您好，每人被骗1千元，一共四个人，可以立案吗

[律师回复] 在我国的劳动法律体系当中，拖欠工资这一行为本身并不能直接就套用“N+1”的规定。“N+1”主要是在用人单位处于特定的法定情形下，在解除劳动合同时所遵循的经济补偿标准。
当遇到用人单位拖欠工资的情况时，劳动者首先可以尝试与用人单位进行友好协商，尝试通过沟通来解决问题。若协商无果，劳动者还可以向劳动监察部门进行投诉，让相关部门来介入处理。要是用人单位故意恶意拖欠工资，那么劳动者就有权解除劳动合同，并且要求用人单位支付经济补偿。这里的经济补偿标准一般是按照劳动者的工作年限来计算，每满一年就支付一个月的工资。
不过，劳动者要清楚，是否能够获得“N+1”这样的补偿，不能仅仅只看拖欠工资这一现象，还需要综合考虑用人单位是否存在违法解除劳动合同等各种具体的情况。所以，劳动者在遇到这种情况时，一定要记得收集好相关的证据，像是劳动合同、工资发放的记录等等，这些证据对于维护自身的合法权益是非常重要的。

[律师回复] 是涉及到多少金额呢具体

[律师回复] 可以选择到法院去起诉

[律师回复] ?新业主不需要为原业主的物业费负责

[律师回复] 建议收集相关被骗的证据报警处理

[律师回复] 您好，您的问题我们可以解答

[律师回复] 你要咨询的问题可以解答，但是需要你详细说一下情况哦

[律师回复] 金额1万块钱属于小额速裁，只有一审没有二审，诉讼费25块钱。金额太小，不需要请律师，有明确的被告、借条和付款记录，就可以提起诉讼了。

[律师回复] 你好抚养费诉讼案件具体详细聊一下吧点头像可以电给你具体研究一下

[律师回复] 你好可以进行劳动仲裁

[律师回复] 你好那现在诉求是什么呢

[律师回复] 你好，有什么问题可以联系我

[律师回复] 逾期后对你的征信会有影响！

[律师回复] 可以起诉对方，具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 你好具体可以加YY251271具体沟通吗P

[律师回复] 你好，可以找律师处理财产的问题

[律师回复] 你好，可以委托律师介入处理，阅卷了解一下具体情况

[律师回复] 你好，被骗的具体情况是怎么样的

[律师回复] 有 现在是已经没有了吗公司这边 还是什么呢

[律师回复] 有用的，需要我们介入帮您处理可以联系我