商家向我索要身份证信息，侵犯我隐私权归当地工商局管理吗

隐名股东身份从是否与显名的股东有协议的约定、隐名股东是否出资、没有违法的行为等三个方面去认定。一般隐名的股东都不会参加公司的经营活动，都是由显明的股东来负责企业的运营及行使股东的权益。

确认隐名股东的身份的方式有：与显然股东存在协议、不参加公司的实际运营、不存在违法行为等，对于符合上述情况的是可以认定为隐名股东的，具体情况下可以按照公司法中的相关规定来处理。

在我国的隐名股东的身份应积极的与这类显名股东签订协议，在公司成立时进行出资，公司出示相关的证明材料。我国的工商部门和司法部门对这类隐名的股东进行保护，确保这类出资股东的合法权益进行办理，解决这类公司纠纷。

公司对于录用隐瞒身份的员工存在一定过失。用人单位在录用员工时，负有查清被录用者真实年龄、学历等情况的义务。会使劳动合同无效或者部分无效。以欺诈胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。

隐名股东和显名股东之间签订协议，可以确定其身份，隐名股东是公司的实际出资人，但不参与公司的经营管理，不参与股东大会，隐名股东要求退股，可以选择股权转让的方式，需要签订股权转让协议。