律图审稿专业委员会3轮严审

同事最近在上班的时候,突然被墙上的装饰品给砸了,刚好砸中了脑袋,现在已经住院治疗了,老板说他这个是工伤,工伤认定怎么做?

帮助10人 4.9w浏览 匿名 2020-07-12 四川攀枝花
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律师解答 共2条
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    一、职工发生事故伤害,或者按《职业病防治法》规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日,或者被诊断、鉴定为职业病之日起30天内,向统筹地区劳动保障行政部门,提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长;
    二、用人单位未按照前款规定,提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织,在事故伤害发生之日,或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在,统筹地区劳动保障行政部门,提出工伤认定申请。
    工伤认定还需提交工伤认定申请表,以及与用人单位存在劳动关系,包括事实劳动关系的证明材料。
    全文
    7 2020-07-12
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    工伤事故认定程序如下:
    1.当事人提出工伤认定申请,提交下列材料:工伤认定申请表,工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况;与用人单位存在劳动关系,包括事实劳动关系的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书。
    2.社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。
    3.社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
    全文
    6 2020-07-12
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