主导地位并发挥决定性影响的犯罪分子即为主犯；而那些仅起辅助性角色或处于从属地位的犯罪分子则被视为从犯。职务侵占罪，是指公司、企业或其他组织的工作人员，利用其职务上所享有的便利条件，将本应属于本单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的违法犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第一百八十三条
保险公司的工作人员利用职务上的便利，故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的，依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。
《刑法》第二十七条
在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

[律师回复] 解析：
关于侵占犯罪行为的量刑标准如下所述：
首先，对于涉案金额较小的情况，如果被告方拒不归还被侵占财产，将面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金的刑事处罚；
其次，若涉案金额巨大或存在其他严重情节，则将面临二年以上五年以下有期徒刑，同时需缴纳相应罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
依据现行各项法律法规明文规定，对于具有公司、企业或其他特定单位身份的从业者而言，他们倘若利用职务上所赋予的便利条件，将本单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到人民币三万元及以上的，应当被视为刑事犯罪予以立案侦查与起诉。因此，我们可以明确地说，职务侵占罪的立案门槛设定为人民币三万元以上。
然而，值得注意的是，早在2016年以前，根据当时的相关法律规定，对于构成职务侵占罪的行为人，根据其涉案金额以及情节轻重程度的差异，会施以相应的惩罚措施：
首先，若涉案金额较小，则依法判处三年以下有期徒刑或拘役，同时还需缴纳罚金；
其次，若涉案金额较大，则处以三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；
最后，若涉案金额极为庞大，则处以十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且仍需缴纳罚金。
法律依据：
《关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第七十六条
〔职务侵占案（刑法第二百七十一条第一款）〕公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于侵占罪的司法立案基准规定如下：依照现行法律法规，侵占罪侵占的财物价值在2万元人民币以上至20万元之间的，被视为“数额较大”的犯罪起点。而当侵占财物价值达20万元人民币以上时，则属于“数额巨大”的犯罪起点。因此，对于安徽省的侵占罪自诉案件而言，只要被告人侵占了原告人的大量财产并拒绝返还，即可满足立案的基本要求。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪，值得注意的是，该罪名并不涵盖个体工商户这一群体；相反，其犯罪主体主要涉及公司、企业以及其他各类合法实体的从业者等特定人群。
至于职务侵占罪的处理方式，在某些情况下，即便经过批准逮捕后仍有可能作出不起诉决定。例如，如果案件情节相对较轻、社会危害性有限且已经超过法定追诉期限等因素得到充分体现时，便会出现这样的可能性。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
1、侵占犯罪无疑属于一种刑事犯罪行为。
2、所谓侵占罪，是指具有非法占有之主观目的，将原本由自己保管的他人财务、遗失物品或者埋葬物品不合法地占为自有，且所涉及金额达到一定标准后，仍拒绝归还给原所有人的恶劣行为。
依据我国相关法律规定，对于那些擅自将受委托替他人保管的财物非法据为己有的行为，如果涉案金额较大并且拒不归还，那么将会面临两年以下有期徒刑、拘役或者罚金的严厉惩罚；若涉案金额巨大或存在其他严重情节，则可能会被判处两年以上五年以下有期徒刑，同时还要承担相应的罚金刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于涉嫌构成职务侵占罪的案件，相关的受害人有权向国家公安机关下属的经济犯罪侦查部门提出控告和举报，进而由该部门依照法定程序展开必要的立案及侦查工作。职务侵占罪，系基于法律规定而产生的一种犯罪形式，它主要涉及到具有公司、企业或其他单位从业经历的不法分子，通过滥用职权之便，将原本属于单位所有的财物非法据为己有的不道德且违法行为，而其中所涉财产额度较大。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。